Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Курсовая работа по дисциплине 2013.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
505 Кб
Скачать
☆

2.7. Задание и исходные данные для расчета месячной заработной платы работников на ремонте подвижного состава

Задание

Рассчитать месячную заработную плату каждого работника смены на основании исходных данных таблицы 2 и профессионально-квалификационного состава смены.

Номер варианта соответствует последней цифре шифра студента.

Таблица 2 – Исходные данные

Исходные данные

Номер варианта

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

1.Номер смены

1

2

3

4

1

2

3

4

1

2

2.Месяц для расчета заработной платы

1

2

3

4

5

6

1

11

12

5

3.Количество работников в смене

12

14

13

14

13

14

15

13

14

12

3.Количество работников в отпуске, чел и

количество дней отпуска

1

12

2

5,7

1

14

2

6,2

2

8,9

2

5,6

2

8,10

1

18

2

14,5

1

8

3.Размер доплаты за условия труда, отклоняющиеся от нормальных, процент:

слесарь по ремонту под- вижного состава

4

4

4

4

4

4

4

4

4

4

электрогазосварщик

8

12

8

8

12

12

8

8

12

8

4.Размер премии, процент

20

25

30

35

40

30

35

25

40

20

5.Районный коэффициент, процент

15

20

25

30

30

25

20

15

20

25

Профессионально-квалификационный состав смены включает наименование профессии и разряд квалификации каждого работника смены. Разряды квалификации и количество работников по профессиям принимаются студентом самостоятельно в зависимости от количественного состава смены. В состав смены входят работники следующих профессий:

слесарь по ремонту подвижного состава (3-6 разряд), сменный работник

электрогазосварщик (4-6 разряд), сменный работник

распределитель работ (3-4) разряд,

токарь (4-6 разряд),

бригадир (освобожденный) предприятий ж.д. транспорта (разряд на 1-2 разряда выше самого квалифицированного работника в бригаде), сменный работник.

Профессионально-квалификационный состав смены оформляется в виде таблицы с указанием наименования профессии, разряда квалификации и количества работников.