- •Розділ 1 теоретико-методичні засади управління діловою кар’єрою персоналу на підприємстві
- •1.1.Теоретичні основи кар’єрного зростання на підприємстві
- •1.2. Система управління кар’єрним зростанням персоналу на підприємстві
- •1.3. Фактори, що впливають фа на кар’єрне зростання персоналу
- •Розділ 2 аналіз економічної та управлінської діяльності тов «ніжинський консервний завод
- •2.1. Обліково-економічна характеристика тов «Ніжинський консервний завод»
- •2.2. Оцінка показників з праці на тов «Ніжинський консервний завод»
- •2.3. Аналіз управління діловою кар’єрою на тов «Ніжинський консервний завод»
- •3 Розділ розробка заходів щодо покращення управління діловою кар’єрою на тов «ніжинський консервний завод»
- •3.1. Розробка комплексної системи кар’єрного росту на тов «Ніжинський консервний завод»
- •3.2. Навчання персоналу як складова управління кар’єрою на тов «Ніжинський консервний завод»
- •Розділ 4 система управління охороною праці на тов «ніжинський консервний завод»
- •Висновки
- •Список використаних джерел
Список використаних джерел
Адаптивные модели в системах принятия решений : монография / под. ред. Н. А. Кизима, Т. С. Клебановой. - Х. : ИД «ИНЖЗК», 2007. - 368 с.
Амоша О. І. Якість трудового потенціалу та управління трудовою сферою в Україні: соціальна експертиза : монографія / О. І. Амоша, О. Ф. Новікова, В. П. Антонюк. - Донецьк : НАН України, Ін-т економіки пром-ті, 2006. - 208 с.
Бабенко А. В. Система управління фінансовими потоками промислового підприємства : автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. екон. наук : спец. 08.04.01 «Фінанси, грошовий обіг і кредит» / А. В. Бабенко. - Донецьк, 2006. - 20 с.
Борисов А. Б. Большой словарь-справочник кадровика / А. Б. Борисов, А. Б. Барихин. - М. : Книжньй мир, 2008. - 456 с.
Бормотова М. В. Дослідження сутності поняття «кар'єра» / М. В. Бор- мотова, О. А. Небилиця // Економіка розвитку. - 2008. - № 2. - С. 55-57.
Востряков О. В. Теоретико-методичні засади формування збалансованої системи управління підприємством : автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. екон. наук : спец. 08.06.01 «Економіка, організація і управління підприємствами» / О. В. Востряков. - К., 2006. - 21 с.
Гавва В. Н. Потенціал підприємства : формування та оцінювання / В. Н. Гавва, Е. А. Божко. - К. : Центр навчальної літератури, 2004. - 224 с.
Гавкалова Н. Л. Менеджмент персонала : учебн. пособ. / Н. Л. Гавкалова, Н. С. Маркова. - 2-е изд., исправл. и доп. - Х. : ИД «ИНЖЗК», 2005. - 304 с.
Гонтарева И. В. Проблеми определения системной ^ффектив- ности деятельности предприятия / И. В. Гонтарева // Економіка розвитку. - 2005. - № 1(33). - С. 108-111.
Горшкова Л. А. Анализ организации управления. Аналитический инструментарий / Л. А. Горшкова. - М. : Финансы и статистика, 2003. - 208 с.
Гринева В. Н. Механизм формирования трудового потенциала промьшленного предприятия / В. Н. Гринева, А. Г. Гольдфарб // Економіка розвитку. - 2005. - № 1 (33). - С. 35-38.
Гриньова В. М. Управління розвитком трудового потенціалу : монографія / В. М. Гриньова, М. М. Новікова, В. Л. Смолюк. - Х. : Вид. ХНЕУ, 2009. - 264 с.
Гриньова В. М. Функціонально-вартісний аналіз в інноваційній діяльності підприємства : монографія / В. М. Гриньова. - Х. : ВД «ІНЖЕК», 2004. - 128 с.
Гур'янова Л. С. Моделювання якісних показників діяльності великомасштабних систем : автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. екон. наук : спец. 08.03.02 / Л. С. Гур'янова ; Харківський державний економічний університет. - Х., 2002. - 19 с.
Гусаров В. М. Статистика : учебн. пособ. для вузов / В. М. Гу- саров. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 463 с.
Деркач А. А. Акмеологические основь развития профессионала / А. А. Деркач. - М. : Изд. Моск. психолог.-соц. ин-т ; Воронеж : НПО МОДЗК, 2004. - 752 с.
