- •Перечислите принципы и направления государственной политики в области охраны труда.
- •Раскройте сферу действия закона Республики Беларусь «Об охране труда» по кругу лиц.
- •Сформулируйте определение понятия «система стандартов безопасности труда». Назовите задачи стандартизации. Назовите подсистемы стандартов, входящих в ссбт.
- •Опишите мероприятия на уровне предприятия, которые должны проводиться в соответствии с Конвенцией о безопасности и гигиене труда в производственной сфере № 155.
- •Назовите Конвенции мот в области охраны труда.
- •Перечислите права государственных инспекторов труда.
- •Перечислите права органов гос.Экспертизы условий труда.
- •Охарактеризуйте порядок осуществления общественного контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда. Перечислите права правовых и технических инспекторов труда.
- •Дайте определение понятия «система управления охраной труда в организации». Назовите основные элементы суот.
- •Перечислите задачи службы охраны труда. Назовите функции службы по организации работы по охране труда.
- •Функции службы охраны труда
- •Назовите основные документы по охране труда в организации.
- •Охарактеризуйте порядок разработки, согласования и утверждения инструкций по охране труда.
- •Опишите структура и содержание инструкций по охране труда.
- •Опишите изложение требований по охране труда в инструкции по охране труда; порядок проверки и пересмотра инструкций по охране труда; регистрации, копирования и учета инструкций по охране труда.
- •Раскройте порядок обучения и проверки знаний по вопросам охраны труда работающих по рабочим профессиям и руководителей и специалистов.
- •Назовите и опишите виды инструктажа по вопросам охраны труда.
- •Сформулируйте определение понятий «вредный производственный фактор», «вредное вещество». Классифицируйте опасные и вредные производственные факторы.
- •Опишите порядок проведения обязательных медицинских осмотров.
- •Сформулируйте определение понятия «средство индивидуальной защиты». Охарактеризуйте порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.
- •Сформулируйте определение понятие «профессиональное заболевание», «несчастный случай на производстве». Перечислите обязанности работников при возникновении несчастных случаев на производстве.
- •Охарактеризуйте порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
- •Охарактеризуйте порядок специального расследования несчастных случаев на производстве.
- •Охарактеризуйте порядок расследования и учета профессиональных заболеваний.
- •Классифицируйте причины травматизма и заболеваемости на производстве. Охарактеризуйте мероприятия по улучшению условий труда, снижению производственного травматизма и заболеваний на производстве.
- •2. Инструктаж на рабочем месте.
- •Сформулируйте определение понятия «санитарно-эпидемическое благополучие населения». Назовите средства обеспечения санитарно-эпидемического благополучия населения.
- •Назовите данные, которые вносятся в паспорт санитарно-технического состояния условий и охраны труда. Назовите объекты и опишите организацию и порядок проведения паспортизации.
- •Опишите правила оказания доврачебной помощи пострадавшим на производстве.
- •Административная ответственность за нарушение требований охраны труда.
- •Уголовная ответственность за нарушение требований охраны труда.
- •Охарактеризуйте санитарно-гигиенические требования к устройству зданий и рабочих помещений.
- •Охарактеризуйте санитарно-бытовое обеспечение работников.
- •Назовите требования к водоснабжению и водоотведению.
- •Опишите метеорологические условия производственных помещений, порядок нормирования и контроля параметров микроклимата. Назовите методы обеспечения нормативных параметров микроклимата.
- •Назовите требования к системам отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха в производственных помещениях.
- •Раскройте понятие аэронизация и назовите требования к аэроионному составу воздуха.
- •Охарактеризуйте требования к освещению производственных помещений.
- •Охарактеризуйте порядок защиты от шума, вибрации и ультразвука.
- •Охарактеризуйте порядок защиты от воздействия вредных газов, паров и пылей.
- •Охарактеризуйте мероприятия по охране труда женщин.
- •Опишите правила электробезопасности.
- •Опишите правила безопасности технологических процессов и производственного оборудования
- •Опишите правила организации и безопасной эксплуатации видеодисплейных терминалов и эвм.
- •Опишите горение и пожароопасные свойства веществ и материалов.
- •Раскройте основы профилактики пожаров.
- •Опишите средства тушения пожаров.
- •Опишите организацию пожарной охраны объектов.
Опишите правила оказания доврачебной помощи пострадавшим на производстве.
Первая доврачебная помощь - это комплекс действий, направленных на восстановление и сохранение жизни и здоровья пострадавших, осуществляемых немедицинскими работниками.
Одним из важнейших положений оказания первой помощи является ее срочность - чем быстрее она оказана, тем больше надежды на благоприятный исход.
Основными условиями успеха при оказании первой доврачебной помощи являются спокойствие, находчивость, быстрота действия, знания и умение оказывающих помощь.
Каждый работник предприятия должен уметь оказывать помощь пострадавшему так же квалифицированно, как и выполнять свои профессиональные обязанности.
Определенная логическая последовательность действий при оказании первой медицинской помощи способствует повышению ее эффективности.
Оказывающий помощь должен оценить состояние пострадавшего и определить, в какой помощи в первую очередь он нуждается.
При оказании первой доврачебной помощи следует:
• устранить воздействие на организм повреждающих факторов (освободить от действия электрического тока, вынести из зараженной атмосферы, погасить горящую одежду, извлечь тонущего из воды и т.д.);
• определить характер и тяжесть травмы;
• выполнить необходимые действия по спасению пострадавшего в порядке срочности (восстановить доступ воздуха через дыхательные пути, провести искусственное дыхание, наружный массаж сердца, остановить кровотечение и т.д.);
• до прибытия медицинского работника поддерживать основные жизненные функции пострадавшего;
• вызвать скорую медицинскую помощь или врача, либо принять меры для транспортировки пострадавшего в ближайшее лечебное учреждение.
Административная ответственность за нарушение требований охраны труда.
Административная ответственность(АО) заключ. в наложении штрафов на должностных лиц, виновных в нарушении требований охраны труда. К АО привлекаются лица, которые своим непосредственным действием или бездействием допустили нарушение законодательства, требований, правил, норм, инструкций по охране труда и пожарной безопасности. При этом на должн. лиц м.б. наложен штраф в размере до 10 БВ, а на нанимателя (ЮрЛицо) за указан. нарушение - до 300БВ.
Административные взыскания налагается уполномоченными государственными органами и должностными лицами, которым предоставлено такое право. Основанием для наложения взысканий являются протоколы об административных правонарушениях, которые составляются уполномоченными должностными лицами.
Уголовная ответственность за нарушение требований охраны труда.
За грубые нарушения требований по охране труда наступает уголовная ответственность, включающая в себя следующие меры воздействия: штрафные санкции; ограничение прав или полное лишение возможности участия в соответствующей сфере деятельности и занимать ответственные должности; направление на исправительные работы; а также ограничение или лишение свободы. 1. Нарушение правил техники безопасности, промышленной санитарии или иных правил охраны труда должностным лицом, ответственным за их соблюдение (нарушение правил охраны труда), повлекшее по неосторожности профессиональное заболевание либо причинение тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения, -
наказывается штрафом, или исправительными работами на срок до двух лет, или ограничением свободы на срок до трех лет, или лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения.
2. Нарушение правил охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть человека либо причинение тяжкого телесного повреждения двум или более лицам, -
наказывается ограничением свободы на срок до пяти лет или лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения.
3. Нарушение правил охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц, -
наказывается лишением свободы на срок от трех до семи лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью или без лишения.