Етап 2. Облік оплати праці

Заробітна плата – це винагорода, яка обчислюється, як прави­ло, у грошовому виразі, яку за трудовим договором власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.

Заробітна плата виробничого персоналу є складовою части­ною собівартості і сума нарахованої заробітної плати відобра­жається у складі витрат виробництва і валових витрат під­приємства.

Формування фонду оплати праці обумовлює витрати підпри­ємства на соціальне страхування у вигляді єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.

Для виконання цього етапу необхідно опрацювати наступні питання:

• сутність заробітної плати, системи і форми оплати праці;

• облік робочого часу і виробітку продукції;

• порядок розрахунку заробітної плати;

• синтетичний й аналітичний облік оплати плати;

• облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.

Основними документами для вивчення цих питань є: Закон України "Про оплату праці", Закон України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування ", П(С)БО 11 "Зобов'язання", П(С)БО 16 "Витрати", П(С)БО 26 "Виплати працівникам".

Завдання етапу:

1. Скласти частину розрахунково-платіжної відомості на оплату праці робітників цеху № 1. Провести необхідні нарахування та утримання.

2. Скласти платіжну відомість на виплату зарплати за грудень 2011 р.

3. Провести записи в особові рахунки працівників заводу.

4. Нарахувати суми єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування.

5. Заповнити журнал господарських операцій по обліку оплати праці.

Вихідні дані:

Таблиця 9

Витяг зі штатного розкладу (цех 1)

№ пор.	Посада	Посадовий оклад, грн
1	Майстер	2560,00
2	Начальник цеху	2800,00
3	Заступник начальника цеху	2720,00
4	Технолог	2650,00
5	Нормувальник	1420,00
6	Табельник	1380,00

У грудні 23 робочих дні при 5-денному робочому тижні і 27 робочих днів при 6-денному робочому тижні.

Таблиця 10

Тарифна сітка

Показник	Розряд
	1	2	3	4	5	6
Ставки для відрядників	5,6	5,7	5,8	5,9	6,0	6,1
Ставки для погодинників	5,2	5,3	5,4	5,5	5,6	5,7

Примітка: Часова тарифна ставка для прибиральниці – 4 грн.

Таблиця 11

Дані для відкриття особистих рахунків

№ пор.	Прізвище, ім’я, по батькові	Наказ про зарахування на роботу			Утримання із зарплати
		№	дата	посада	вид	підстава	період	розмір
1	Смирнов Олег Іванович	1	02.02.03 р.	Майстер	Алі­менти	Виконавчий лист № 32	По жовтень 2011 р.	25%
Закінчення табл. 11
2	Чорний Петро Петрович	3	03.01.03 р.	Начальник цеху	Алі­менти	Виконавчий лист № 58	По листопад 2011 р.	25%
3	Петров Яков Сидорович	5	10.01.02 р.	Заступник начальника цеху
4	Захарова Ольга Іванівна	6	07.03.04 р.	Технолог
5	Іванова Світлана Семенівна	8	02.05.02 р.	Нормуваль­ник
6	Коломієць Ганна Степанівна	9	01.03.01 р.	Табельник

Таблиця 12