«Мемлекеттiк және жергiлiктi басқару» мамандығы бойынша мемлекеттiк емтиханға билеттер
1 Билет
1. Басқару теориясындағы ғылыми танымның әдiстерi.
2. Сiздiң ойыңызша мемлекеттік органдарда тұрақты кәсіби негізде лауазымды өкілеттілігін жүзеге асыратын, саяси мемлекеттік қызметкерлер санатына кірмейтін, саяси қызметтер мен мемлекеттік қызметшілер түсініктерініз арақатынасылық негіздеңіз?
3. Есеп.Гутенбергтiң өндiрiстiк функциясын жоспарлы мерзiмге кейбiр қолданылатын өндiрiс факторлары мен М шығарылымның көлемiнiң санымен өзара тәуелдiлiгiнiң iске асыруы және (суретпен сәйкес) үш кезеңде суреттейтiн функция ретiнде қарастыруы мүмкiн. Олардың қабылдануына және факторларларына байланысты схемадағы өткiзiлген элементтерi, жолдарды басқарушылық шешiмдердi түрлерін көрсетiлiп қалпына келтiрiңiз.
2 Билет
1. Экономиканы мемлекеттiк реттеудiң мақсаттары және міндеттері.
2. Неліктен 20 ғасырдың соңында бірнеше елдердің үкіметтері экономиканы мемлекеттік реттеуде экономикалық ойлаудың түрлі бағыттағы идеялар синтезін қолданды? Түсіндіріп, дәлел мысалдарды келтiрiңiз.
3. Мемлекеттік реттеудің рөлін дұрыс түсіну үшін қазіргі экономикалық жүйенің қандай заңдылықтарын ескеру қажет?
3 Билет
1. Мемлекеттiң табиғи, мәндiк сипаттамалары.
2. Ұйым деңгейіндегі креативтік ақпараттық ағынның тығыздығы мен ұйым мақсаттарына жаңалықтар енгізу мен қызметкерлердің жарыстық ынтасына байланысты анықталады. Бұл факторлардың ішінде қайсысы кадрларды iрiктеуде ең дұрысы бола алады? Мысалдап түсiндiрiңiз.
3. Есеп Шешiм қабылдаудың үлгiлерiнiң түрлерi
1. ……………………………
2. жеке - шектелген ұтымдылық
3. ұйымдастыру - шектелген ұтымдылық
4. …………………………….
1. Басқарушылық шешiмдердi қабылдану процессі мыналарды қосады:
шешiмнiң қажеттiлiгiнiң бекiтуi
………………………………
мәселенiң мойындауы
------------------------------
e ) шешiмнiң белгiлерiнiң анықтауы
2.шешiмнiң өндiрулуi
3.шешiмнiң орындауын ұйымдастыру
4 Билет
1. Экономиканы басқарудағы мемлекет. Теориялық тұрғылар.
2. Неоклассиктердiң пiкiрiнше экономиканы мемлекеттiк реттеудің кейнсиандық тұжырымдамасының қателіктері неде? Түсіндіріп, дәлел мысалдарды келтiрiңiз.
3. Экономиканы мемлекеттiк реттеу нелiктен қажет?
5 Билет
4. Мемлекеттердiң типологиясы. Мемлекеттiң белгiлерi.
5. Жетекшi үшiн жұмысты қол астындағылар орындағаны және олардың арасындағы сол жұмысты үлестіру өз қолында болуы тартымды болып келеді. Және бұл жағдай шындыққа жанасатындығы туралы сағым тек қана жетекшілер арасында ғана орнаған емес. Мұндай сағымнан қалай құтылуға болады?
6. Есеп. Бөлiмнiң қызметкерлеінің орташа айлық еңбекақысын есептеңіз, егер қызметкерлердiн орташа айлық еңбекақысы мынандай болса: бөлiмше басшысы - 125 мың теңге, бас маман (2 маман) - 100 мың теңге, жетекшi маман(2 адам) -85 мың теңге, бөлiмнiң мамандары(6 адам).-70 мың теңге.
6 Билет
1. ЭМР-дің негiзгi объектілері мен субъектілері.
2. Мемлекеттік қарыз неге сонымен қатар мемлекеттік несие болып табылады? Түсіндіріп, дәлел мысалдарды келтiрiңiз.
3. Жоспарлауға шартты түрде қарау жағдайында стратегиялық жоспарлаудың міндетті жағдайларын түсіндіріңіз.