
- •Функции и обязанности структурных подразделений при организации и проведении производственной преддипломной практики
- •Функции организации – базы производственной преддипломной практики
- •Обязанности студента – практиканта
- •Индивидуальное задание
- •Методические указания студенту по прохождению производственной преддипломной практики
- •Методические указания по составлению отчета по практике
- •Кафедра экономики и финансов отчет о прохождении производственной преддипломной практики
- •Петрозаводск
- •«Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
«РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
Карельский филиал РАНХиГС
Кафедра Экономики и финансов
ПРОГРАММА И МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПРОХОЖДЕНИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ
для студентов, обучающихся по специальности
080105.65 «Финансы и кредит», заочная форма обучения
Петрозаводск
2014
Цели и задачи производственной преддипломной практики
Производственная преддипломная практика является завершающим этапом процесса обучения и проводится с целью отработки профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в ходе обучения, а также закрепления связи между теоретическими сведениями и практическими реалиями в процессе сбора, анализа и обобщения материалов для написания выпускной квалификационной работы.
Целями производственной преддипломной практики являются:
формирование у обучающегося цельной системы практических навыков работы, закрепляющих и углубляющих полученные теоретические знания, и приобретение практических навыков;
развитие навыков самостоятельного решения проблем и задач, связанных с проблематикой выбранной специальности: овладение методикой работы с нормативно-правовыми актами РФ, субъектов РФ, муниципальных образований; локальными нормативными актами, документами и отчетностью экономических субъектов;
Проведение необходимых исследований по теме выпускной квалификационной работы (ВКР).
Задачами производственной преддипломной практики являются:
закрепление и углубление знаний, полученных в ходе теоретического обучения;
изучение основных законодательных и нормативных документов и материалов, регулирующих и определяющих деятельность экономического субъекта;
приобретение профессиональных навыков и умений;
развитие у студентов комплексного системного экономического мышления;
формирование навыков работы по сбору, обработке и анализу экономической информации;
формирование информационно-аналитической базы по тебе дипломной работы;
написание на основе собранных за время прохождения практики материалов основных разделов ВКР.
формирование практических навыков самостоятельной работы, навыков самостоятельного формулирования выводов, полученных по результатам собственных расчетов.
За время прохождения производственной преддипломной практики студент должен выполнить:
- задания, выдаваемые руководителем производственной преддипломной практики от кафедры;
- задания, выдаваемые научным руководителем ВКР (индивидуальное задание);
-задания, выдаваемые руководителем преддипломной практики от предприятия (организации).
Задания конкретизируются в соответствии с темой ВКР и местом прохождения практики.
Функции и обязанности структурных подразделений при организации и проведении производственной преддипломной практики
Общее руководство практиками осуществляется профессорско-преподавательским составом кафедры экономики и финансов. Ответственность за организацию и проведение практик несет заведующий кафедрой. Координатором практики назначается специалист 1 категории отделения высшего профессионального образования, курирующий соответствующую специальность.
Руководитель практики от кафедры:
На начальном этапе:
- участвует в разработке программы практики и заданий для студентов;
- проводит организационное собрание, знакомит студентов с программой практики.
В период прохождения практики:
- осуществляет текущий контроль за прохождением практики и проверяет выполнение студентами полученных заданий;
- поддерживает связь с руководителями практик от организаций (принимающей стороны);
- оказывает необходимую методическую помощь и консультации студентам по вопросам прохождения практики.
На заключительном этапе:
- проверяет отчеты о прохождении практики;
- проводит зачет по результатам прохождения практики;
- отчитывается на кафедре и представляет письменный отчет о проведении практик вместе с замечаниями и предложениями по ее совершенствованию.
Координатор практик от отделения высшего профессионального образования:
На начальном этапе:
- знакомит студентов с перечнем баз прохождения практики;
- готовит проект приказа об утверждении мест прохождения практики.
На заключительном этапе:
- принимает отчеты о прохождении практики в установленный срок;
- готовит ведомость для проставления зачета.
Функции организации – базы производственной преддипломной практики
На предприятиях (учреждениях, организациях) непосредственное руководство производственной преддипломной практикой студентов возлагается на выделенных для этих целей высококвалифицированных специалистов. При организации практики руководитель практики от предприятия (организации) выполняет следующие функции:
- непосредственно и повседневно направляет производственную деятельность студентов, обеспечивает им удовлетворительные условия труда, разрешает все вопросы, связанные с прохождением практики;
- обеспечивает студентам возможность ознакомления и подбора материалов;
- консультирует студентов по вопросам работы с документацией, поясняет используемые на практике приемы ее анализа, обработки и выработки решений;
- осуществляет контроль за дисциплиной и использованием практикантами рабочего времени;
- по окончании практик дает характеристику (отзыв) на студента – практиканта, с оценкой уровня его профессиональной и теоретической подготовки, отношения к выполнению заданий и программы практик. Форма отзыва представлена в Приложении 5.
Обязанности студента – практиканта
Студент при прохождении производственной преддипломной практики обязан:
своевременно и в установленный срок явиться на предприятие (в организацию), назначенное для прохождения практик;
полностью выполнить задания, предусмотренные программой практики;
проявлять высокую организованность, соблюдать трудовую дисциплину, соблюдать правила внутреннего распорядка, режима работы и охраны труда, установленные на предприятии (в организации);
систематически заполнять календарный отчет о прохождении практики;
подготовить письменный отчет о прохождении практики.