
- •Тема 2. Джерела адміністративного права 16
- •Тема 7 : органи виконавчої влади – суб’єкти адміністративного права 90
- •Тема 8: поняття та види актів державного управління 112
- •Тема 9: поняття та особливості форм державного управління 124
- •Тема 1: поняття, предмет та метод адміністративного права як галузі національного права
- •1. Предмет правового регулювання адміністративного права
- •2. Методи правового регулювання адміністративного права
- •3. Поняття адміністративного права
- •4. Система адміністративного права
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 2. Джерела адміністративного права
- •2. Класифікація джерел адміністративного права
- •1. Поняття джерела адміністративного права
- •2. Класифікація джерел адміністративного права
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 3: норми адміністративного права
- •1. Поняття адміністративно-правових норм та способи їх реалізації.
- •3. Структура норм адміністративного права.
- •5. Взаємодія норм адміністративного права з нормами інших галузей права.
- •1. Поняття адміністративно-правових норм та способи їх реалізації
- •2. Ознаки адміністративно-правових норм
- •3. Структура норм адміністративного права
- •4. Види адміністративних норм
- •5. Взаємодія норм адміністративного права з нормами інших галузей права
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 4. Поняття, види та структура адміністративних правовідносин
- •1. Поняття та ознаки адміністративно-правових відносин
- •2. Види адміністративних правовідносин
- •1. Поняття та ознаки адміністративно-правових відносин
- •2. Види адміністративних правовідносин
- •3. Структура адміністративних правовідносин, підстави їх виникнення
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 5: загальна характеристика окремих груп суб’єктів адміністративного права
- •1. Поняття і класифікація суб’єктів адміністративного права
- •2. Громадяни як суб’єкти адміністративного права України
- •3. Адміністративно-правовий статус іноземців, осіб без громадянства та біженців
- •4. Право притулку як адміністративно-правова гарантія захисту прав іноземців
- •5. Підприємства і установи – колективні суб’єкти адміністративного права
- •6. Об’єднання громадян як суб’єкти адміністративного права
- •7. Адміністративно-правовий статус органів місцевого самоврядування
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 6: правове регулювання проходження державної служби в україні
- •1. Поняття, види та принципи державної служби
- •2. Класифікація державних службовців
- •3. Обов’язки і права державних службовців
- •4. Обмеження для державних службовців
- •Обмеження, пов'язані з проходженням служби
- •5. Правовий статус державних службовців та особливості проходження державної служби
- •6. Матеріальне та соціально-побутове забезпечення державних службовців
- •7. Відповідальність державних службовців
- •8. Припинення державної служби
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 7 : органи виконавчої влади – суб’єкти адміністративного права
- •1. Загальна характеристика органів виконавчої влади як суб’єктів адміністративного права України
- •2. Повноваження Президента України у сфері виконавчої влади
- •3. Правове становище Кабінету Міністрів України
- •4. Центральні органи виконавчої влади
- •5. Місцеві органи виконавчої влади
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 8: поняття та види актів державного управління
- •1. Поняття правових актів управління
- •2.Ознаки актів управління
- •3. Види актів управління
- •4. Вимоги, що висуваються до актів управління
- •5. Юридичні стани актів управління
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 9: поняття та особливості форм державного управління
- •1. Поняття форм державного управління
- •2. Види форм державного управління
- •3. Адміністративні договори як форми управлінської діяльності
- •1. Поняття форм державного управління
- •2. Види форм державного управління
- •3. Адміністративні договори як форми управлінської діяльності
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 10. Забезпечення законності та дисципліни в державному управлінні
- •1. Поняття режиму законності і дисципліни в державному управлінні
- •2. Загальна характеристика способів забезпечення законності і дисципліни в державному управлінні
- •3. Контроль як спосіб забезпечення законності та дисципліни в державному управлінні
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 11: методи державного управління. Переконання та примус в державному управлінні
- •1. Поняття та ознаки методів державного управління
- •2. Види методів державного управління
- •3. Переконання як метод державного управління
- •4. Поняття й особливості адміністративного примусу
- •5. Види заходів адміністративного примусу
- •6. Застосування вогнепальної зброї як спосіб попередження та припинення правопорушень
- •7. Адміністративне затримання громадян як вид адміністративного примусу
- •8. Поняття та види адміністративних стягнень
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 12. Склад адміністративного правопорушення
- •1. Поняття та склад адміністративного проступку
- •2. Об’єкт адміністративного правопорушення
- •3. Об’єктивна сторона адміністративного правопорушення
- •4. Суб’єкт адміністративного правопорушення
- •5. Суб’єктивна сторона адміністративного правопорушення
- •6. Види складів адміністративних правопорушень
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 13: загальні засади адміністративної відповідальності
- •1. Поняття, ознаки та принципи адміністративної відповідальності
- •2. Підстави притягнення до адміністративної відповідальності
- •3. Вік, з якого настає адміністративна відповідальність
- •4. Адміністративна відповідальність неповнолітніх
