
- •По дисциплине «Исследование систем управления» для студентов заочного отделения. Срок обучения – 6 лет.
- •1. Принципы планирования исследований систем управления
- •2. Программа и рабочий план исследования систем управления
- •3. Организация процесса исследования систем управления
- •3.1. Формы организации исследования систем управления
- •3.2. Консультирование как одна из важных форма организации исследования систем управления
- •3.3. Разработка отчета по результатам исследования системы управления
2. Программа и рабочий план исследования систем управления
Планирование – это не только вид управленческой деятельности, но это еще и процесс, состоящий из выполнения совокупности управленческих действий, которые логично связываются дуг с другом, что обеспечить достижение поставленных целей.
Планирование как процесс управления включает:
- установление целей и задач исследования;
- разработку программ и планов для достижения целей исследования;
- определение необходимых ресурсов и их распределение по целям и задачам;
- доведение плана исследований до всех, кто их должен выполнять и кто несет ответственность за их реализацию.
Любое исследование начинается с составление его программы Программа исследования ─ это директивный, адресный документ, определяющий цели и задачи исследований, предмет и условия его проведения, комплекс мероприятий и ресурсы, необходимые для выполнения этих мероприятий, а также предполагаемый результат. Составной частью программы является рабочий план исследований.
Программу исследований рассматривают как средство достижения цели, форму ее конкретизации, а план – как организующий фактор последовательного достижения цели.
Программа разрабатывается на основе определения и осознания целей развития организации. Она должна давать ясный ответ на вопросы: зачем необходимо проводить исследование, что исследовать и какими средствами и методами. Она должна содержать обоснование актуальности и важности проблемы как предмета исследования, раскрыть ее общее содержание и роль относительно других проблем, необходимые условия ее успешного решения.
Разработка плана исследований является важным фактором успеха. План исследования – это комплекс показателей, отражающих связь и последовательность ключевых мероприятий (формирование исследовательских групп, установление функций, обязанностей, ответственности и взаимодействия, распределение используемых ресурсов, определения последовательности проведения исследовательских работ и т.д.). Таким образом, рабочий план представляет собой организационную конкретизацию программы исследования
Программа и рабочий план исследования образуют единый документ, который обсуждается с заказчиком и должен быть им одобрен. Поэтому содержание программы излагается непременно на общедоступном языке, в ней нельзя злоупотреблять узкоспециальной терминологией и аргументацией.
Составные части программы исследования
Программа исследования строится в зависимости от поставленных целей. Но какова бы ни была конкретная цель исследований, его общая направленность должна отвечать, в конечном счете, практическим интересам организации.
Тщательно разработанная программа ─ гарантия успеха всего исследования. Программа исследования включает следующие составные части:
Методологический раздел программы
Формулировка проблемы, определение объекта и предмета исследования.
Определение цели и постановка задач исследования.
Уточнение и интерпретация основных понятий.
Предварительный системный анализ объекта исследования.
Развертывание рабочих гипотез.
Процедурный раздел программы:
Принципиальный (стратегический) план исследования.
Обоснование системы выборки единиц наблюдения.
Основные процедуры сбора и анализа исходных данных.
Итоговая часть Программы предусматривает порядок формулирования выводов и рекомендаций относительно испытуемого новшества, ожидаемый результат и эффективность исследования.
Программа дополняется рабочим планом, который отражает основные процедурные мероприятия исследования.
Структурными компонентами рабочего плана исследования выступают его этапы и различные по видам и форме исследовательские и организационно-технические процедуры и операции. Все они могут быть сгруппированы в плане в соответствии с последовательностью их осуществления в четыре блока.
Блок первый. В нем определяются порядок обсуждения и утверждения программы и инструментария исследования.
Блок второй. Фиксирует в плане все организационные и методические виды работ, обеспечивающие четкое проведения исследования, т.е. массовый сбор первичной информации. В нем поэтапно определяются сроки проведения работы, исполнители и если нужно фиксируются соисполнители. Далее определяется ресурсное обеспечение, необходимое для проведения всего комплекса намеченных мероприятий. Ресурсное обеспечение – это комплекс средств и возможностей, обеспечивающих успешное проведение исследования и достижение его результатов. Ресурсное обеспечение – это людские ресурсы (кадры исследователей), финансовые ресурсы, информационные и технические ресурсы, ресурсы времени. Прежде всего обосновывается численность группы исследователей и их квалификация, включая вспомогательный персонал. Фиксируются соисполнители, их права и ответственность. Далее предлагается расчет денежных средств, необходимых для проведения исследования (размножение документов, машинная обработка данных, командировки, транспортные расходы, оплата труда исследователей и т.п.). Производится расчет времени на проведение исследования как в целом так и поэтапно. Расчет времени производится исходя из сложности и значимости проблемы, а также времени отпущенного на проведение исследования заказчиком, т.е. руководством организации.
