
- •Предмет: Государственное и муниципальное управление Тема работы: Управление деловой карьерой персонала в государственной и муниципальной службе Содержание
- •Глава 2. Анализ системы управления деловой карьерой в отделении пенсионного фонда россии по ростовской области
- •Глава 3. Направления совершенствования системы управления деловой карьерой в отделении пенсионного фонда россии по ростовской области
- •Введение
- •Глава 1. Теоретические аспекты управления деловой карьерой госу-дарственных и муниципальных служащих
- •1.1. Специфика государственного и муниципального управления в современной России
- •1.2. Деловая карьера государственного и муниципального служащего как объект управления
- •Глава 2. Анализ системы управления деловой карьерой в отделении Пенсионного Фонда России по Ростовской области
- •2.1. Общая характеристика отделения пенсионного фонда России по Ростовской области
- •2.2. Управление деловой карьерой персонала отделения пенсионного фонда России по Ростовской области
- •Глава 3. Направления совершенствования системы управления деловой карьерой в отделении Пенсионного Фонда России по
- •3.1 Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления деловой карьерой в Отделении Пенсионного фонда России по Ростовской области
- •3.2 Оценка эффективности мероприятий по совершенствованию системы управления деловой карьерой в Отделении Пенсионного фонда России по Ростовской области
- •(Коэффициент индексации - 15)
- •Показатель № 1.4
- •(Коэффициент индексации - 15)
- •Показатель № 1.5
- •(Коэффициент индексации - 25)
- •Показатель № 1.6
- •(Коэффициент индексации - 15)
- •Показатель № 1.7
- •(Коэффициент индексации - 35)
- •2. Администрирование страховых взносов и работа по снижению задолженности (коэффициент индексации - 130) Показатель № 2.1
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель № 2.2
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель 2.3
- •(Коэффициент индексации - 30)
- •Показатель 2.4
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель 2.5
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель 2.6
- •(Коэффициент индексации – 10)
- •Показатель 2.7
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель № 2.8
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •3. Персонифицированный учет (коэффициент индексации - 70) Показатель 3.1
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель 3.2
- •(Коэффициент индексации - 50)
- •4. Финансово-экономическая деятельность (коэффициент индексации - 50) Показатель № 4.1
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель № 4.2
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель № 4.3
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель № 4.4
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •5. Учет и инвестирование пенсионных накоплений (коэффициент индексации- 50) Показатель 5.1
- •(Коэффициент индексации - 30)
- •Показатель № 5.2
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель № 5.3
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •6. Клиентоориентированность (коэффициент индексации - 90) Показатель № 6.1
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель № 6.2
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель № 6.3
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель № 6.4
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель № 6.5
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Формула расчета итогового показателя
- •3 Уровень
- •2 Уровень
- •1 Уровень
- •7. Управление персоналом (коэффициент индексации - 30) Показатель № 7.1
- •(Коэффициент индексации - 10)
- •Показатель № 7.2
- •(Коэффициент индексации - 20)
- •Показатель № 8.2
- •(Коэффициент индексации - 15)
- •Заключение
- •Список литературы
Показатель № 6.4
Качество работы с обращениями граждан
(Коэффициент индексации - 20)
Цель – оценка повышения эффективности работы территориальных органов ПФР с обращениями граждан.
Предлагаемая методика расчета учитывает поступившие в Исполнительную дирекцию ПФР обоснованные жалобы граждан и несвоевременные ответы отделений ПФР в виде понижающего коэффициента.
Показатель рассчитывается по формуле:
К = (1- ((Кж + Кнесв)/Квсе)) х 100,
где: Кж – количество жалоб (в том числе на нарушение порядка предоставления госуслуг), признанных обоснованными;
Кнесв – количество несвоевременных ответов отделения ПФР, представленных на запросы Управления;
Квсе – общее количество обращений, поступивших в отчетном периоде в Исполнительную дирекцию ПФР из конкретного региона.
Показатель № 6.5
Агрегированный показатель медиа-активности
(Коэффициент индексации - 20)
Цель – оценка эффективности деятельности территориальных органов ПФР по организации целенаправленной информационно-разъяснительной работы, по наполнению регионального информационного пространства качественной и своевременной информацией и обеспечению позитивного восприятия деятельности и имиджа отделений ПФР среди клиентов и целевых аудиторий ПФР.
Данные по информационным сообщениям в региональных и районных средствах массовой информации, предоставляемые группами по взаимодействию со СМИ по форме отчетности ДОС-2, имеют иерархическую структуру.
Итоговый показатель состоит из трех уровней:
Третий уровень – на этом уровне представлены весовые коэффициенты уровня СМИ (региональные, районные)
Второй уровень – на этом уровне представлены весовые коэффициенты СМИ (Телевидение, Радио, Печатные СМИ, Интернет-ресурсы)
Первый уровень - на этом уровне представлены весовые коэффициенты различных видов информационных сообщений (Упоминание, Заметки/Информационные сюжеты, Статьи/Интервью/Тематические программы)
Входные данные – количественные показатели региональной медиа-активности по каждому СМИ (Телевидение, Радио, Печатные СМИ, Интернет-СМИ).
Для того чтобы вычислить итоговый показатель медиа-активности, каждому структурному элементу первого и второго уровней присваиваются соответствующие веса. При этом сумма весов структурных элементов на каждом уровне должна быть равна 1. При присвоении весов учитывается критерий охвата целевой аудитории. Данные по медиа-активности отделений ПФР, полученные по форме отчетности ДОС-2, по каждому параметру умножаются на соответствующие веса. На нулевом уровне полученные взвешенные показатели суммируются.
Формула расчета итогового показателя
Агрегированный показатель медиа-активности (АПМ)
АПМ = T+R+N+I,
где:
T = (T1*W3*W7)+ (T2*W3*W8)+ (T3*W3*W9)
R = (R1*W4*W7)+(R2*W4*W8)+(R3*W4*W9)
N = (N1*W5*W7)+(N2*W5*W8)+(N3*W5*W9)
I = (I1*W6*W7)+(I2*W6*W8)+(I3*W6*W9)
T1 – соотношение количества упоминаний на один телеканал региона
T2 – соотношение количества информационных сюжетов на один телеканал региона
T3 – соотношение количества тематических программ на один телеканал региона
R1– соотношение количества упоминаний на одну радиостанцию региона
R2 – соотношение количества информационных сюжетов на одну радиостанцию региона
R3 – соотношение количества тематических программ на одну радиостанцию региона
N1 – соотношение количества упоминаний на одно печатное СМИ региона
N2 – соотношение количества заметок на одно печатное СМИ региона
N3 – соотношение количества статей/интервью на одно печатное СМИ региона
I1 – соотношение количества упоминаний на одно Интернет-СМИ региона
I2 – соотношение количества заметок на одно Интернет-СМИ региона
I3 – соотношение количества статей/интервью на одно Интернет-СМИ региона
W- весовой коэффициент соответствующего структурного элемента
Таблицы весовых коэффициентов для каждого из уровней показателя