Діоба А. В. Оцінка рівня продуктивної зайнятості персоналу на основі методів нечітко-множинного моделювання / А. В. Діоба // Економіка розвитку. - 2009. - № 47 (52). - С. 33-36.
Дмитриенко Г. Стратегический менеджмент: целевое управление персоналом организации : учебн. пособ. / Г. Дмитриенко. - К. : МАУК, 1998. - 188 с.
Дороніна М. С. Управління економічними та соціальними процесами підприємства / М. С. Дороніна. - Х. : Вид. ХДЕУ, 2002. - 432 с.
Економіка підприємства / за заг. ред. С. Ф. Покропивного. - К. : КНЕУ, 2000. - 528 с.
Єлісєєва О. К. Методи та моделі оцінки і прогнозування фінансового стану підприємства : монографія / О. К. Єлісєєва, Т. В. Решетняк. - Краматорськ : ДДМА, 2007. - 208 с.
Зайцев Г. Г. Управление деловой карьерой / Г. Г. Зайцев, Г. В. Черкасская. - М. : Академия, 2007. - 256 с.
Кісельова О. О. Стратегічні підходи до управління професійною кар'єрою на підприємстві / О. О. Кісельова // Збірник наукових праць Донецького державного університету управління. - Серія : Економіка. - Донецьк : ДонДУУ, 2011. - Т. ХІІ. - Вип. 181. - С. 22-26.
Кісельова О. О. Формування кадрового резерву в системі управління кар'єрним розвитком персоналу / О. О. Кісельова // Вісник Донецького університету економіки та права. - Серія : Економіка та управління. - Донецьк : ДонУЕП, 2010. - № 1. - С. 58-63.
Комаров Е. Управление карьерой / Е. Комаров // Управление персоналом. - 1999. - № 1. - С. 37-42.
Корєнков О. В. Управління потенціалом розвитку промислового підприємства : автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. екон. наук : спец. 08.06.01 / О. В. Корєнков ; Національний авіаційний університет. - К., 2003. - 18 с.
Костирко Л. А. Діагностика потенціалу фінансово-економічної стійкості підприємства : монографія / Л. А. Костирко. - Луганськ : Вид. СНУ ім. В. Даля, 2004. - 240 с.
Кравченко А. И. Введение в социологию : учебн. пособ. / А. И. Кравченко. - М. : Новая школа, 1995. - С. 133-140.
Крьлов А. А. Управление персоналом предприятия : учебн. пособ. для вузов / А. А. Крьлов, Ю. В. Прушинский. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2002. - 495 с.
Кугаенко А. А. Зкономическая кибернетика / А. А. Кугаенко. - М. : Вузовская книга, 2010. - 716 с.
Ледяев Е. Подставьте подчиненному лестницу / Е. Ледяев, А. Кутко // Люди Дела XX. - 2005. - № 12-1 (57-58). - С. 15-18.
Лизунець А. Г. Система моніторингу трудового потенціалу промислового підприємства / А. Г. Лизунець // Вісник Технологічного університету Поділля. - 2002. - Ч. 2. - № 4. - С. 256-259.
Лич В. М. Науково-методичні основи відтворення трудового потенціалу України : автореф. дис. на здобуття наук. ступеня докт. екон. наук : спец. 08.02.03 / В. М. Лич ; Науково-дослідний економічний інститут Міністерства економіки України. - К., 2005. - 46 с.
Малхорта Н. К. Маркетинговье исследования. Практическое руководство / Н. К. Малхорта ; пер. с англ. - М. : ИД «Вильямс», 2002. - 960 с.
Малярец Л. М. Построение обобщающих показателей в оценке конкурентньх преимуществ предприятия / Л. М. Малярец // Економічний вісник НТУ України «Київський політехнічний інститут» : зб. наук. пр. - К. : НТУ «КПІ», 2004. - Вип. 1. - С. 432-438.
Малярець Л. М. Методичний підхід до комплексної оцінки організаційно-технічного рівня виробництва / Л. М. Малярець, К. В. Ларіна // Вісник Харківського національного університету ім. В. Н. Каразіна. - Серія: Економічна. - 2006. - № 719. - С. 82-90.
Мартиненко М. В. Методика проведення аналізу факторів кар'єрного росту працівника як елементу управління організаційними знаннями / М. В. Мартиненко, О. А. Небилиця // Економіка і організація управління. - Серія: Економічна. - Донецьк : ДонНТУ, 2010. - № 2 (8). - С. 73-84.
Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия : учебн. пособ. / Е. В. Маслов ; под. ред. П. В. Шеметова. - М. : ИНФРА-М, НГАЗиУ ; Новосибирск, 2000. - 312 с.
Небилиця О. А. Дослідження класифікацій кар'єри / О. А. Небилиця // Економіка: проблеми теорії та практики : зб. наук. пр. : в 5 т. Т. І. - Дніпропетровськ : ДНУ, 2008. - Вип. 241. - С. 152-159.
Небилиця О. А. Дослідження факторів, що впливають на розвиток кар'єри робітника / О. А. Небилиця // Управління розвитком. - 2008. - № 20. - С. 84-87.
Небилиця О. А. Інноваційна культура як напрямок підвищення ефективності підприємницької діяльності / О. А. Небилиця // Управління розвитком. - 2009. - № 8. - С. 24-25.
Небилиця О. А. Кар'єрне зростання як передумова створення сприятливого соціально-психологічного клімату в органах державної влади та місцевого самоврядування / О. А. Небилиця // Управління розвитком. - 2011. - № 10 (107). - С. 218-220.
Небилиця О. А. Кар'єрне зростання як функція управління персоналом / О. А. Небилиця // Економіка розвитку. - 2011. - № 2 (58). - С. 122-126.
Небилиця О. А. Обґрунтування впливу часткових показників потенціалу кар'єрного зростання персоналу на результативні показники машинобудівних підприємств Харківської області / О. А. Небилиця // Використання трудового потенціалу на регіональному рівні : тези доп. учасн. Всеукр. наук. конф. вчених, аспірантів та студентів. - Кіровоград : КНТУ, 2010. - С. 140-144.
Небилиця О. А. Якісна оцінка кар'єрного росту персоналу підприємства / О. А. Небилиця // Вісник ЗНУ. - Серія: Економічна - Запоріжжя : Запорізький національний університет, 2010. - С. 57-62.
Новікова М. М. Методичний підхід до вимірювання потенціалу кар'єрного росту персоналу / М. М. Новікова, О. А. Небилиця // Вісник ТНЕУ. - 2010. - № 3. - С. 105-114.
Подмарков В. Г. Введение в промьшленную социологию / В. Г. Подмарков. - М. : Мьсль, 1973. - 240 с.
Поспєлова Т. В. Організація управління кар'єрою на підприємстві : автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. екон. наук : спец. 08.06.01 ; Донецька державна академія управління. - Луганськ, 2003. - 19 с.
Синиця Т. В. Формування і використання трудового потенціалу промислового підприємства : автореф. на здобуття наук. ступеня канд. екон. наук : 08.09.01 / Т. В. Синиця. - Х., 2004. - 20 с.
Старченко В. Знциклопедия «Карьера»: Ежегодньй спра- вочник по карьере и трудоустройству: Технология карьеры; Карьерное портфолио: Резюме, письма и др. / В. Старченко, С. Захарова. - М. : РТВ-Медиа, 2008. - 288 с.
Тищенко А. Н. Зкономическая результативность деятельности предприятий : монография / А. Н. Тищенко, Н. А. Кизим, Я. В. Догайло. - Х. : ИД «ИНЖЗК», 2005. - 144 с.
Ткач Д. А. Профессиональная карьера современной молодежи : дис. на соискание научн. степени канд. социол. наук : спец. 22.00.03 / Д. А. Ткач. - Саратов, 2004. - 21 с.
Управление персоналом организации : учебник / под ред.
Я. Кибанова. - 3-е изд., доп. и перераб. - М. : ИНФРА-М, 2005. - 638 с.
Управление человеческими ресурсами / под ред. М. Пула, М. Уорнера. - СПб. : Питер, 2002. - 1200 с.
Федорова Н. В. Управление персоналом организации : учебн. пособ. / Н. В. Федорова, О. Ю. Минченкова. - М. : КНОРУС, 2008. - 512 с.
Хазан М. Предприятие как открьтая система / М. Хазан // Проблемь теории и практики управления. - 2005. - № 3. - С. 108-116.
Хаустова В. Е. Моделирование маркетинговой стратегии предприятия на рьнках продукции производственно-технического назначения : монография / В. Е. Хаустова, Ю. А. Лидовский. - Х. : ИД «ИНЖЗК», 2004. - 176 с.
Ястремська О. М. Методичний підхід до управління кар'єрним зростанням персоналу / О. М. Ястремська // Економіка : проблеми теорії та практики : зб. наук. пр. : в 9 т. Т. 7. - Дніпропетровськ : ДНУ, 2010. - Вип. 265. - С. 1859-1867.