Далее определяются технические средства необходимые для подготовки и проведения исследования (средства размножения документов, средства обработки данных и т.д.).
Расчеты необходимых ресурсов, как правило, даются в приложении к рабочему плану.
Блок третий. Охватывает совокупность операций, связанных с подготовкой первичной информации к обработке и собственно обработку ее на ЭВМ.
Блок четвертый. Включает все виды работ, связанные с анализом результатов обработки полученных данных, подготовкой текстов предварительного и итогового отчетов, выработкой практических рекомендаций.
В целом рабочий план исследования разрабатывается в зависимости от специфики задач и гипотез исследований, т.е. он должен быть адекватен исследуемой проблеме с одной стороны, и материальных, финансовых, социальных и временных возможностей исследования – с другой.
Программа исследования – весьма краткий рабочий документ объемом в несколько машинописных страниц. Однако она может содержать достаточно обширные приложения, отнесенные к любому из названных разделов или к каждому из них.
Как следует из выше сказанного, подготовка программы исследования – дело не простое и трудоемкое. Оно требует значительных затрат времени и усилий. Практика показывает, что на разработку программы и рабочего плана уходит гораздо больше времени, чем на проведение самого исследования. Однако жалеть сил на это не следует, т.к. тщательно продуманная программа исследования – это непременное условие его осуществления на высоком научном уровне.
Общие требования к программе
С
оставление
программы – необходимое условие
успешности всей работы проведения
исследования. На рисунке 1 показана
принципиальная последовательность
действий в процессе
разработки
программы. Программа в исследовании
выполняет две важные функции:
научно-познавательную и научно-организационную.
Первая состоит в обеспечении
теоретико-методической целостности
исследования, вторая обеспечивает
эффективное сотрудничество участников
исследовательского коллектива, разделение
труда между ними ради достижения общего
научно-практического или практического
результата. Значение этой второй функции
нельзя недооценивать, так как именно
программа связывает коллектив в единую
работоспособную и продуктивную
исследовательскую команду.
Второе требование – эксплицитность программы. Все ее положения должны быть четкими, все элементы продуманы в соответствии с логикой
Рисунок 1 - Процесс разработки программы исследования
исследования и ясно сформулированы. Интуитивный набросок программы не может заменить строгую обоснованность всех исходных посылок и правил процедуры. Кроме того, программа является документом, единым для всего исследовательского коллектива, коль скоро исследования невозможно провести в одиночку и требуется участие многих специалистов. При отсутствии ясно выраженной программы участники исследования теряют общий язык, тратят время на увязывание и уточнение вопросов, которые не возникли бы, будь у них общая программа.
Третье требование – логическая последовательность всех элементов программы. Нельзя начать с выбора принципиального плана, не представляя цели и задачи исследования. Бессмысленно пытаться формулировать частные гипотезы, не представляя объект в целом (хотя бы на уровне общих гипотез).
Нельзя начинать отработку методов сбора данных, не имея принципиального плана исследования в целом и до того, как ключевые понятия подверглись эмпирической интерпретации.
Короче говоря, все звенья программы связаны в логически стройную цепочку. Обрыв в одном звене немедленно влечет за собой ошибки в последующих операциях.
Четвертое требование – гибкость программы. Кажется, что оно противоречит предыдущему. Но в действительности гибкость программы подчеркивает связанность всех ее звеньев в динамике развития процесса исследования, обязывает систематически обозревать все разделы программы по мере того, как обнаруживаются ошибки в каком-то отдельном звене.
Нередко разработка программы проходит два этапа. Вначале набрасывается проект программы с указанием цели, задач исследования, приблизительной формулировке гипотез; за этим следует стадия полевого исследования по формулятивному плану и, наконец, составляется полная программа исследования с учетом всех источников информации.