Вариант 2

1.

ВИДЫ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕН-НОГО СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ:

1.

Пенсионное страхование

2.

Страхование в случае травмы

3.

Страхование в связи с временной утратой трудоспособности

4.

Медицинское страхование

5.

Страхование в случае наступления инвалидности

6.

Страхование от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания

7.

Страхование на случай безработицы

2.

ПРИ ПРОВЕДЕНИИ МЕДИКО-СОЦИАЛЬНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОС-ТИ ЛЕЧАЩИЙ ВРАЧ ИМЕЕТ ПРАВО САМОСТОЯТЕЛЬНО:

1.

Устанавливать факт нетрудоспособности

2.

Выдавать листок нетрудоспособности до 10 дней (5+5)

3.

Выдавать листок нетрудоспособности до 6 дней (3+3)

4.

Направлять больного на консультацию к врачам специалистов

5.

Выдавать листок нетрудоспособности на санаторно-курортное лечение

6.

Выдавать листок нетрудоспособности в случае необходимости перевода на другую работу при профессиональном заболевании

3.

НА КАКОЙ МАКСИМАЛЬНЫЙ СРОК (В МЕСЯЦАХ) МОЖЕТ БЫТЬ ВЫДАН ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБ-НОСТИ ПРИ НЕПРЕРЫВНОМ ЗАБОЛЕВАНИИ:

1.

1

2.

2

3.

3

4.

4

5.

5

4.

ПРИ НЕОБХОДИМОСТИ УХОДА ЗА ЗДОРОВЫМ РЕБЕНКОМ В ВОЗРАСТЕ ДО 3 ЛЕТ, В СЛУЧАЕ БОЛЕЗНИ МАТЕРИ, ЛИЦУ ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕМУ УХОД, ВЫДАЕТСЯ СЛЕДУЮЩИЙ ДОКУМЕНТ:

1.

Листок нетрудоспособности

2.

Справка о болезни матери

3.

Справка о необходимости ухода за ребенком

5.

МСЕК ПРОВОДИТ ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЕ БОЛЬНОГО:

1.

По направлению лечебно-профилактических учреждений (ЛПУ)

2.

По личной инициативе больного

3.

По направлению органов соцобеспечения

4.

По направлению органов правопорядка

6.

ЧТО МОЖЕТ БЫТЬ ПРИЧИНОЙ ИНВАЛИДНОСТИ ВСЛЕДСТВИЕ ТРУДОВОГО УВЕЧЬЯ:

1.

Заболевание, которое связанное с влиянием профессионального фактора

2.

Травма, которую получили непосредственно на производстве в рабочие часы

3.

Травма, которую получили вне места работы при выполнении производственной задачи

4.

Травма, которую получили во время командировки при выполнении производственной задачи

5.

Травма, которую получили при переходе улицы в нерабочее время при наезде служебного транспорта

1.

ФОНДЫ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕН-НОГО СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ:

1.

Фонд пенсионного страхования

2.

Фонд страхования в случае травмы

3.

Фонд страхования в связи с временной утратой трудоспособности

4.

Фонд медицинского страхования

5.

Фонд страхования в случае наступления инвалидности

6.

Фонд страхования от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания

7.

Фонд страхования на случай безработицы

2.

КТО ИМЕЕТ ПРАВО ПРОДЛЕНИЯ ЛИСТКА НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ КРОМЕ ЛЕЧАЩЕГО ВРАЧА:

1.

Главный врач (заместитель главного врача по экспертизе временной нетрудоспособности)

2.

Заведующий информационно-аналитическим отделением

3.

Главная медицинская сестра больницы

4.

Заведующий отделением

5.

Врачебно-консультативная комиссия (ВКК)

3.

НА КАКОЙ МАКСИМАЛЬНЫЙ СРОК (В МЕСЯЦАХ) МОЖЕТ БЫТЬ ВЫДАН ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБ-НОСТИ, ЕСЛИ РАБОЧИЙ ПО ОДНОМУ И ПОТОМУ ЖЕ ЗАБОЛЕВАНИЮ НА ПРОТЯЖЕНИИ ПОСЛЕДНИХ 12 МЕСЯЦЕВ ПОЛУЧИЛ НЕСКОЛЬКО ЛИСТКОВ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ:

1.

