• Глава 52 Трудового кодекса рф;

• Закон РФ «Об образовании»;

• приказ Минобрнауки России от 27.03.2006 № 69 «Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений»;

• постановление Минтруда России от 30.06,2003 № 41 «Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры»;

• постановление Правительства РФ от 03.04.2003 № 191 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников»;

• постановление Правительства РФ от 01,10,2002 № 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам»;

• постановление Правительства РФ от 14.07.2008 № 521 «Об утверждении Типового положения об образовательном учреждении начального профессионального образования»;

• постановление Правительства РФ от 18.07.2008 № 543 «Об утверждении Типового положения об образовательном учреждении среднего профессионального образования (среднем специальном учебном заведении)»;

• приказ Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 № 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования»;

• СанПиН 2.4.1178-02 «Гигиенические требования к условиям обучения в общеобразовательных учреждениях»;

• СанПиН 2.4.3.1186-03 «Санитарно-эпидемиологические требования к организации учебно-производственного процесса в образовательных учреждениях начального профессионального образования»;

• письмо Минобразования России от 26.06.2003 № 14-55-784ин/15 «О примерных нормах времени для расчета объема учебной работы и основных видов учебно-методической и других работ, выполняемых профессорско-преподавательским составом образовательных учреждений высшего и дополнительного профессионального образования»^[2] и др.

Экспериментом^[2] по апробации механизма нормативного финансирования образовательных учреждений среднего профессионального образования рекомендовано определять учебную нагрузку в следующем объеме:

• годовая учебная нагрузка преподавателя в целях расчета оплаты труда устанавливается равной 720 часам;

• годовая учебная нагрузка мастера производственного обучения в целях расчета оплаты труда устанавливается равной 1080 часам.

При этом важно помнить, что согласно приказу Минобрнауки России от 27.03.2006 № 69 учебная нагрузка педагогам, ведущим преподавательскую работу, определяется в астрономических часах и включает проводимые учебные занятия независимо от их продолжительности и короткие перерывы (перемены) между каждым учебным занятием, установленные для обучающихся. При этом количеству часов установленной учебной нагрузки соответствует количество проводимых указанными работниками учебных занятий продолжительностью, не превышающей 45 минут. То есть один астрономический час приравнивается к одному академическому часу, когда речь идет о зачете трудоемкости по нормированной части работы педагога. Другими словами, если у преподавателя 6 занятий по 45 минут, то у него 6 часов рабочего времени, которые следует указывать в табеле учета рабочего времени.

Штатное число преподавателей и мастеров производственного обучения в автошколе определяется как:

• преподавателей – Р_пр.

Р_пр. = Т_А.Ш.уч. /Ф_пр. , чел., (2.22)

где: Т_А.Ш.уч. – годовой объем работ по учебной нагрузке преподавателей в автошколе, в соответствии с учебным планом, чел.-ч;

Ф_пр. – годовая учебная нагрузка преподавателя, устанавливается равной 720 часам.

• мастеров производственного обучения – Р_уч.м.

Р_уч.м. = Т_{А.Ш.вожд.} /Ф_уч.м.. , чел., (2.23)

где: Т_{А.Ш.вожд.} – годовой объем работ по учебной нагрузке мастеров производственного обучения в автошколе, в соответствии с учебным планом, чел.-ч;

Ф_пр. – годовая учебная нагрузка мастера производственного обучения, устанавливается равной 1080 часам.

Штатное число преподавателей и мастеров производственного обучения школ по профессиональной подготовке водителей транспортных средств подведомственных Гостехнадзору водителей маломерных судов определяется аналогично.

Годовой объем работ предприятий по страхованию ТС, автоломбардов, пунктов периодического ТО, мотелей, кемпингов и т.д., а также объем работ по разрабатываемой услуге Т_усл., оказываемой в СЦ определяется по формуле

Т_усл. = Н_вр.∙N_обр. , чел.-ч (2.24)

где: Н_вр. – норма времени на оказание услуги (рассчитывается в разделе 2.1.5.), чел.-ч;

N_обр. – количество обращений (заездов) на сервисное предприятие (СЦ) в год, с целью приобретения услуги (определяется по прогнозу востребованности услуги в выбранном регионе, на основе проведенного анализа рынка автосервисных услуг, раздел 1.1.).

Штатное число работников предприятий по страхованию ТС, автоломбардов, пунктов периодического ТО, мотелей, кемпингов и т.д., а также рабочих по разрабатываемой услуге Р_усл., оказываемой в СЦ определяется по формуле

Р_усл. = Т_усл. /Ф_ш , чел., (2.25)

где: Т_усл. – годовой объем работ по оказываемой услуге, чел.-ч;

Ф_ш – годовой фонд времени штатного рабочего (эффектив­ный), ч.