Вищий навчальний заклад

УНІВЕРСиТЕТ економіки та права “КРОК”

кИЇВСЬКИЙ КОЛЕДЖ НЕРУХОМОСТІ

ЗАТВЕРДЖУЮ ПОГОДЖЕНО

Перший проректор___________Шаров О.І. (на підставі схвалення рішенням

«___»________________20__ р. Педагогічної ради Коледжу

від «__»___20__ р., протокол № __

Директор__________Дзюбко В.В.

«___»____­­­­­______________20__ р.

ПРОГРАМА

ВИРОБНИЧОЇ ПРАКТИКИ

зі спеціальності 5.03050802 «Оціночна діяльність»

Розроблено цикловою комісією обліково-економічних дисциплін

та цикловою комісією фінансових та професійних дисциплін

Розробники: Дзюбко В.В., Ганечко І.Г., Гончаренко А.І.,

Коваль І.Ф., Шевченко Т.М.

РОЗГЛЯНУТО І СХВАЛЕНО на засіданні циклової комісії обліково-економічних дисциплін (протокол № ___ від “___” ____ 20___р.) Голова циклової комісії ___________________ Червінська Т.М. на засіданні циклової комісії фінансових та професійних дисциплін (протокол № ___від «___»____201_ р.) Голова циклової комісії ____________________Шевченко Т.М.

Київ – 2012

ЗМІСТ

Вступ.............................................................................................................................3

1. Структура дисциплін та розподіл годин за темами виробничої практики І етап……...............................................................................................................5

2. Зміст виробничої програми І етап……………….…………………………….6

3. Рекомендації з виробничої практики І етап…………………………………...9

4. Структура дисциплін та розподіл годин за темами виробничої практики

ІІ етап………………………………………………………………………………14

5. Зміст виробничої практики ІІ етап……………………………………………15

6. Рекомендації з виробничої практики ІІ етап…………………………………20

7. Індивідуальні завдання…………………………………….…………………..26

8. Підведення підсумків практики. Вимоги до звіту…………………………...28

Рекомендована література

Додатки

ВСТУП

Практика студентів – це невід’ємна складова частина навчального процесу, яка забезпечує підвищення кваліфікації згідно з вимогами навчальних програм, сприяє закріпленню та поглибленню теоретичних знань.

Організація та проведення практичної підготовки регламентується «Положенням про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України» (затверджене наказом Міносвіти №93 від 08.04. 1993 р.)

Програма виробничої практики розроблена відповідно до Державного стандарту освіти України за освітньо-кваліфікаційним рівнем молодшого спеціаліста з галузі знань 0305 «Економіка і підприємництво» зі спеціальності 5.03050802 «Оціночна діяльність».

У зв’язку з постійними змінами в нормативно-правовій базі держави програму практики необхідно систематично доповнювати і коригувати в робочих програмах практики студентів.

Згідно з навчальним планом виробнича практика проводиться протягом 4-х тижнів в два етапи, 2-а тижні в 7-му триместрі та 2-а – у 8 триместрі.

Виробнича практика проводиться в оціночних, консалтингових, ріелторських фірмах та банківських установах, які відповідають вимогам програми.

Студенти можуть самостійно підібрати для себе відповідне місце практики, але при цьому мають бути витримані умови, які ставить навчальний заклад перед підприємствами, що є базами практики.

Приступаючи до вивчення тем та окремих питань програми практики, студент повинен ознайомитись з інструктивними матеріалами, необхідною документацією, її оформленням, порядком виконання відповідного виду роботи. Після цього студент під наглядом безпосереднього керівника практики самостійно виконує практичну роботу.

Студенти можуть самостійно підібрати для себе відповідне місце практики, але при цьому мають бути витримані умови, які ставить навчальний заклад перед підприємствами, що є базами практики.

Приступаючи до вивчення тем та окремих питань програми практики, студент повинен ознайомитись з інструктивними матеріалами, необхідною документацією, її оформленням, порядком виконання відповідного виду роботи. Після цього студент під наглядом безпосереднього керівника практики самостійно виконує практичну роботу.

Для забезпечення керівництва практикою призначається керівник практики від коледуж.

До обов’язків керівника практики від коледжу належить:

• проведення інструктивних зборів студентів, які направляються на практику;

• надання індивідуального інструктажу про порядок проходження практики і виконання індивідуальних завдань із урахуванням функціональних особливостей певної бази практики, про порядок виконання, терміни складання та захисту звітів;

• видача студентам необхідних документів: робочої програми практики, направлення на підприємство, щоденника практиканта, календарного плану виконання завдань, індивідуального завдання та ін..;

• проведення консультацій студентів з питань виконання програми практики;

• контролювання своєчасного прибуття студентів на бази практики та виконання ними програми практики й індивідуального завдання;

• перевірка та прийняття захисту звітів з практики.

Для безпосереднього керівництва практикою студентів на базах практики призначаються наказом керівника підприємства кваліфіковані спеціалісти з вищою освітою. Обов’язки безпосередніх керівників, призначених базами практики, зазначаються в договорі на проведення практики, який укладається між Коледжем та певною базою практики.

До обов’язків керівника практики від підприємства належить:

• створити необхідні організаційно-технічні умови для виконання студентами програми практики;

• забезпечити студентам умови безпечної роботи на кожному робочому місці;

• надати студентам – практикантам можливість користування нормативною, звітною та іншою документацією, необхідною для виконання програми практики;

• перевірити звіти, скласти виробничі характеристики на студентів-практикантів;

• брати участь, у роботі комісії із захисту звітів студентів, у проведенні нарад, зборів з питань удосконалення проведення виробничої практики та інше.

Студент-практикант зобов’язаний:

• повністю виконати програму практики, дотримуватися терміну її проходження;

• підпорядковуватися правилам внутрішнього розпорядку підприємства;

• вивчати та суворо дотримуватися правил техніки безпеки;

• до початку практики одержати від керівника практики, який представляє навчальний заклад програму практики, консультації щодо оформлення звіту, виконання індивідуального завдання;

• своєчасно прибути на базу практики;

• відповідально ставитися до роботи;

• своєчасно виконати і здати звіт.

Мета та завдання практики.

Практика студентів – це один з найважливіших етапів формування молодого фахівця, його професійних навиків.

Для успішного проходження практики студент повинен володіти достатнім багажем теоретичних знань.

Мета виробничої практики полягає в оволодінні сучасними ринковими методами і формами організації управління в сфері ріелторської, оціночної, консалтингової діяльності, набуття професійних умінь і навичок для прийняття самостійних рішень під час конкретних ситуацій, що виникають під час надання консалтингових та оціночних послуг.

Завданням виробничої практики є набуття необхідних практичних навичок самостійної роботи на первинних посадах; вміння використовувати в практичній діяльності набутих знань з професійних дисциплін; опанування системи вмінь розв’язувати певні типові завдання діяльності в процесі здійснення зазначених функцій.

Керівництво практикою здійснюється як від навчального закладу так і від підприємства.

Наказом керівника підприємства призначається керівник практики. Обов’язки безпосередніх керівників, призначених базами практики, зазначаються в договорі на проведення практики, який укладається між Київським коледжем нерухомості ВНЗ Університету економіки та права «КРОК» та певною базою практики.