- •Бакалаврская работа: структура, содержание, оформление
- •Под редакцией Баркалова с.А.
- •Введение
- •Общие положения
- •Выбор студентом теМы выпускной квалификационной работы
- •Структура названия темы вкр
- •Работа студента с НаучныМ руководителЕм
- •Этапы выполнения выпускной квалификационной работы
- •СтруктуРа и объем вКр
- •Примерная структура выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы)
- •6. Формулирование названий разделов и подразделов вкр
- •7. Содержание вкр
- •2.2. Анализ системы управления исследуемого предприятия и конкретного направления (задачи) в области менеджмента организации (предмета исследования):
- •2.2.1. Организационная структура управления
- •2.2.2. Управление производством
- •2.2.3. Управление персоналом
- •2.2.4. Информационная система управления.
- •2.2.5. Управление маркетингом
- •2.2.6. Финансовое состояние предприятия
- •2.1 Краткая характеристика исследуемого объекта.
- •2.2. Анализ системы управления исследуемого предприятия и конкретного направления (задачи) в области управления персоналом (предмета исследования):
- •Подбор персонала и кадровый резерв:
- •Обучение и развитие персонала:
- •Кадровый учет:
- •Мотивация и оплата труда:
- •Общие показатели эффективности:
- •8. Оформление вКр
- •Технические требования к оформлению вкр
- •Примеры оформления многоуровневого списка
- •Показатели рентабельности предприятия
- •Структура доходов консолидированного бюджета Воронежской области
- •Порядок указания реквизитов различных источников информации
- •9. Список наиболее типичных ошибок, совершаемых при написании и оформлении вкр
- •Подготовка вкр к защите
- •Порядок защиты и оценки выпускной квалификационной работы в гак
- •Оценка экономической и социальной эффективности проектов совершенствования управления персоналом организации
- •Значение коэффициента дисконтирования при различных нормах дисконта
- •Значение коэффициента дисконтирования при различных нормах дисконта
- •Основные расчетные формулы для стоимостной оценки экономических результатов (Pу1) мероприятий по совершенствованию службы управления персоналом организации (по непроизводственным факторам) [3]
- •Пример разработки и анализа стратегии развития муниципального образования
- •Краткая характеристика и возможности развития городского поселения
- •Swot- анализ
- •Swot- анализ
- •Потенциал достижения целей социально-экономического развития городского поселения
- •Механизмы и система управления реализацией стратегии
- •Потенциал достижения целей социально-экономического развития организации
- •14.1. Оценка природного и человеческого потенциала.
- •14.2. Оценка инновационного потенциала изменений
- •Сбор информации на предприятии
- •Заключение
- •Библиографический исписок
- •Форма заявления студента на утверждение темы вкр (бакалаврской работы)
- •Форма заявки организации на разработку вкр
- •Образец оформления задания на вкр
- •Образец оформления титульного листа вкр
- •Кафедра управления строительством выпускная квалификационная работа
- •Состав выпускной квалификационной работы: Расчетно-пояснительная записка на ____________ страницах
- •Расчетно-пояснительная записка к выпускной квалификационной работе
- •Институт экономики, менеджмента и информационных технологий Кафедра управления строительством выпускная квалификационная работа
- •Состав выпускной квалификационной работы:
- •Расчетно-пояснительная записка к выпускной квалификационной работе
- •«Формирование и обоснование муниципальной инвестиционной программы (на примере Павловского муниципального района Воронежской области)»
- •Форма отзыва научного руководителя Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Воронежский государственный архитектурно-строительный университет»
- •Состав выпускной квалификационной работы:
- •Форма рецензии Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Воронежский государственный архитектурно-строительный университет»
- •Рецензия
- •Образец титульного листа раздаточного материала раздаточный материал
- •На тему «Разработка функциональной структуры аппарата управления местной администрации (на примере администрации Аннинского района Воронежской области)»
- •Приложение 9 Примерная тематика выпускных квалификационных работ по направлению подготовки «Управление персоналом»
- •Примерная тематика выпускных квалификационных работ по направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление»
- •Приложение 11 Примерная тематика выпускных квалификационных работ по направлению подготовки «Менеджмент»
- •Бакалаврская работа: структура, содержание, оформление
- •38.03.02 «Менеджмент» и 38.03.03 «Управление персоналом»,
- •38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»
- •394006 Воронеж, ул. 20-летия Октября, 84
Структура названия темы вкр
Цель ВКР |
Предмет исследования и его конкретизация (функция / область / процесс / процедура) |
Объект исследования |
Конкретизация объекта исследования (организация / отрасль / регион) |
|
Направления 08.03.02 «Менеджмент, 08.03.03 «Управление персоналом» |
||||
Разработка |
программы |
адаптации |
персонала |
организации |
Развитие |
системы |
деловой оценки |
управленческого персонала |
фирмы |
Разработка |
проекта |
|
организационной структуры |
на примере… |
Совершенствование |
управления |
служебно-профессиональным продвижением |
персонала |
|
Развитие |
технологий |
формирования команды |
проекта |
в строительных проектах |
Организация |
|
аттестации |
рабочих мест |
строительной организации |
Формирование |
|
социальной ответственности |
персонала |
предприятия |
Проектирование |
системы |
управления |
персоналом |
на примере…. |
Направление 08.03.04 «Государственное и муниципальное управление» |
||||
Совершенствование |
организационной структуры |
|
местной администрации |
на примере… |
Разработка |
мероприятий |
по повышению устойчивости экономического развития |
малых городов |
на примере |
Прогнозирование |
развития |
социальной сферы |
муниципального образования |
на примере… |
Кафедра оставляет за собой право редактирования предложенной студентом темы.