- •6. Адміністративна відповідальність юридичних осіб
- •7.Звільнення від адміністративної відповідальності при малозначності правопорушення
- •8. Порядок притягнення до адміністративної відповідальності
- •9. Обставини, що пом’якшують та обтяжують відповідальність
- •10. Строки притягнення до адміністративної відповідальності
- •11. Відшкодування шкоди внаслідок незаконного притягнення до адміністративної відповідальності
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 14: адміністративна відповідальність за окремі види адміністративних правопорушень
- •1. Адміністративні правопорушення, що посягають на трудові права громадян і здоров’я населення
- •2. Адміністративні правопорушення, що посягають на власність
- •3. Адміністративні правопорушення в галузі охорони природи, використання природних ресурсів, охорони пам’ятників історії і культури
- •4. Адміністративні правопорушення в галузі сільського господарства і ветеринарії
- •5. Адміністративні правопорушення на транспорті, в галузі шляхового господарства і зв’язку
- •6. Адміністративні правопорушення, що посягають на встановлений порядок управління
- •7. Адміністративні правопорушення проти громадського порядку
- •8. Поняття та засади адміністративної відповідальності за порушення виборчих прав
- •Питання для самоконтролю
- •Список використаної та рекомендованої літератури
4. Обмеження для державних службовців
Зайняття громадянином посади державного службовця зумовлюється низкою обставин, серед яких освіта, досвід роботи на державній службі, відповідна кваліфікація тощо. Але зайняття посади державного службовця тієї чи іншої категорії передбачає, що особа, яка на неї претендує, має моральне право на цю посаду не лише за професійними чи освітніми характеристиками, а й за своїми моральними якостями, ставленням до людей, їх гідності, честі вона відповідає посаді. Якщо моральний аспект не знайшов свого безпосереднього закріплення в чинному законодавстві України про державну службу, то в ньому визначено низку обмежень і заборон. Таким чином, на посаду державного службовця може бути прийнятий не будь-який громадянин України, який має спеціальну освіту чи пройшов спеціальну підготовку кадрів. Надаючи всім громадянам України рівне право доступу на державну службу, законодавець разом з тим встановлює коло обмежень, що пов’язані з прийняттям на державну службу та проходженні державної служби.
Обмеження, пов'язані з прийняттям на державну службу передбачені у ст. 12 Закону України „Про державну службу”. Так, не можуть бути обраними або призначеними на посаду в державному органі та його апараті особи, які:
визнані у встановленому порядку недієздатними;
мають судимість, що є несумісною із зайняттям посади;
у разі прийняття на службу будуть безпосередньо підпорядковані або підлеглі особам, які є їх близькими родичами чи свояками.
Обмеження, пов'язані з проходженням служби
1. Обмеження загального порядку – державні службовці не можуть брати участь у страйках та чинити інші дії, що перешкоджають нормальному функціонуванню державного органу.
2. Заборона на здійснення дій, що є корупційними:
а) незаконне одержання особою, уповноваженою на виконання функцій держави, у зв'язку з виконанням таких функцій матеріальних благ, послуг, пільг або інших переваг, у тому числі прийняття чи одержання предметів (послуг) шляхом їх придбання за ціною (тарифом), яка є істотно нижчою від їх фактичної (дійсної) вартості;
б) одержання особою, уповноваженою на виконання функцій держави, кредитів або позичок, придбання цінних паперів, нерухомості або іншого майна з використанням при цьому пільг чи переваг, не передбачених чинним законодавством.
3. Спеціальні, з метою попередження корупції – державний службовець не має права:
а) сприяти, використовуючи своє службове становище, фізичним і юридичним особам у здійсненні ними підприємницької діяльності, а також в отриманні субсидій, субвенцій, дотацій, кредитів чи пільг з метою незаконного одержання за це матеріальних благ, послуг, пільг або інших переваг;
б) займатися підприємницькою діяльністю безпосередньо чи через посередників або підставних осіб, бути повіреним третіх осіб у справах державного органу, в якому вона працює, а також виконувати роботу на умовах сумісництва (крім наукової, викладацької, творчої діяльності, а також медичної практики);
в) входити самостійно, через представника або підставних осіб до складу правління чи інших виконавчих органів підприємств, кредитно-фінансових установ, господарських товариств тощо, організацій, спілок, об'єднань, кооперативів, що здійснюють підприємницьку діяльність;
4. Обмеження щодо державних службовців та інших осіб, уповноважених виконувати функції держави.
Державний службовець, який є посадовою особою, не має також права:
а) сприяти, використовуючи своє посадове становище,
фізичним та юридичним особам у здійсненні ними зовнішньоекономічної, кредитно-банківської та іншої діяльності з метою незаконного одержання за це матеріальних благ, послуг, пільг або інших переваг;
б) неправомірно втручатися, використовуючи своє посадове становище, у діяльність інших державних органів чи посадових осіб з метою перешкодити виконанню ними своїх повноважень;
в) бути повіреним третіх осіб у справах державного органу, діяльність якого він контролює;
г) надавати незаконні переваги фізичним або юридичним особам під час підготовки і прийняття нормативно-правових актів чи рішень.
Особи, які претендують на зайняття посади в системі державної служби або на виконання інших функцій держави, попереджаються про встановлені щодо них обмеження. Інші обмеження, пов'язані з проходженням державної служби окремими категоріями державних службовців, встановлюються виключно законодавчими актами України.