Организационное обеспечение практики

Организация практики студентов осуществляется на основе учебного плана, требований Государственного образовательного стандарта, данной программы и по согласованию с руководителями баз практик.

На кафедре социальной психологии разрабатываются программа, конкретные индивидуальные задания, соответствующие целям и задачам каждого вида практики, осуществляется подбор руководителей и объектов практики.

Кафедра определяет в качестве базы для проведения практики учреждения психологического профиля, деятельность которых соответствует целям и задачам ее видов, заключает с ними договоры сотрудничества на взаимовыгодных условиях, оказывает содействие руководителям практики при выборе места ее проведения.

Закрепление студентов на конкретном объекте практики производится в соответствии с выданным направлением на практику (прил. 1). Как правило, базы практики находятся в Санкт-Петербурге. В порядке исключения и при наличии у студента письменного ходатайства (вызова, запроса) от организации практика может проходить в учреждениях и организациях аналогичного профиля в других городах. 

Руководство практикой

Руководство практикой осуществляют преподаватели, имеющие соответствующую теоретическую подготовку, знающие работу учреждений психологического профиля.

Преподаватели — руководители практики от кафедры — организуют работу студентов совместно с консультантом — специалистом учреждения из числа опытных практических работников — и несут ответственность за выполнение программы и объективную оценку результатов практики.

Обязанности руководителя практики от кафедры:

· разработка индивидуальных программ-заданий для студентов;

· методическая помощь студентам при выполнении задания;

· контроль за ходом выполнения программы в соответствии с заданиями и сроками;

· информирование кафедры о ходе и результатах работы студентов на базах практики;

· организация итоговой конференции, обобщающей полученный опыт.

Обязанности руководителя практики — представителя базы практики:

· ознакомление студентов с местом, условиями, характером и спецификой работы соответствующего учреждения;

· обеспечение на период практики студентов работой, соответствующей программе практики;

· составление отзыва-характеристики на каждого студента-практиканта, включающей оценку проявления студентом профессиональных знаний, умений и навыков, ответственность и активность в работе.

Обязанности студента-практиканта:

· выполнение заданий в соответствии с индивидуальным планом практики (прил. 2) в установленные сроки;

· соблюдение режима работы, правил техники безопасности, правил внутреннего распорядка на базе практики;

· соблюдение нравственно-этического кодекса психолога;

· сбор различных видов рабочей документации и другого фактического материала с учетом специфики деятельности учреждения;

· ведение ежедневных записей в дневнике практики о содержании и объеме выполненной работы (прил. 3);

· составление отчета о выполнении индивидуального плана-задания;

· предоставление отчета и отзыва по результатам практики руководителю практики от кафедры и комиссии на итоговую конференцию;

· прохождение медицинского обследования (при необходимости) в случае выбора в качестве базы практики детского учреждения.

В случае невыполнения студентом программы практики по болезни или иным уважительным причинам с разрешения деканата осуществляется обязательная отработка практики в другие сроки.

Ответственность за организацию практики в соответствии с учебным планом возлагается на заведующего кафедрой и руководителя практики от кафедры.