- •1.Экономическая теория как наука. Основные научные школы и современные экономические теории.
- •2.Предмет, функции эт. Позитивный и нормативный анализ в экономике
- •3. Методы экономической науки
- •4. Потребности как предпосылка производства. Классификация потребностей. Интересы.
- •5. Ресурсы и факторы производства. Экономические и неэкономические блага.
- •6. Проблема эффективности. Экономическая и неэкономическая эффективность.
- •8. Понятие экономической системы. Собственность как основа эс. Типы и виды собственности.
- •9.Типы экономических систем
- •10. Рынок: понятие, основные черты, функции
- •12. Спрос. Закон спроса. Неценовые факторы спроса.
- •13. Предложение. Закон предложения. Неценовые факторыпредложения
- •14 Взаимодействие спроса и предложения. Рыночное равновесие
- •15. Понятие эластичности. Эластичность спроса. Эластичность предложения.
- •17. Издержки фирмы в краткосрочном периоде.
- •18. Издержки производства экономические и неэкономические
- •19. Доход и прибыль фирмы.
- •20. Понятие общей и предельной полезности. Закон убывающей предельной полезности.
- •20 А..: Кривые безразличия и их виды. Бюджетные ограничения. Графическая интерпретация оптимального выбора потребителя.
- •21. Рынок факторов производства: сущность, особенности функционирования
- •22.Рынок труда:сущность и особенности.
- •23. Заработная плата. Номинальная и реальная.
- •24.Понятие капитала.
- •25.Рынок капитала. Ссудный процент. Инвестиции
- •26 Рынок земли. Земельная рента.
- •27 Цена земли
- •28. Национальная экономика и ее общая характеристика
- •29. Ввп: понятие, методы расчета , виды
- •31Цикличность экономического развития. Теории и виды экономических циклов.
- •32. Занятость населения. Проблемы занятости в рб.
- •33. Инфляция: сущность, причины, последствия
- •34. Совокупный спрос.
- •35 Совокупное предложение
- •36.Макроэкономическое равновесие. Эффект храповика.
- •37.Методолгические основы кейнсианского подхода
- •38 Кейнсианская функция потребления график функции потребления. Средняя и предельная склонность к потреблению.
- •39.Функция сбережений. Средняя и предельная склонность к сбережению.
- •40.Инвестиции: сущность и факторы, определяющие их объем.
- •41. Равновесный объем нац. Пр. В кейнсианской модели.
- •42 Финансовая система государства
- •43 Государственный бюджет.
- •44 Государственный долг.
- •45. Налоги: сущность, функции, виды. Кривая лаффера.
- •48 Денежная масса. Денежные агрегаты. Денежная база
- •- Агрегат м3 равен сумме м2 и других депозитов в рублях. Он представляет собой рублевую денежную массу;
- •49 Денежный рынок: спрос на деньги, предложение
- •50. Банковская система и ее структура. Центральный банк
- •Изменение нормы обязательного резервирования
- •51. Коммерческий банк, его роль операции, роль в экономике.
- •52. Доходы населения, их формы и виды. Уровень жизни
- •53. Цели и задачи социальной политики современного государства
- •54.Эконмический рост и его показатели
- •55. Типы и факторы экономического роста.
- •57.Мировое хозяйство предпосылки возникновения и структура.
- •58Тенеденции развития мирового хозяйства.
- •59.Формы внешнеэкономических связей
- •60. Платежный баланс. Сущность и структура.
- •7. Фундаментальные вопросы рынка. Проблема выбора в экономике. Альтернативные издержки.
- •11. Конкуренция понятия и виды. Классификация рынков.
- •16. Фирма и ее организационно- правовые формы
23. Заработная плата. Номинальная и реальная.
Заработная плата – это:- часть издержек предпринимателя;- цена, которая выплачивается на рынке за использование труда наемного работника, результат взаимодействия спроса и предложения труда;- это форма трудового дохода.
Номинальная заработная плата - это количество денежных единиц, получаемых рабочим (SN).
Реальная заработная плата (SR) – это номинальная заработная плата, деленная на индекс стоимости жизни (CV).SR = SN/CV
Реальная заработная плата отражает покупательную способность трудящегося.
Существует также минимальная и средняя зарплата. Минимальная заработная плата (МЗП) — это нижняя граница оплаты труда работника.Существуют две основные формы организации заработной платы: повременная и сдельная.При повременной форме зарплата рассчитывается за фактически отработанное время по установленным ставкам с учетом квалификации, качества и условий труда. Ставки могут быть часовые, дневные, недельные и месячные.
При сдельной форме оплаты труда заработная плата начисляется за количество и качество изготовленной продукции в соответствии с установленнымирасценками.
Повременная и сдельная заработная плата имеют ряд разновидностей (систем). Повременная зарплата реализуется в двух системах: простая повременная и повременно-премиальная.При простой повременной оплате труда инженерно-технические работники и служащие получают за фактически отработанное время установленный им оклад, а труд рабочих оплачивается на основетарифной ставки с учетом тарифных разрядов, присваиваемых им в соответствии с персональной квалификацией.
При повременно-премиальной оплате труда выплата окладов (ИТР и служащим) и тарифных ставок (рабочим) за отработанное время сочетается сдополнительно выплачиваемой премией за определенные количественные и качественные достижения.
24.Понятие капитала.
Капитал –этолюбое благо создаваемое трудом, используемое для производства большего количества благ и способное приносить доход.Формы капитала:-физический (технический) капитал - средства производства и произведенная продукция, участвующие в производстве товаров, услуг. Физический капитал делится на основной и оборотный;
--финансовый (денежный) капитал – это капитал в форме денег и ценных бумаг;
--человеческий капитал – умственные, физические и интеллектуальные способности которыми обладает человек, живая личность.
Источником предложения денежного капитала являются временно свободные денежные средства фирм и населения, а источникомспроса на денежный капитал является нехватка денежных средств у фирм и населения на инвестиционные и потребительские расходы.
В качестве посредников на рынке денежного капитала выступают различные кредитно-финансовые институты (коммерческие и инвестиционные банки, страховые компании, пенсионные фонды и др.). Поставщики и потребители денежного капитала, а также финансовые посредники, действующие на рынке денежного капитала, являются субъектами рынка денежного капитала.