- •Производственный менеджмент
- •1. Роль производственного менеджмента в системе рыночных отношений
- •2. Сущность системы производственного менеджмента и его составляющие.
- •Составляющие системы производственного менеджмента.
- •3. Научные подходы в системе производственного менеджмента.
- •4. Классификация управленческих решений, их основные функции.
- •5. Технология разработки и принятия управленческих решений.
- •6. Моделирование как элемент технологии принятия решений.
- •7. Прогнозирование управленческих решений.
- •8. Экономическое обоснование управленческих решений.
- •9. Предприятие как производственная система.
- •2. Административно-хозяйственная обособленность;
- •10. Сущность, принципы и функции управления предприятием.
- •11. Цели, задачи и общая схема реализации функции планирования.
- •12. Формы планирования и виды планов.
- •13. Управление инновационной деятельностью предприятия.
- •14. Организация подготовки производства к выпуску новой продукции.
- •1. Проектирование изделий и производственных процессов.
- •2. Определение производственных мощностей, их месторасположения и проектных решений.
- •3. Организация (проектирование)работ по нормированию труда
- •15. Управление производственной деятельностью предприятия.
- •16. Производственный процесс и основные принципы его рациональной организации.
- •17. Типы, формы и методы организации производства.
- •18. Организация процессов производства на предприятии
- •19. Организация технического обслуживания производства.
- •20. Организация работ и нормирование труда.
- •21. Оперативное управление производством и организация ритмичной работы предприятия.
- •22. Управ. Вспомогательным произ-вом и обслуживающим хоз-вом.
- •23. Комплексное управление производительностью (эффективностью) предприятия.
- •24. Сущность управление трудовыми ресурсами предприятия.
- •25. Управление финансовой деятельностью предприятия.
- •26. Содержание осн-х эк-х методов управления в производственном менеджменте.
- •27. Коммерч-й и внутрифирм-й расчёт как важнейшие эк-кие методы упр-я пр-вом.
- •28. Сущность ценовой пол-ки и эф-ное управление производством предприятия.
- •29. Конкурентоспособность продукции и предприятия в целом.
- •30. Основные факторы обеспечения конкурентоспособности предприятия.
- •31. Основные показатели и общая схема конкурентоспособности.
- •32. Качество как фактор конкурентоспособности.
- •34. Управленческий контроль как функция управления предприятием.
- •35. Маркетинговый подход в управлении предприятием.
- •36. Разработка и использование маркетинговых программ по продукту и производству.
- •37. Проблемы обеспечения проведения стратегических перемен на предпр и пути их разрешения.
- •38. Реформирование, адаптация, реабилитация и рестр-ция пред-я: опр-е, сущность и основное содержание работ.
- •39. Информационное обеспечение производственного менеджмента.
- •1. Для объекта, реализующего потребность:
- •2. Об объекте, реализующего потребность:
- •40. Инжиниринг и реинжиниринг бизнес-процессов на предприятии.
2. Сущность системы производственного менеджмента и его составляющие.
В упрощённом понимании, менеджмент – это умение добиваться поставленных целей, используя труд, интеллект и мотивы других людей.
Производственный менеджмент – это целенаправленное воздействие на все сферы деятельности предприятия, отдельных работников и коллективы, направленное на эффективное использование его ресурсов для достижения заранее намеченных результатов; это составная часть общей системы управления народных хозяйством.
Производственная система – совокупность взаимосвязанных элементов производственного процесса, образующих единое целое и функционирующих с целью производства продукции (оказания услуг).
Производственная система представляет собой особый класс систем, имеющих в своём составе трудящихся, орудия труда и предметы труда и другие элементы, необходимые для её функционирования.
Классификация производственных систем:
-по целевому назначению:- производство продукции; - оказание услуг; - выполнение работ.
-по сложности структуры : - сложные; - очень сложные.
-по стабильности поведения: - статические; - динамические.
-по стабильности структуры: - с постоянной структурой; - с переменной структурой.
-по иерархическому уровню: - производственное объединение; - предприятие;
-производство; - цех; - участок; -рабочее место.
Признаки производственной системы:
1.целостность; 2.наличие совокупности элементов, имеющих содержательный характер действия; 3.наличие связей между элементами системы; 4.открытость; 5. целенаправленность;6.наличие управляющего устройства; 7.наличие границ; 8.долговременность (долговременная результативность); 9.результативность; 10.наличие критерия оценки функционирования системы как отношения показателей входа и выхода.
Структура системы производственного менеджмента:
*научное обоснование управления: - экономические законы и законы организации; - научные подходы к управлению; - функции управления и принципы; - методы и модели управления.
*целевая подсистема:- повышение качества продукции; - ресурсосбережение; - охрана окружающей среды; - развитие производства; - расширение рынка сбыта; - соц. развитие трудового коллектива; - качество сервиса.
*обеспечивающая подсистема: - методическое обеспечение; - ресурсное обеспечение; - информационное обеспечение; - правовое обеспечение.
*управляющая подсистема:- управление персоналом; - разработка рациональных управленческих решений; - оперативное управление реализацией решений.
*управляемая подсистема:- стратегический маркетинг; - финансовый мен-т; - инновационный менеджмент; - тактический маркетинг; - организация производства; - организация сервиса потребителей товара
Производственная система имеет вид:
Вход (сырьё,
материалы)
Процесс
Выход (готовая
продукция)
Составляющие системы производственного менеджмента.
Система менеджмента на предприятии (объединении) содержит следующие подсистемы: линейного руководства, целевые, комплексные, функциональные и подсистемы, обеспечивающие управление.
Подсистема линейного руководства включает: директора, начальника (-ов) производств, начальника (-ов) цеха (участка), мастера (-ов), бригадира (-ов). Функциональные обязанности перечисленных менеджеров регламентированы соответствующими типовыми положениями, функциональными и должностными инструкциями.
Целевые подсистемы обеспечивают управление процессом выполнения планов производства, поставок продукции, её качества, обеспечения ресурсами процесса производства и т.д. В основном осуществляется достижение выполнения поставленных планов с помощью специальных органов управления, например с помощью производственно-диспетчерского отдела, планом по подразделениям предприятия, отделом материально-технического обеспечения, сбыта и т.п.
Функциональная подсистема характеризуется специализацией управленческой деятельности (то есть конкретной функцией управления) и включает в себя функциональные подразделения всех уровней управления (отдел, бюро, группа, специалист). Основными функциональными отделами и службами на предприятии являются: планово-экономический, отдел организации труда и забортной платы, бухгалтерия, отделы главного технолога, главного конструктора, главного механика и т.п. Функциональная подсистема на уровне подразделения (цеха) – это планово-диспетчерское бюро, техническое бюро и т.п.
Подсистема обеспечения управления объединяет информационное и правовое обеспечение управления, организацию и внедрение нормативного хозяйства, делопроизводство, оснащение техническими средствами управленческого труда и т.п.
