184

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Российская академия правосудия»

Уральский филиал

Кафедра гражданского права

Трудовое право

Учебно-методический комплекс

для студентов очной и заочной форм обучения

направление подготовки 030900.62 Юриспруденция

Челябинск

2012

Автор:

Офман Елена Михайловна, кандидат юридических наук, доцент кафедры гражданского права Уральского филиала ФГБОУВПО «РАП»

Рецензенты:

Сагандыков Михаил Сергеевич, кандидат юридических наук, доцент кафедры трудового и социального права ЮУрГУ

Федин Константин Александрович, кандидат юридических наук, доцент кафедры гражданского права Уральского филиала ФГБОУВПО «РАП»

Учебно-методический комплекс составлен в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по направление подготовки 030900.62 Юриспруденция для студентов очной и заочной форм обучения.

Одобрен на заседании кафедры гражданского права Уральского филиала Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия правосудия» (протокол № 14 от 28.08.2012 г.).

Утвержден Учебно-методическим советом Уральского филиала Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия правосудия» (протокол № 01 от 14.09.2012 г.).

©Российская академия правосудия, Уральский филиал, 2012. © Офман Елена Михайловна, 2012.

Содержание

Введение ……………………………………………………………………..………4

Объем дисциплины и виды учебной работы………………………………..………9

Тематический план……………………………………………………..……….…..10

Программа курса………………………………………………………….……..….19

Планы семинарских (практических) занятий………………………………..….…34

Методические рекомендации по изучению дисциплины и организации самостоятельной работы студентов………………………………………………………….98

Задания для выполнения контрольных работ…………………………………….112

Примерная тематика курсовых работ…………………………………………......147

Литература………………………………………………………………...……….152

Вопросы для подготовки экзамену……………………………..…...…………….172

Введение

Настоящий учебно-методический комплекс предполагает изучение студентами РАП основных понятий трудового права, общих положений трудового права и социального партнерства в сфере труда, трудового договора, рабочего времени и времени отдыха; оплаты и нормирования труда, ответственности сторон трудового договора; защиты трудовых прав и свобод.

Цели освоения учебной дисциплины

1.1. Бакалавр готовится к следующим видам профессиональной деятельности в сфере общественных отношений, регулируемых трудовым правом:

- нормотворческая;

- правоприменительная;

- правоохранительная;

- экспертно-консультационная;

- педагогическая.

Основной целью изучения дисциплины «Трудовое право» является формирование у студентов знаний в сфере правового регулирования трудовых и иных непосредственно с ними связанных отношений.

Задачами курса являются:

а) усвоение студентами основных принципов и институтов трудового права России;

б) изучение основных нормативных правовых актов и актов высших судебных органов (Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации) в области трудового права;

в) приобретение навыков студентами в работе с правовыми документами;

г) приобретение навыков толкования трудоправовых норм и профессионального разрешения практических ситуаций, грамотного составления документов, оказание консультационных услуг по вопросам трудового права;

д) ознакомление с современными теоретическими проблемами гражданского права, а также проблемами правоприменения.

Для изучения трудового права необходимо:

1) знать природу и сущность государства и права, механизм государства, систему права, особенности государственного и правового развития России;

2) уметь оперировать юридическими понятиями и категориями, анализировать юридические факты и правовые отношения;

3) владеть культурой мышления (ОК-3), способностью логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь (ОК-4;), способностью анализировать социально значимые проблемы и процесс (ОК-9).

Бакалавр способен решать следующие профессионал задачи:

- участие в нормотворческой деятельности, в ходе которой бакалавр готов участвовать в подготовке нормативных правовых актов, регулирующих отношения, составляющие предмет трудового права;

- правоприменительная деятельность, в ходе осуществления которой бакалавр готов совершать действия, связанные с реализацией трудо-правовых норм, юридически грамотно составлять правовые документы, обоснованно принимать решения в пределах должностных обязанностей;

- правоохранительная деятельность, в ходе осуществления которой бакалавр готов к обеспечению законности, правопорядка; защите законных прав и интересов участников трудовых отношений и иных отношений, непосредственно связанных с трудовыми;

- экспертно-консультационная деятельность, в ходе осуществления которой бакалавр готов к осуществлению правовой экспертизы документов, а также консультированию по вопросам трудового права;

- педагогическая деятельность, в ходе осуществления которой бакалавр готов к преподаванию дисциплины «Трудовое право» (кроме высших учебных заведений), а также осуществлению правового воспитания обучающихся.

В результате освоения дисциплины «Трудовое право» студент должен

знать:

- основные положения, сущность и содержание основных понятий, категорий, институтов, правового статуса субъектов трудового права;

уметь:

- оперировать юридическими понятиями и категориями, анализировать юридические факты и возникающие в связи с ними правовые отношения;

- анализировать, толковать и правильно применять правовые нормы;

- принимать решения и совершать юридические действия в точном соответствии с законом;

- осуществлять правовую экспертизу нормативных правовых актов;

- давать квалифицированные юридические заключения и консультации;

- правильно составлять и оформлять юридические документы;

владеть:

- юридической терминологией;

- навыками работы с правовыми актами;

- навыками: анализа различных правовых явлений, юридических фактов, правовых норм и правовых отношений, являющихся объектами профессиональной деятельности;

- навыками анализа правоприменительной и правоохранительной практики;

- навыками разрешения правовых проблем и коллизий;

- навыками реализации норм материального и процессуального права;

- навыками принятия необходимых мер защиты прав человека и гражданина.

Требования к результатам освоения дисциплины

Процесс изучения дисциплины направлен на формирование следующих компетенций:

1) общекультурных – осознание значимости своей будущей профессии, обладание достаточным уровнем профессионального правосознания (ОК-1); способность добросовестно исполнять профессиональные обязанности, соблюдать принципы этики юриста (ОК-2), владение культурой общения, способность к обобщению, анализу, восприятию информации, постановке цели и выбору путей ее достижения (ОК-3), способность логически верно, аргументированно и ясно строить устную и письменную речь (ОК-4), обладание культурой поведения, готовность к кооперации с коллегами, работе в коллективе (ОК-5), формирование нетерпимого отношения к коррупционному поведению, уважительно отношение к праву и закону (ОК-6), стремление к саморазвитию, повышению своей квалификации и мастерства (ОК-7), способность использовать основные положения и методы социальных, гуманитарных и экономических наук при решении социальных и профессиональных задач (ОК-8); способность анализировать социально значимые проблемы и процессы (ОК-9); способность понимать сущность и значение информации в развитии современного общества, сознавать опасность и угрозы, возникающие в этом процессе, соблюдать основные требования к информационной безопасности, в том числе защиты государственной тайны (ОК-10); владение основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, наличие навыков работы с компьютером как средством управления информацией (ОК-11); способность работать с информацией в глобальных компьютерных сетях (ОК-12).