
- •Пм 01 организация документационного обеспечения управления и функционирования организации мдк 01.01 документационное обеспечение управления организация делопроизводства. Документоведение
- •1 Задачи междисциплинарного комплекса
- •2 Перечень практических работ
- •3 Перечень самостоятельных работ
- •Организация практических занятий и самостоятельных работ
- •15 Нормативные документы, регулирующие рассмотрение предложений, заявлений и жалоб граждан. Петиции, коллективные обращения
- •16 Организация контроля исполнения документов и поручений
- •17 Составление примерной номенклатуры дел
- •18 Составление сводной номенклатуры дел
- •19 Определение сроков хранения документов и дел
- •23 Экспертиза ценности документов
- •24 Организация внутреннего документооборота
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ГБОУ СПО «УФИМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОЛЛЕДЖ ТЕХНОЛОГИИ И ДИЗАЙНА»
Пм 01 организация документационного обеспечения управления и функционирования организации мдк 01.01 документационное обеспечение управления организация делопроизводства. Документоведение
Методические указания по выполнению практических и самостоятельных работ для студентов 2 курса очной формы обучения специальности 034702 Документационное обеспечение управления и архивоведение
2013 год
Методические указания составлены
в соответствии с рабочей программой
ПМ 01 Организация документационного
обеспечения управления
и функционирования организации для
студентов 2 курса специальности 034702
Авторы Т.С. Фарнина - преподаватель специальных дисциплин ГБОУ СПО «Уфимский государственный колледж технологии и дизайна»
Л.С. Савина - преподаватель специальных дисциплин ГБОУ СПО «Уфимский государственный колледж технологии и дизайна»
Методические указания печатаются по решению
издательского совета колледжа
СОДЕРЖАНИЕ
Пояснительная записка |
3 |
Порядок выполнения практических и самостоятельных работ |
9 |
Темы рефератов |
34 |
Источники и литература |
35 |
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА
1 Задачи междисциплинарного комплекса
Основной задачей междисциплинарного комплекса «Организация документационного обеспечения управления и функционирования организации» является подготовка компетентных практико-ориентированных специалистов, умеющих составлять и оформлять в соответствии с действующими нормативными документами основные виды организационно-правовых, распорядительных и информационно-справочных документов.
С целью овладения указанным видом профессиональной деятельности и соответствующими профессиональными компетенциями студент в ходе освоения междисциплинарного комплекса должен:
иметь практический опыт организации документационного обеспечения управления и функционирования организации.
уметь:
применять нормативные правовые акты в управленческой деятельности;
подготавливать проекты управленческих решений;
обрабатывать входящие и исходящие документы, систематизировать их, составлять номенклатуру дел и формировать документы в дела;
знать:
нормативные и правовые акты в области организации управленческой деятельности;
основные правила хранения и защиты служебной информации.
На формирование этих умений и навыков направлены семинарские, практические занятия и самостоятельная работа.
На практических занятиях студенты учатся работать с правовыми и нормативными документами, анализировать производственные ситуации для выработки управленческих решений, составлять и оформлять основные виды документов.
Характер выполняемых заданий позволяет приобрести навыки составления документов управления в соответствии с правилами форматирования, предоставляемыми средствами интегрированного пакета MS Office, и требованиями нормативной методической базы по делопроизводству и компьютерной обработке документов.
Цель проведения таких занятий, прежде всего - научить студентов грамотному проектированию бланков документов и самостоятельному составлению и изданию управленческих документов.
Применение заданий с описанием конкретных управленческих ситуаций требует индивидуального внимания к работе каждого студента с позиций понимания им характера деловых взаимоотношений и оценки навыков использования информационных коммуникационных технологий.
Результатом освоения междисциплинарного комплекса 01.01 «Организация документационного обеспечения управления и функционирования организации» является освоение соответствующих компетенций.
В методических указаниях представлены различные способы практической и самостоятельной работы студентов, позволяющие не только организовать работу, но и более эффективно работать с учебной и научной литературой, критически осмысливать прочитанный и изученный материал.
В указаниях также приведены конкретные примеры организации самостоятельной работы, предложены методические рекомендации по самостоятельной работе.
Предназначено для студентов, преподавателей, методистов, слушателей курсов повышения квалификации.
Таблица 1 Результаты освоения МДК
Код |
Профессиональные компетенции |
ПК 1.5 |
Оформлять и регистрировать организационно-распорядительные документы, контролировать сроки их исполнения |
ПК 1.6 |
Обрабатывать входящие и исходящие документы, систематизировать их, составлять номенклатуру дел и формировать документы в дела |
ПК 1.7 |
Самостоятельно работать с документами, по личному составу |
ПК 1.9 |
Осуществлять подготовку дел к передаче на архивное хранение |
ПК 1.10 |
Составлять описи дел, осуществлять подготовку дел к передаче в архив организации, государственные и муниципальные архивы |
|
Общие компетенции |
ОК 1.1 |
Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес. |
ОК 1.2 |
Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. |
ОК 1.3 |
Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность. |
ОК 1.4 |
Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития. |
ОК 1.5 |
Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности. |
ОК 1.6 |
Работать в коллективе и команде, эффективно обращаться с коллегами, руководством, потребителями. |
ОК 1.7 |
Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения задания. |
ОК 1.8 |
Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. |
ОК 1.9 |
Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности. |
ОК 1.10 |
Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей). |