Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ПОС_БНИК Основи управління в ОВС.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
3.42 Mб
Скачать

Хі.4. Організація роботи організаційно-методичного підрозділу гумвс, умвс

Організаційно-методичний підрозділ є структурним підрозділом слідчого управління ГУМВС, УМВС. Робота організаційно-методичного підрозділу спрямована на вдосконалення діяльності слідчих підрозділів. Вона здійснюється на засадах обґрунтованості, конкретності і оперативності управлінських рішень, які повинні прийматися на підставі вивчення стану слідчої роботи, уміння довести ці рішення до підлеглих та виконавців і контролю за їх фактичною реалізацією; дотримання колегіальності в підготовці рішень, наявності чіткої перспективи в роботі працівників організаційно-методичного підрозділу, визначенні проблемних питань, що потребують вирішення найближчим часом і на перспективу.

Різноманітність завдань, які вирішуються в процесі діяльності організаційно-методичних підрозділів, обумовлює необхідність використання в ній різних форм. До форм роботи організаційно-методичних підрозділів слід віднести:

‑ виїзди у відрядження з метою перевірки та надання методичної і практичної допомоги щодо усунення недоліків;

‑ підготовку матеріалів для заслуховування на оперативних нарадах звітів керівників слідчих підрозділів про стан слідчої роботи, ужиті організаційні і практичні заходи щодо усунення недоліків та вдосконалення слідчої роботи, покращання взаємодії слідчих з іншими підрозділами органів внутрішніх справ;

‑ підготовку матеріалів для заслуховування слідчо-оперативних груп, керівників слідчих і оперативних підрозділів про стан розслідування конкретних кримінальних справ: про тяжкі та особливо тяжкі злочини, а також такі, що мають резонансний характер; про всі вмисні вбивства; про торгівлю людьми; про дорожньо-транспортні пригоди, у яких загинуло 5 і більше осіб або постраждало понад 10 осіб; повернуті на додаткове розслідування; із продовженими процесуальними строками до 6 місяців і більше; про злочини, учинені організованими злочинними угрупованнями чи злочинними організаціями, бандитизм; про злочини, учинені неповнолітніми або за їх участю; про злочини, які вчинені стосовно народних депутатів та представників засобів масової інформації; про злочини міжрайонного чи міжобласного характеру; за якими надходили скарги, подання прокурорів, окремі ухвали судів, мали місце критичні виступи в пресі або зроблено зауваження під час перевірок; про інші злочини, які мають велике суспільно-політичне значення;

‑ підготовку документів інформаційного, аналітичного і методичного характеру (довідок, аналізів, інформаційних листів, оглядів, методичних рекомендацій, вказівок тощо).

Виходячи із завдань, які покладаються на органи досудового слідства, визначені функції діяльності організаційно-методичного підрозділу, який є структурним підрозділом слідчого управління ГУМВС, УМВС. До основних функцій діяльності організаційно-методичного підрозділу слід віднести:

‑ щомісячне узагальнення і аналіз показників роботи підпорядкованих слідчих підрозділів; крім того, підготовка аналізів, інформаційних листів, вказівок, узагальнень, інших документів з питань практики розслідування окремих видів злочинів, практики застосування норм кримінально-процесуального законодавства, організації роботи слідчих підрозділів; аналіз інформації про якісний і кількісний склад слідчих підрозділів та роботу з підбору і розстановки слідчих в органах внутрішніх справ, дотримання дисципліни і законності серед особового складу підпорядкованих слідчих підрозділів;

‑ підготовку матеріалів для розгляду на засіданнях колегії та оперативних нарадах керівництва ГУМВС, УМВС, координаційних нарадах правоохоронних органів, матеріалів для проведення семінарів-нарад керівників слідчих підрозділів, клопотань про продовження процесуальних строків у кримінальних справах;

‑ організацію слідчих підрозділів на місцях, службової підготовки керівників слідчих підрозділів, слідчих у школі підвищення професійної майстерності, контролю за дотриманням спеціалізації в слідчих підрозділах; комплексних перевірок стану службової діяльності підпорядкованих слідчих підрозділів, інвентаризації кримінальних справ та службових перевірок у разі виявлення фактів їх утрати;

‑ контроль за розслідуванням кримінальних справ, у яких продовжено процесуальні строки, веденням контрольно-спостережних проваджень у таких справах, дотриманням строків тримання обвинувачених під вартою та організацією службових перевірок за фактами порушення процесуальних строків;

‑ внесення пропозицій начальнику управління (відділу) з підвищення ефективності роботи слідчих, усунення наявних недоліків в організації їх роботи, заслуховування начальників підпорядкованих слідчих підрозділів з питань усунення недоліків в організації роботи;

‑ опрацювання проектів планів роботи слідчого управління, здійснення контролю за їх виконанням в апараті слідчого управління і на місцях;

‑ якісне проведення службових перевірок за дисциплінарними провадженнями, поданнями прокурора, окремими ухвалами судів, скаргами, заявами громадян, що надійшли до слідчого управління;

‑ облік кримінальних справ, які стоять на контролі у МВС та Генеральній прокуратурі України, підготовку і надіслання в установлені строки інформації про стан їх розслідування;

‑ забезпечення об’єктивного відображення показників слідчої роботи в статистичній звітності;

‑ ведення контрольно-наглядових проваджень за лініями роботи та окремими кримінальними справами, які знаходяться на контролі у МВС і Генеральній прокуратурі;

‑висвітлення в засобах масової інформації роботи слідчих з розслідування кримінальних справ про злочини, які мають актуальний чи резонансний характер;

‑ якісний розгляд звернень громадян з питань, що стосуються слідчої роботи, аналіз причин надходження таких звернень, вжиття невідкладних заходів щодо усунення недоліків;

‑ забезпечення ефективної роботи у відрядженнях з надання практичної і методичної допомоги підпорядкованим слідчим підрозділам.