
- •1.Предмет, задачи и методы психологической науки. Этапы развития психологической науки.
- •2. Методы психологии.
- •2 Понятие о психике и ее основных функций
- •3.Сознание, его структура и функции.
- •5.Индивид, личность, субъект деятельности и индивидуальность
- •8. Понятие об ощущении и его свойствах
- •9.Общая характеристика восприятия и его виды.
- •10. Память, ее общая характеристика и свойства.
- •11. Мышление, виды мышления, формы мышления, мыслительные операции.
- •12.Общая характеристика речи ее виды и функции.
- •13. Воображение и его виды
- •14. Определение внимания ,функции и свойства,виды внимания
- •15.Интеллект и его структура. Уровни интеллектуального развития
- •16. Понятие о социализации личности. Этапы социализации. Факторы и механизмы социализации.
- •Глава 1. Социализация личности
- •Глава 2. Реализация процесса социализации
- •17. Общая характеристика направленности личности, формы направленности.
- •18. Потребности и их классификация. Иерархия потребностей по а.Маслоу
- •19. Мотивационные процессы
- •20. Воля как процесс сознательного регулирования поведения
- •21. Самосознание и образ мира.
- •22. Общее понятие об эмоциях, их характеристика и функции.
- •23. Общая характеристика и классификация психических состояний личности. Особенности психических состояний (депривация, фрустрация, агрессия, стресс).
- •24.Механизмы психологической защиты личности.
- •25. Темперамент. Свойства и типы темперамента
- •26. Характер. Акцентуации характера
- •27. Понятие способности и их виды. Способности и задатки.
- •28. Личность и социум. Понятие межличностных отношений. Виды и уровни межличностных отношений.
- •29. Общение его виды, функции и уровни
- •30. Структура общения. Понятие о коммуникации, интеракции и социальной перцепции.
- •31. Конфликты в межличностных отношениях, классификация конфликтов.
- •31.История понятия конфликт
- •32.Понятие и виды малых групп
- •33.Общая характеристика динамических процессов в малой группе
- •34.Социально-психологический климат группы. Социометрическая структура группы.
- •35. Предмет, задачи и основные методологические подходы психологии управления. Уровни управления.
- •Методологические подходы к управлению.
- •36.Процесс и система управления.Основные управленческие функции.
- •37.Роль и психологические функции руководителя в системе управления.
- •39.Образование как социокультурный феномен
- •39.Образование как социокультурный феномен
- •40.Современное состояние образования. Мировые образовательные тенденции. Система образования в Республике Беларусь
- •1Национальная система образования в Республике Беларусь включает:
- •40 Вопрос с конспекта
- •41. Развитие, воспитание и социализация личности. Обучение как целенаправленный процесс развития личности.
- •§ 1. Развитие личности как педагогическая проблема
- •§ 2. Сущность социализации и ее стадии
- •§ 3. Воспитание и формирование личности
- •43. Воспитание как целенаправленный процесс воздействия на личность.
- •44.Социальная среда и ее воспитательные функции. Семья в социальном пространстве.
- •1. Понятие семьи и брака. Типы и функции семьи.
- •3. Стили семейного воспитания.
- •4. Условия успешного воспитания в семье и педагогическая культура родителей
- •45 .Семейная система: функции, структура, динамика.
- •46..Типы семей и особенности их влияния на детей.
- •48. Деятельность, игра, обучение – доминирующие сферы жизнедеятельности личности.
- •49. Самосовершенствование личности. Профессиональная самореализация личности.
- •49.Самосовершенствование личности. Профессиональная самореализация личности.
- •50. Теории прфессионального самоопределения
24.Механизмы психологической защиты личности.
Р.М. Грановская считает, что защитные механизмы - это особого рода психическая активность, которая реализуется в специфических приемах переработки информации, которые могут предотвратить потерю самоуважения и избежать разрушения единства "образа Я". Таким образом, человек отторгает ту информацию, которая грозит разрушением устраивающего его представления о ценности своей личности, поскольку заинтересован в сохранении привычного, стабильного самовосприятия. Внешне это выглядит так, как будто человек не реагирует или напротив реагирует таким образом, чтобы лишь значимости и тем самым обезвредить психотравмирующие моменты (Если факты противоречат мнению, то тем хуже для фактов).
