7.2.3.4Моделі оцінки робітників

В кінці|у кінці,наприкінці| місяця необхідно оцінити роботу аналітиків.

Для побудови|шикування| рейтингу аналітиків була побудована|споруджена| проста ієрархія (див. Рис. 7 .62).

Установка пріоритетів якостей здійснюється в кінці|у кінці,наприкінці| попереднього місяця (див. Рис. 7 .61).

Рис. 7.62 – Іерархія рейтингу аналітиків

Припустимо|передбачимо|, що експертами, що оцінюють роботу аналітиків, призначені заступники директора по маркетингу С.С. Сидоров і з виробничих питань – Я.Я. Яковльов.

Експерти, ознайомившись з|із| показниками роботи аналітичного відділу, провели|виробили,справили| якісні оцінки експертів по кожній з якостей (застосовувалася та ж техніка порівнянь, що і для пріоритетів якостей).

Для експертів була створені копії ієрархії (див. Рис. 7 .62), в які вони і помістили оцінні дані. Одержано|отримали| два рейтинги аналітиків.

Оцінні дані

Тут "Я" - дані Я.Я. Яковлева, "С" - дані С.С. Сидорова (за одержаними|отриманими| даними можна скласти "якісний" портрет роботи кожного аналітика в минулому місяці).

Результати порівнянь аналітиків по критеріях для кожного з експертів мають вигляд|вид|:

"Світило"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Світило"?" Це в основному Борисов і Егоров:

Рис. 7.63 – Оцінка аналітиків за критерієм "Світило"

"Робочий кінь"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Робочий кінь"?" Це в основному Грігорьев, Борисов і Володимирів:

Рис. 7.64 – Оцінка аналитиків за критерієм "Робочий кінь"

"Оракул"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Оракул"?" Це в основному Егоров і Денісов:

Рис. 7.65 – Оцінка аналитиків за критерієм "Оракул"

"Корівка"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Корівка"?". Це в основному Грігорьев:

Рис. 7.66 – Оцінка аналитиків за критерієм "Корівка"

"Кріт"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Кріт"?" Це в основному Володимирів і Борисов:

Рис. 7.67 – Оцінка аналитиків за критерієм "Кріт"

"Гармоніст"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Гармоніст"?" Це в основному Егоров:

Рис. 7.68 – Оцінка аналитиків за критерієм "Гармонист"

"Паросток|росток|"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Паросток|росток|"?" Це в основному Денісов і Егоров:

Рис. 7.69 – Оцінка аналитиків за критерієм "Паросток"

"Тато"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Тато"?" Це в основному Володимирів:

Рис. 7.70 – Оцінка аналитиків за критерієм "Тато"

"Лектор"

Питання для проведення порівнянь: "Хто в минулому місяці найбільшою мірою відповідав якості "Лектор"?" Це в основному Володимирів і Борисов:

Рис. 7.71 – Оцінка аналитиків за критерієм "Лектор"

Рис. 7.72 – Рейтинг аналітиків за даними Яковлева

Рис. 7.73 – Рейтинг аналітиків за даними Сидорова

Таким чином, по найбільш пріоритетних якостях явно виділяються Борисов, Володимирів і Грігорьев.