Закрепление за студентом темы ВКР производится на основании его личного заявления (завизированного руководителем) на имя заведующего кафедрой (прил. 1). Закрепление тем, руководителей ВКР, а в случае необходимости и консультантов по специальным вопросам, за каждым студентом фиксируется в приказе университета.
Тема работы должна иметь абсолютно одинаковое название во всех документах, а именно:
в заявлении студента;
в приказе об утверждении темы ВКР;
на титульном листе ВКР;
в задании на ВКР;
в отзыве руководителя;
в рецензии.
Работа студента с НаучныМ руководителЕм
В целях оказания студенту теоретической и практической помощи в период подготовки и написания выпускной квалификационной работы выпускающей кафедрой назначается научный руководитель работы.
После согласования кандидатуры руководителя выпускной квалификационной работы студент совместно с руководителем формирует тему ВКР и пишет на имя заведующего кафедрой заявление на утверждение темы и руководителя по форме, приведенной в прил. 1.
Руководитель ВКР в обязательном порядке визирует заявление студента на утверждение темы работы, осуществляет теоретическую и практическую помощь студенту в период подготовки и написания ВКР, дает рекомендации по структуре, содержанию и оформлению работы, подбору источников. Кроме того, руководитель указывает на недостатки аргументации, композиции, стиля, структуры и т.д., рекомендует, как их устранить.
Следует иметь в виду, что студент самостоятельно пишет ВКР и оформляет всю необходимую документацию, включая раздаточный материал. Ответственность за правильность теоретической и методической разработки и освещения темы ВКР, а также ее качество и содержание полностью лежит на студенте.
Затем студент совместно с руководителем составляют задание на ВКР, которое включает: план работы, перечень основных литературных источников и т.д., после чего осуществляет непосредственно работу над ВКР. Образец задания на ВКР приведен в прил. 3.
Студенту следует регулярно (по обоюдной договоренности, например, раз в неделю) информировать руководителя о ходе подготовки ВКР и консультироваться по вызывающим затруднение вопросам. Кроме того, студент по мере готовности должен предоставлять руководителю для прочтения части (разделы, подразделы) ВКР, а затем готовую работу.
Следует отметить, что по требованию выпускающей кафедры могут быть назначены даты промежуточного контроля хода выполнения студентом работы. Их, как правило, 2-3. В эти даты студент должен предъявить на кафедру или руководителю готовый раздел (разделы) или работу. Даты смотров ВКР необходимо учесть при составлении плана работы.
Работа должна быть закончена как минимум за две недели до защиты ВКР. Это время необходимо для прочтения научным руководителем и рецензентом окончательного варианта, написания ими отзыва и рецензии. Кроме того, студенту нужно запланировать время на подготовку графического материала для защиты, а также написания доклада.
После прочтения окончательного варианта ВКР руководитель составляет письменный отзыв, в котором характеризует качество ВКР, оценивает ее и определяет возможность представления работы для предварительной защиты на кафедре.
Заранее составленный календарный график работы по написанию ВКР позволяет избежать остановок в работе и чрезмерной нагрузки, пробовать разные методы анализа и обработки данных, своевременно учитывать рекомендации научного руководителя и исправлять ошибки, спокойно подготовить ВКР к защите, учитывая все предъявляемые к ней требования.
При получении положительного отзыва руководителя ВКР в полностью оформленном виде представляется (руководителем) на кафедру для проведения предварительной защиты.
Рецензент знакомится с работой и пишет рецензию по установленной форме, в которой характеризует качество работы, оценивает ее и определяет возможность ее допуска для защиты в ГАК.
На предварительную защиту студент обязан явиться и представить:
законченную работу (не переплетенную);
отзыв научного руководителя;
доклад и раздаточный материал.
После предварительной защиты студент устраняет отмеченные недостатки (если они есть) и готовит окончательный вариант ВКР.
