- •Вопросы для проведения письменного зачета по дисциплине «Правовое обеспечение государственной службы»
- •Распределение вопросов на семинаре.
- •1. Понятие, система, принципы государственной службы.
- •2. Государственная должность: понятие, признаки, виды, реестры.
- •3. Государственный служащий: понятие, признаки, виды.
- •4. История появления института государственных служащих.
- •5. Признаки административно-правого статуса государственных служащих.
- •6. Прохождение государственной службы: понятие и краткая характеристика элементов.
- •6) Стимулы служебной деятельности государственных служащих:
- •7) Прекращение государственной службы. Основания:
- •7. Общие условия присвоения, сохранения классных чинов, дипломатических рангов, воинских и специальных званий (далее чина, ранга, звания).
- •8. Личное дело государственного служащего: понятие и содержание.
- •9. Кадровая служба по организации государственной службы: понятие, основные задачи и функции.
- •10. Должности гражданской службы: понятие, классификация, классные чины.
- •Категории:
- •Группы:
- •11.Правовой статус гражданского служащего.
- •12. Воинский учет: организация, первоначальная постановка, обязанности граждан.
- •13. Исполнение обязанностей военной службы.
- •14. Составы военнослужащих и воинские звания.
- •15. Основания увольнения с военной службы.
Распределение вопросов на семинаре.
1. Понятие, система, принципы государственной службы.
2. Государственная должность: понятие, признаки, виды, реестры.
3. Государственный служащий: понятие, признаки, виды.
4. История появления института государственных служащих.
5. Признаки административно-правого статуса государственных служащих.
6. Прохождение государственной службы: понятие и краткая характеристика
элементов.
7. Общие условия присвоения, сохранения классных чинов, дипломатических рангов, воинских и специальных званий.
8. Личное дело государственного служащего: понятие и содержание.
9. Кадровая служба по организации государственной службы: понятие, основные задачи и функции.
10. Должности гражданской службы: понятие, классификация, классные чины.
11.Правовой статус гражданского служащего.
12. Воинский учет: организация, документы, первоначальная постановка, обязанности граждан.
13. Исполнение обязанностей военной службы.
14. Составы военнослужащих и воинские звания.
15. Основания увольнения с военной службы.
1. Понятие, система, принципы государственной службы.
Государственная служба РФ - профессиональная служебная деятельность граждан РФ по обеспечению исполнения полномочий:
РФ; федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов;
субъектов РФ; органов государственной власти субъектов РФ, иных государственных органов субъектов РФ;
лиц, замещающих должности, устанавливаемые Конституцией РФ, федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов;
лиц, замещающих должности, устанавливаемые конституциями, уставами, законами субъектов РФ для непосредственного исполнения полномочий государственных органов субъектов РФ.
Система государственной службы включает в себя следующие виды:
- государственная гражданская служба (делится на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъекта РФ);
- военная служба (являются федеральной государственной службой);
- правоохранительная служба (являются федеральной государственной службой).
Принципы государственной службы
1. Федерализм, (означает единство системы государственной службы и соблюдение конституционного разграничения предметов ведения и полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов РФ);
2. Законность, (означает, что организация государственной службы осуществляется на основании и во исполнение законов);
3. Приоритет прав и свобод человека и гражданина, (означает, что в первую очередь учитываются интересы человека и гражданина, а во вторую очередь интересы государства);
4. Равный доступ граждан к государственной службе, (означает отсутствие дискриминации по признакам пола, социальной, расовой, национальной или религиозной принадлежности);
5. Единство правовых и организационных основ государственной службы, (означает, что все государственные служащие подчинены минимуму общих правил, не зависимо от того, служат ли они РФ или ее субъекту);
6. Взаимосвязь государственной службы и муниципальной службы, (означает тесное взаимодействие между государственной и муниципальной службами в процессе организации и осуществления этих видов служб);
7. Открытость государственной службы и ее доступность общественному контролю, (означает обязанность государственных служащих предоставлять информацию, кроме сведений содержащих государственную и иную охраняемую законом тайну, служебную информацию);
8. Профессионализм и компетентность государственных служащих, (означает обязанность государственных служащих владеть процедурой деятельности органов государственной власти, знать свои права и обязанности, в полной мере осуществлять функции и полномочия, предусмотренные законодательством, должностными положениями и инструкциями);
9. Защита государственных служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность как государственных органов и должностных лиц, так и физических и юридических лиц, (означает, что государственные служащие и их семьи находятся под защитой государства).
