Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
БОК материал по подготовке к экзамену.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
715.78 Кб
Скачать

Обязанности сотрудников и руководителей клуба

ДИРЕКТОР КЛУБА Директор клуба Следопытов должен быть зрелой личностью, утвержденным членом церкви Адвентистов Седьмого Дня. Он должен иметь степень мастера-проводника или же иметь за плечами пройденный подготовительный курс персонала клуба. Если он не имеет данной степени, то ему необходимо соответствовать всем требованиям и получить степень мастера-проводника, как можно быстрее.

Успех и моральная атмосфера любого клуба в большой степени зависит от руководства директора клуба, а посему он должен быть примером духовности, аккуратности, пунктуальности; быть спортивным, приятным в общении и выдержанным человеком. Также он должен подавать пример окружающим, регулярно одевая опрятную полную униформу.

Директор клуба должен быть искренне заинтересован в молодежи, и с пониманием относиться к проблемам юношей и подростков. Всей своей жизнью он должен демонстрировать то, что Бог готов сделать в жизни молодых людей.

Директор должен быть энтузиастом своего дела, готовым нести ответственность, быть открытым к новым идеям, и проявлять инициативу в их осуществлении. Он должен уметь хорошо сотрудничать с персоналом, помогая наставникам и инструкторам в решении тех проблем, которые могут возникнуть в работе с их звеньями или классами.

Обязанности директора клуба

  1. Он является членом церковного совета.

  2. Он должен работать в тесном сотрудничестве с пастором церкви, молодежным пастором, пресвитером, ответственным за финансы и приглашать их участвовать в различных программах и мероприятиях.

  3. Он должен сотрудничать и постоянно поддерживать связь с Отделом Молодежного Служения Конференции и посылать требуемые доклады и отчеты.

  4. Он является представителем исполнительного комитета Следопытов.

  5. Он является председателем на совещаниях персонала клуба. Однако он может делегировать свои обязанности заместителю директора по своему усмотрению.

  6. Деятельность клуба проходит под его контролем, и он является ответственным за созыв, организацию и проведение каждой встречи клуба.

  7. Ему принадлежит инициатива в планировании годичной программы, и в составлении календаря мероприятий, который распространяется среди персонала, следопытов и родителей.

  8. Через деятельность исполнительного комитета он является ответственным за всю программу работы клуба, разбитую на следующие категории:

    • Время и место сборов.

    • Походы раз в два месяца.

    • Слеты и экспедиции.

    • Полевые мероприятия и служения.

    • Исследования.

    • Финансы, бюджет, членские взносы и сборы.

    • Дисциплина.

    • Информационные листки и бюллетени.

  9. Он является ответственным за планирование регулярных встреч клуба, которые делятся на следующие мероприятия, а также следит за тем, чтобы различные комитеты и люди провели их в жизнь:

    • Церемония открытия и закрытия.

    • Богослужения.

    • Игры, ярмарки.

    • Работа над ступенями, специализациями, творческие мероприятия.

    • Создание звеньев, а также работа наставников и инструкторов.

  10. Обязательно участвует в учебных семинарах, организованных ОМС Конференции, сдает зачеты и получает аттестацию.