2.4 Основная заработная плата

Основная заработная плата определяется в соответствии с профессиональным уровнем разработчика и руководителя. По восемнадцати разрядной тарифной сетке, применяемой для государственных служащих, определяют тарифный разряд разработчика в соответствии с профессиональным уровнем. Тарифные разряды и тарифные коэффициенты разработчика и руководителя представлены в

таблице 2.4.

Таблица 2.4 - Тарифные разряды разработчиков

Наименование	Количество	Тарифный Разряд	Тарифный коэффициент
Руководитель	1	15	6,00
Разработчик	1	11	3,68

Размер оклада вычисляется по формуле:

,

где - тарифный коэффициент;

- размер минимальной заработной платы равен 1400 руб. мес.

Тогда размер оклада

руб. мес.;

руб. мес.

2.5 Стоимость рабочего часа

Стоимость рабочего часа вычисляется как:

где Qi - размер оклада, руб. мес ;

Тп.ч.ср.– плановое среднее количество рабочих часов в месяце;

Тп.ч.ср=Др8=192час.

где Др=24- количество рабочих дней в месяце.

С_ч15=Q₁₅/Т_п.ч.ср=43,75 руб.;

С_ч10= Q₁₁/Т_п.ч.ср=26,83 руб.

2.6 Основной фонд заработной платы

Основной фонд заработной платы вычисляется как:

ОФЗП=21167,93 руб.

2.7 Премирование

Премирование составляет 100% от ОФЗП и начисляется с учетом качества работы, выполнения работы в срок, а также с учетом других факторов.

Основной фонд заработной платы с учетом премирования

ОФЗП_=ОФЗП+П_р,

где П_р – премирование.

ОФЗП_=21167,93+21167,93=42335,86 руб.

2.8 Дополнительная заработная плата

Дополнительная заработная плата может быть определена в процентном отношении к фонду основной заработной платы, и определяется по формуле:

где Нд - процент дополнительной заработной платы равен 1519%

руб.

2.9 Фонд оплаты труда

Фонд оплаты труда определяется по формуле:

ФОТ=ОФЗП_+ДЗП

ФОТ=42335,86 +8043,81=50379,67 руб.

2.10 Расчёт отчислений на социальные нужды

Отчисления на социальное страхование определяются по формуле:

где ECH – единый социальный налог;

CВ=30,6%

руб.

Расчет отчислений по СВ (страховых взносов) представлен в таблице 2.5.

Таблица 2.5 - Расчет отчислений по ЕСН

Наименование отчислений	Процентное отношение от заработной платы, %		Величина отчислений, руб.
1. Пенсионный фонд	22,0 %		14106,31
2. Фонд социального страхования	2,9 %		2015,19
3. Обязательное медицинское страхование	5,1 %		1813,67
4.Фонд страхования от несчастных случаев	0,2-2%		1025,54
Итого	30,6%	17935,17

2.11 Определение стоимости устройства

Сметная стоимость разработки приведена в таблице 2.6.

Таблица 2.6 - Сметная стоимость разработки

№п/п	Наименование статьи расхода	Затраты, руб.	Удельный вес, %
1.	Материалы, покупные изделия, полуфабрикаты	134362,80	62,8
2.	Основная заработная плата	42335,86	19,8
3.	Дополнительная заработная плата	8043,80	3,8
4.	Отчисления на социальные нужды	17935,17	8,4
5.	Накладные расходы	8888,81	4,2
6.	Коммерческие расходы	1616,58	1,0
Итого		213681,30	100,0

Коммерческими расходами являются затраты на приёмку, сдачу работы, государственные испытания, а также другие расходы.

Коммерческие расходы составляют 1% от стоимости разработки.