1

2.

2

3.

3

4.

4

5.

5

4.

НА КАКОЙ СРОК (ДНЕЙ) МОЖНО ВЫДАВАТЬ ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ ПО УХОДУ ЗА ЗДОРОВЫМ РЕБЕНКОМ В ВОЗРАСТЕ ДО 3 ЛЕТ В СЛУЧАЕ БОЛЕЗНИ МАТЕРИ:

1.

3

2.

7

3.

На все время болезни матери

5.

ОБЩИЙ МСЕК ОРГАНИЗОВЫВАЮТ ИЗ РАСЧЕТА:

1.

2,5 тис. население (взрослого)

2.

100 тыс. население (взрослого)

3.

100 тыс. население (взрослого и детского)

4.

50 тыс. население (взрослого и детского)

6.

ЧТО МОЖЕТ БЫТЬ ПРИЧИНОЙ ИНВАЛИДНОСТИ ВСЛЕДСТВИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ЗАБОЛЕВА-НИЯ:

1.

Заболевание, которое возникло под влиянием неблагоприятных экологических факторов

2.

Заболевание, которое возникло под влиянием неблагоприятных факторов, присущих этой профессии

3.

Заболевание, которое возникло под влиянием неблагоприятных условий работы

4.

Заболевание, которое осложнилось вследствие влияния профессионального фактора

5.

Травма, которую получили на производстве

6.

Заболевание, которое возникло во время прохождения воинской службы

1.

ФИНАНСИРОВАНИЕ ФОНДА ОБЩЕОБЯЗА-ТЕЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ ПРОИЗВОДИТСЯ:

1.

Работодателем (34% от заработной платы)

2.

Работодателем (32% от заработной платы) и работником (2,0% от заработной платы)

3.

Полностью финансируется из государственного бюджета

4.

Работодателем (22% от заработной платы) и работником (12,0% от заработной платы)

5.

Работником (4% от заработной платы)

2.

ФУНКЦИИ ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛЕНИЕМ ПОЛИКЛИНИКИ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ МЕДИКО-СОЦИАЛЬНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ:

1.

Продление листка нетрудоспособности до 30 дней

2.

Выдача листка нетрудоспособности на первые 3 дня заболевания

3.

Консультация больных, врачей, решение спорных вопросов

4.

Выдача листка нетрудоспособности при санаторно-курортное лечение

5.

Выдача листка нетрудоспособности в случае направления больного на лечение в другой город

6.

Продление листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком с 7 по 10 день

3.

НА КАКОЙ МИНИМАЛЬНЫЙ СРОК (В ДНЯХ) ЛЕЧАЩИЙ ВРАЧ ИМЕЕТ ПРАВО ОДНОВРЕМЕННО ВЫДАТЬ ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ:

1.

1

2.

2

3.

3

4.

4

5.

5

6.

6

4.

ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ ДЛЯ САНАТОРНО-КУРОРТНОГО ЛЕЧЕНИЯ ВЫДАЕТСЯ БОЛЬНОМУ:

1.

Лечащим врачом

2.

Зав. отделением

3.

Лечащим врачом вместе с зав. отделением

4.

Врачебно-консультативной комиссией

5.

Заместителем главного врача по экспертизе временной нетрудоспособности

5.

ПО СВОЕМУ ПРОФИЛЮ МСЕК ПОДРАЗДЕЛЯЕТСЯ НА:

1.

Общие

2.

Специализированные

3.

Для освидетельствования инвалидов с детства

4.

Для освидетельствования ветеранов войны

5.

Специальные

6.

ГРУППУ ИНВАЛИДНОСТИ УСТАНАВЛИВАЮТ БЕС-СРОЧНО ПРИ НАЛИЧИИ:

1.

Стойких, необратимых морфологических и функциональных нарушений

2.

Пенсионного возраста инвалида

3.

Неэффективности реабилитационных мероприятий

4.

Неблагоприятного клинического и трудового прогноза

5.

По заявлению инвалида

6.

Отсутствия показаний к протезированию