
- •Отношения «принципал-агент» Теория агентства: предпосылки
- •Задача теории агентства
- •Неблагоприятный отбор
- •Моделирование неблагоприятного отбора
- •Риск безответственности со скрытыми действиями
- •Моральный риск со скрытой информацией
- •Риск безответственности в отношениях менеджер – акционеры и способы борьбы с ним
- •Теория неполных контрактов
отношенческие и дискретные нормы |
||
норма |
дискретная |
отношенческая |
роли участников |
четко разделяет и определяет распределения функций и задач |
перекрытие ролей; каждая сторона может быть ответственна за функции, традиционно исполняемые другой стороной |
взаимность |
позитивный результат от каждой дискретной трансакции |
позитивный результат от отношений в целом |
"подвижность" условий |
с помощью (потенциального) использования права "выхода" |
с помощью переговоров и использования права "голоса" |
выполнение обязательств |
Arm's - length bargaining and legal enforcemenet |
commitment and bonding |
ограничение власти |
права сторон ограничиваются только законом |
стороны добровольно ограничивают проявления своей власти |
разрешение конфликтов |
формальное, с помощью внешних процедур |
неформальное, с помощью внутренних процедур |
контроль |
постоянный мониторинг |
доверие |
Теория агентства: предпосылки
Совершенная рациональность участников;
Полнота и асимметрия информации;
Принципал (право на остаточный контроль)
Агент
А
Р

Отношения «принципал-агент» Теория агентства: предпосылки
Несовпадение интересов принципала и агента;
Возможность ущемления интересов принципала агентом:
Агент обладает частной информацией;
Принципал выполняет взятые на себя обязательства по выплате вознаграждения агенту
Оплата строится на «проверяемых» переменных, наблюдаемых третьей стороной
Асимметрия информации:
Скрытые действия (действия неизвестный принципалу)
Скрытая информация
Задача теории агентства
Оценка издержек, возникающих вследствие асимметрии информации в тех или иных контрактах
Поиск эффективных механизмов минимизации этих издержек;
Поиск и анализ оптимальных стимулирующих схем вознаграждения;
Неблагоприятный отбор (оппортунизм ex ante)
Моральный риск (оппортунизм ex post)
Неблагоприятный отбор
Факторы возникновения
-наличие у агента скрытой информации,
-издержки измерения
Моделирование неблагоприятного отбора
Внешние условия определяют тип агента. Их реализация становится известной агенту, но продолжает оставаться закрытой для принципала
Принципал составляет набор контрактов (не имея информации о типе агента) и предлагает его агенту
Агент принимает один из контрактов (или отвергает все предложенные). Поскольку агент имеет возможность выбора контракта из предлагаемых, он выбирает тот контракт, который наиболее выгоден ему, а не принципалу
На основании условий выбранного контракта определяются выигрыши участников игры
Фильтрация происходит с целью вызвать реакцию информированной стороны и распознать скрытые характеристик
Пример 1. Текучесть кадров. Предлагается 2 контракта: 1. Средняя заработная плата 2. Сначала предлагается меньшая зарплата, по прошествии времени большая плата
Пример 2. Страхование
На рынке кредитов ставка ниже равновесной, спрос превышает предложение. Почему банк не повышает ставку? Если банк повысит процентную ставку, от банка уйдут менее рисковые, будет происходить неблагоприятный отбор.
Риск безответственности со скрытыми действиями
Принципал составляет набор контрактов и предлагает его агенту.
Агент решает, принять ли ему какой-либо из этих контрактов, или отвергнуть их все.
Если агент выбрал контракт, он совершает предписанные этим контрактом действия, интенсивность которых не наблюдаема принципалом.
Природа определяет внешние условия.
На основании хода агента и внешних условий определяется результат работы агента.
По результату работы агента определяются выигрыши (вознаграждение агента и прибыль принципала)
Моральный риск со скрытой информацией
N


Контракт
Принять контракт
Усилия
Состояние природы
Агент
Агент
Принципал
Отвергнуть все контракты
Принципал составляет набор контрактов и предлагает агенту.
Агент решает, принять ли ему какой-либо из этих контрактов или отвергнуть их все
Пассивный игрок определяет состояние природы. Этот ход становится известным агенту и остается ненаблюдаемым принципалом.
Агент, обладая информацией о ходе пассивного игрока, совершает предписанные контрактом действия, интенсивность которых не наблюдаема принципалом.
На основании реализовавшегося состояния природы хода агента и определяется результатами работы агента.
По результату работы агента определяются выигрыши (вознаграждение агента и прибыль принципала)