
- •Понятие административного (управленческого) права, отграничение его от других отраслей права.
- •3. Система административного (управленческого) права.
- •4. Администрат.(управленческое) право как наука и учебная дисциплина.
- •7. Функции гу. Формы гу. Методы гу (понятие, виды).
- •8. Понятие и юр.Значение правового акта гу. Классификация правовых актов гу. Юрисдикционные и конклюдентные акты гу. Структура правового акта управления.
- •9. Требования, предъявляемые к правовым актам гу
- •10. Действие правового акта управления.
- •11. Понятие и виды субъектов административного (управленческого) права.
- •12. Сущность правового статуса субъектов административного права.
- •13. Понятие органа государственного управления (исполнительной власти). Система органов государственного управления.
- •14. Управленческие полномочия Президента рб . Формы работы Президента рб. Аппарат Президента рб: понятие, структура.
- •15. Правовой статус Администрации Президента рб.
- •16. Правовой статус Управления делами Президента рб.
- •17. Правовой статус Комитета государственного контроля рб.
- •20. Правовой статус см рб: понятие, назначение, состав. Правовой статус Президиума см рб. Правовой статус аппарата см рб. Формы работы см рб.
- •22. Государственная служба: понятие, принципы, виды
- •23. Общие права и обязанности государственных служащих.
- •24. Общие ограничения, связанные с государственной службой.
- •25. Государственная гражданская служба как вид госслужбы: понятие, основное назначение и ее виды.
- •26. Понятие гос. Гражданского служащего. Гос.Гражданская должность: понятие, основное назначение. Виды гос.Гражданских служащих. Должностные лица. Представители административной власти.
- •27. Госслужба в органах госуправления (аппаратная служба). Аппаратные служащие.
- •28. Общие квалификационные требования, предъявляемые при поступлении на гос. Аппаратную службу. Предварительное испытание.
- •29. Поступление на государственную аппаратную службу. Способы поступления. Прохождение государственной аппаратной службы. Поощрение государственных аппаратных служащих
- •30. Классы государственных аппаратных служащих
- •34. Административно-правовые основы управления экономической сферой
- •35. Административно-правовые основы управления социально-культурной сферой
- •37. Административно-правовые основы управления межотраслевой сфере
- •39. Управление в области таможенного дела: понятие, задачи, система органов
- •40. Порядок образования и состав исполнительных комитетов (местных администраций). Подотчетность и подчиненность органов местного управления. Формы работы исполнительных комитетов
- •41. Правовой статус отделов и управлений исполнительных комитетов, их виды
- •43. Понятие и предмет административно-деликтного права.
- •Раздел 1. Общие положения Раздел II. Административное правонарушение. Административная ответственность. Раздел III Административное взыскание
- •Раздел IV. Заключительные положения.
- •51. Отличие административной ответственности от иных видов юридической ответственности.
- •85. Особенности исполнения административных взысканий.
- •86. Отсрочка, рассрочка исполнения постановления о наложении административного взыскания.
16. Правовой статус Управления делами Президента рб.
Является республиканским органом госуправления, подчиненным непосредственно Президенту РБ. Было создано Указом Главы государства в августе 1994 года, прошло путь от небольшого подразделения, занимавшегося материально-техническим и социально-бытовым обеспечением высших органов государственной власти, до крупного многоотраслевого субъекта хозяйственной деятельности, объединившего десятки подведомственных предприятий.
В своей деятельности Управление делами Президента РБ руководствуется Конституцией РБ, законами РБ, декретами, указами и распоряжениями Президента РБ, в том числе Положением. Управление делами является юридическим лицом, имеет печать с изображением Государственного герба РБ и со своим наименованием, а также счета, в том числе валютные, в учреждениях банков. Источниками финансовых средств Управления делами Президента являются: ассигнования из республиканского бюджета; другие источники в соответствии с законодательством. Управление делами Президента ликвидируется и реорганизуется по решению Президента РБ.
На Управление делами Президента РБ возлагаются следующие основные функции: планирование расходов на содержание и деятельность госорганов, финансирование деятельности этих органов в пределах средств, выделенных на эти цели; координация деятельности подведомственных Управлению делами Президента организаций; определение прогноза развития подведомственных организаций, осуществление учета и анализ результатов их финансово-хозяйственной деятельности; создание надлежащих условий пребывания официальных делегаций иностранных государств в РБ; создание в соответствии с поручениями Президента постоянно действующих либо временных комиссий; осуществление в пределах своей компетенции контроля за выполнением решений и иных поручений Президента РБ; утверждение текущих и перспективных планов строительства, реконструкции и капитального ремонта зданий и сооружений, других основных фондов; обеспечение строительства, реконструкции, ремонта и эксплуатации объектов подведомственных организаций, проектирование и строительство жилья, объектов социального и производственного назначения, в том числе для загранучреждений РБ; взаимодействие с другими государственными органами по вопросам, относящимся к компетенции Управления делами Президента РБ.
Управление делами Президента РБ имеет право в соответствии с законодательством создавать, реорганизовывать, ликвидировать подведомственные организации.
Руководителем Управления делами Президента является Управляющий делами Президента, который назначается на должность и освобождается от должности Президентом РБ. Управляющий делами Президента Республики Беларусь имеет заместителей, в том числе одного первого. В отсутствие Управляющего делами его обязанности выполняет первый заместитель (заместитель).
Заместители Управляющего делами Президента РБ, директор Департамента по гуманитарной деятельности Управления делами Президента РБ назначаются на должность и освобождаются от должности Управляющим делами Президента РБ по согласованию с Президентом РБ.
Иные работники Управления делами Президента назначаются на должности и освобождаются от должностей Управляющим делами по представлениям заместителей.
Работники Управления, кроме лиц, осуществляющих техническое обслуживание, являются государственными служащими. Условия оплаты труда, государственного страхования, материально-технического, медицинского, санаторно-курортного, социально-бытового, пенсионного и иного обеспечения работников Управления определяются в порядке, установленном законодательством.