Основная функция психологической защиты личности - это поддержание самоуважения. Но какой ценой это достигается и к чему приводит?
Поддерживая привычный уровень самоуважения, человек блокирует адекватную оценку изменений в социальной среде и в своем внутреннем мире, т.е. дезориентируется, лишается воли и мужества, оказывается неготовым к принятию ответственности.
Интерес к психологической защите личности связывают с психоанализом, поскольку выявлены они З. Фрейдом, а специально изучались А. Фрейд.
Наиболее часто встречаются следующие механизмы защиты личности:
ОТРИЦАНИЕ - это процесс устранения или игнорирования психотравмирующих образов внешней реальности. Основная его формула: "Ничего не вижу, ничего не слышу...", т.е. игнорирование сведений, которые угрожают самосохранению или престижу (позиция страуса). В клинической врачебной практике это проявляется в факте неверия пациента в диагноз, который больного не устраивает и (или) пугает.
ВЫТЕСНЕНИЕ - это механизм избегания внутреннего конфликта с помощью активного исключения из сознания неприемлемого мотива или нежелательной информации. Именно поэтому легко забываются те факты, которые нас не устраивают (это бывает в случае появления информации, подрывающее представление о ценности своей деятельности и самой жизни. Пример с разоблачительницей "врачей-вредителей" Л. Тимашук, после увольнений полгода ходившей "на работу" к зданию ЦК ВЛКСМ).
ПРОЕКЦИЯ - процесс переноса или приписывания собственных чувств, желаний и черт, в которых человек не хочет признаться, на другое лицо.
Наиболее часто этот механизм проявляется в форме КАУЗАЛЬНОЙ АТРИБУЦИИ - приписывании другому оснований поступков, дурных намерений и т.д.
Скупой человек, в этом случае склонен подмечать у других жадность, а агрессивный - жестокость. В обыденном сознании ведущей чертой таких личностей является ханжество. Э. Кречмер о таких говорил: "С Библией в руках и камнем за пазухой...".
ИДЕНТИФИКАЦИЯ - защитный механизм, при котором человек переносит на себя мотивы и качества, присущие другому лицу. Это не подражание, точнее, не только подражание. Человек действительно как бы сливается в оценках с тем, с кем идентифицирует себя (мальчик идентифицирует себя с отцом, а дочь - с матерью).
РЕГРЕССИЯ - защитный механизм, проявляющийся в возврате к более ранним или низшим формам поведения в ситуации утери им веры в возможность снискать расположение референтных лиц разумными способами. Типичная ситуация: после появления в семье второго ребенка дети-первенцы как бы молодеют, т.е. начинают лепетать, просятся на руки и ведут себя как малыши.
РЕАКТИВНЫЕ ОБРАЗОВАНИЯ - это психологический механизм, трансформирующий травмирующий мотив в свою противоположность ("Бьет, значит любит"). Они могут проявляться в безотчетной неприязни к человеку или же чрезмерной предупредительности к нему (боятся, значит, уважают), тем самым преодолеваются свои агрессивные чувства. Напротив, симпатия к человеку может демонстрироваться в грубой даже неприязненной форме (подростковое "ухаживание").
РАЦИОНАЛИЗАЦИЯ - приписывание благовидных мотивов или оснований поведению, которое не может быть иначе оправдано, а, по сути, это оправдание своей несостоятельности (феномен "зеленого винограда").
ЗАМЕЩЕНИЕ - механизм, связанный с переносом действия с недоступного объекта на доступный. Так, в опыте Т. Дембо с набрасыванием колец на бутылки, испытуемая, расплакавшись, в сердцах с размаху надела все кольца на вешалку. Дети могут, поэтому рвать свои волосы и т.д.
ОТЧУЖДЕНИЕ - это обособление и локализация внутри сознания психотравмирующих переживаний ("комплексы"). Возможно даже раздвоение или расщепление личности, когда двойник воплощает то, что чуждо первому "Я" и при этом один из "персонажей" - Я не знает о существовании другого (И.С. Кон. Три лица Евы/Открытие "Я", М.,1977).
Механизмы защиты личности не должны игнорироваться учителем в профессиональной деятельности, поскольку их незнание порождает массу конфликтов.