Сумарне зважування варіантів за критеріями вибору

№ п/п	Критерії вибору	А	Б	В	Г
1	Ціна на матеріал	100	40	60	80
2	Розмір мінімальних постачань	40	40	12	8
3	Знижки і пільги	8	16	80	48
4	Якість матеріалу	49	70	35	56
5	Дальність відстані	20	40	60	100
6	Статус фірми-постачальника	20	16	8	6
	Сумарна оцінка	237	222	255	298

Найвищі сумарні оцінки одержала фірма Г (298), яка на попередньому етапі розрахунків не була в числі лідерів.

Таким чином, найбільш придатною фірмою-постачальником матеріалів для установи соціальної роботи є фірма Г. Вибір фірми Г є оптимальним управлінським рішенням, яке побудоване на концепції раціональності і на пропозиції, що суб’єкт управлінського рішення (керівник установи, орган управління) мислить логічно й об’єктивно, а також має чітко визначену мету, оскільки фірма Г має найвищу сумарну оцінку за критеріями вибору, у порівнянні з іншими фірмами-постачальниками.

5. Рекомендована література

1. Афонин Ю.А. Социальный менеджмент: учебник / Ю.А. Афонин, А.П. Жабин, А.С. Панкратов. – М.: Изд-во МГУ, 2004. – 320 с.

2. Бахрах Д.Н. Основные понятия теории социального управления / Д.Н. Бахрах. – Пермь, 1978. – 326 с.

3. Гомола А. И. Социальное управление : учебник / А. И. Гомола, И. А. Гомола. – М. : Академия, 2009. – 176 с.

4. Дворецька Г. В. Соціологія: навч. посібник. – Вид. 2-ге, перероб. і доп. / Г.В. Дворецька. – К.: КНЕУ, 2002. – 472 с.

5. Захаров Н.Л. Управління соціальним розвитком організації: підручник / Н.Л.Захаров, О.Л.. Кузнєцов. – М.: Инфра-М, 2009. – 263 с.

6. Ильенкова С.Д. Социальный менеджмент: Учебно-методический комплекс / С.Д. Ильенкова, В.И. Кузнецов. – М.: Изд. Центр ЕАОИ, 2008. – 116 с.

7. Ігнатьєва М.Н. Формування соціально активних підприємств у умовах соціалізації менеджменту / М.М. Ігнатьєва, А.М. Гиренко-Коцуба // Вісті Уральського державного економічного університету. – 2009. – Т. 25. – № 3. – С. 27–30.

8. Кибанов А.Я. Управління персоналом: підручник. / А.Я. Кибанов, Д.К. Захаров. – М.: ГАУ, 2007. – 412 с.

9. Кириченко А.А. Соціально-економічний розвиток колективу: навчальний посібник / А.А. Кириченко, В.А. Пономарьов, Л.Н. Яковлєва. – К., 2006. – 191 с.

10. Лебедев П.Н. Очерки теории социального управления / П.Н. Лебедев. – Л., 1976. – 234 с.

11. Малков В.Д. Понятие социального управления / В.Д. Малков, В.З. Веселый. – М., 1987. – 348 с.

12. Марков М. Теория социального управления: пер. с болг. / М. Марков. – М., 1978. – 214 с.

13. Методологические основы социального управления: под ред. Г.П. Давидюка. – Минск, 1977. – 188 с.

14. Омаров А.М. Социальное управление: некоторые вопросы теории и практики / А.М. Омаров. – М., 1984. – 236 с.

15. Социальное управление и эффективность производства (Опыт социологического исседования проблемы): под ред. В.М. Шепель. – М., 1983. – 344 с.

16. Социальное управление: курс лекций / под ред. В. С. Карпичева. – М., 2000. – 112 с.

17. Слепенков И.М. Основы теории социального управления / И.М. Слепенков, Ю.П. Аверин. – М., 1990. – 332 с.

18. Социальное управление: словарь / под ред. В.И. Добренькова, И.М. Слепенкова. – М., 1994. – 138 с.

19. Соціальна робота: менеджмент соціальної роботи: навчальний посібник. – К.: ДЦССМ, 2003. – 372 с.

20. Социальная политика: ученик / Под общ. ред. Н.А. Волгина. – М., 2002.

21. Социальная работа: учеб. прособие / Под ред. В.И. Курбатова. – Ростов н/Д., 1999.

22. Соціальна робота: короткий енциклопедичний словник. – К., 2002.

23. Хоронжий А.Г. Соціальне управління: Курс лекцій: Навч. посібник / А.Г. Хоронжий. – Львів: Магнолія, 2010. – 290 с.

24. Щёкин Г.В. Теория социального управления: монографія / Г.В. Щёкин – К., 1996. – 338 с.

Додаток 1

Зразок титульної сторінки індивідуальної роботи

Міністерство освіти і науки України

Національний університет «Львівська політехніка»

Навчально-науковий Інститут підприємництва

та перспективних технологій

Кафедра міжнародної економіки

ІНДИВІДУАЛЬНА РОБОТА

з дисципліни

«Соціальний менеджмент»

Виконав (ла):

ст. гр. _____________

__________________

Перевірила: ________

__________________

Львів – 20____

Додаток 2

Варіанти тем рефератів (Завдання 1)

1. Соціальний менеджмент як наукова галузь: формування та розвиток.

2. Передумови виникнення та етапи розвитку теорії та практики соціального менеджменту.

3. Види соціального управління та їх особливості.

4. Соціальне управління як організація взаємодії людей.

5. Соціальне управління як регулювання життєдіяльності суспільства.

6. Зміст нової парадигми управління в період радикальних перетворень українського суспільства.

7. Соціальний менеджмент як система, його зміст і структура.

8. Характеристика суб’єкта соціального менеджменту.

9. Об’єкт соціального менеджменту, його особливості і типологія.

10. Держава – головний суб’єкт соціального управління.

11. Зміст і види управлінських відносин.

12. Система законів науки соціального управління.

13. Характеристика основних принципів соціального менеджменту.

14. Функції соціального менеджменту як конкретні форми управлінських впливів.

15. Зміст основних етапів процесу соціального управління.

16. Методи соціального менеджменту.

17. Соціальне прогнозування та його роль у розвитку суспільних систем.

18. Соціальне планування, його суть, зміст і види.

19. Значення соціальної мотивації в ефективності спільної діяльності.

20. Ціннісний вплив у соціальному менеджменті.

21. Соціальний контроль – найважливіший елемент функціонування суспільних систем.

22. Організаційна функція соціального менеджменту.

23. Соціальна комунікація, її суть, структура та принципи функціонування.

24. Стратегічне цілепокладання – ресурс антикризового управління.

25. Управлінське рішення, його зміст, типологія та проблеми ефективності.

26. Сучасні методи соціального менеджменту.

27. Технології соціального управління, їх зміст, види та шляхи розвитку.

28. Ефективність соціального менеджменту: аналіз та критерії оцінювання.

29. Механізм соціального менеджменту: принципи побудови та функціонування.

30. Геополітика в соціальному управлінні.

Додаток 3