3. Организация деятельности и управление Учреждением

3.1. Учреждение осуществляет самостоятельную хозяйственную деятельность в пределах, установленных действующим законодательством и настоящим Уставом.

3.2. Учреждение планирует свою деятельность и определяет перспективы развития по согласованию с Учредителем.

3.3. Учреждение обязано:

осуществлять бухгалтерский учет операций в процессе выполнения муниципального задания, производственно-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую и бухгалтерскую отчетность, представлять информацию о своей деятельности органам государственной статистики, налоговым органам и иным лицам в соответствии с законодательством Российской Федерации, отчитываться о результатах деятельности в порядке и сроки, установленные Учредителем, в пределах, установленных законодательством Российской Федерации, Вологодской области и муниципальными правовыми актами;

обеспечивать выполнение мероприятий по гражданской обороне, противопожарной безопасности и мобилизационной подготовке;

обеспечивать учет и сохранность документов постоянного хранения и по личному составу;

оплачивать труд работников с соблюдением гарантий, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

3.4. Учреждение несет ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

3.5. Учреждение возглавляет директор, назначаемый и освобождаемый от должности Главой города Вологды.

3.6. Директор Учреждения осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения и подотчетен в своей деятельности Учредителю.

3.7. Директор Учреждения имеет право:

совершать действия по управлению Учреждением в пределах своей компетенции и в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

действовать от имени Учреждения без доверенности, представлять его интересы, совершать сделки от его имени;

утверждать штатное расписание Учреждения, план его финансово-хозяйственной деятельности, его годовую бухгалтерскую отчетность;

утверждать регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы (локальные акты);

давать указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;

заключать, изменять, расторгать с работниками Учреждения трудовые договоры;

разрабатывать и утверждать должностные инструкции работников;

утверждать положения о структурных подразделениях Учреждения;

в пределах своей компетенции распоряжаться финансовыми средствами и имуществом Учреждения;

заключать гражданско-правовые договоры;

осуществлять другие, не противоречащие действующему законодательству Российской Федерации действия, в соответствии с предметом и целями деятельности Учреждения.

3.8. Директор Учреждения несет ответственность, установленную действующим законодательством Российской Федерации, в том числе за:

необеспечение должной организации работы Учреждения;

необеспечение выполнения Учреждением установленных муниципальных заданий, доведенных Учредителем;

прямой действительный ущерб, причиненный Учреждению;

необеспечение сохранности и надлежащего состояния имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения, в том числе недвижимого и особо ценного движимого имущества;

необеспечение должной организации, надлежащего состояния и достоверности бухгалтерского учета в Учреждении, своевременности и полноты представления отчетности.

Задачи и функции организации:

• Содействие развитию малого и среднего предпринимательства

• Содействие развитию туризма и межрегиональных связей на территории муниципального образования «Город Вологда».

• Юридические и бухгалтерские услуги

• Составление бизнес-плана

• Кадровое делопроизводство