
- •Розділ і основи теорії управління. Система управління в органах внутрішніх справ україни
- •I.1. Загальне поняття управління. Управління як соціальне явище
- •I.2. Функції управління
- •I.3. Управлінські відносини
- •I.4. Принципи управління
- •I.5. Методи управління
- •I.6. Форми управління
- •I.7. Управління і самоуправління
- •I.8. Правова основа системи управління в органах внутрішніх справ України
- •I.9. Завдання і основні функції органів внутрішніх справ України
- •I.10. Організаційна структура органів внутрішніх справ України
- •I.11. Методи управління в органах внутрішніх справ України
- •Нормативні акти і література:
- •Питання до семінарських занять та самостійної роботи:
- •Розділ іі керівник в органах внутрішніх справ
- •II.1. Поняття і сутність стилю управління
- •II.2. Місце і роль керівника в органах внутрішніх справ України
- •II.3. Функції керівника в процесі управління
- •II.4. Організація особистої роботи керівника органів внутрішніх справ
- •Річний підсумок
- •Річний план
- •II.5. Ділова та особиста культура керівника органу внутрішніх справ
- •II.6. Керівник органу внутрішніх справ і його здоров’я
- •II.7. Вимоги до керівників органів внутрішніх справ України
- •II.8. Роль керівника овс у становленні колективу органу внутрішніх справ
- •II.9. Оцінка особистості і діяльності керівника органу внутрішніх справ
- •Питання до семінарських занять та самостійної підготовки:
- •Розділ ііі Процес управління в органах внутрішніх справ
- •III.1. Зміст, організація, технології процесів управління
- •III.2. Поняття і види управлінських рішень в органах внутрішніх справ
- •III.3. Документальне оформлення управлінських рішень
- •III.4. Організація виконання управлінських рішень
- •III.5. Інформаційне забезпечення управління в органах внутрішніх справ
- •III.6. Планування, контроль і облік як засіб управління в органах внутрішніх справ
- •Питання до семінарських занять та самостійної підготовки:
- •Розділ IV управління персоналом органів внутрішніх справ
- •IV. 1. Поняття персоналу органів внутрішніх справ
- •IV. 2. Основні положення роботи з персоналом органів внутрішніх прав
- •Присяга працівника органів внутрішніх справ
- •IV. 3. Стимулювання персоналу органів внутрішніх справ
- •IV. 4. Культурно-етичні основи діяльності персоналу органів внутрішніх справ
- •IV. 5. Психологічне забезпечення роботи з персоналом органів внутрішніх справ
- •IV.6. Сутність безпеки персоналу
- •IV.7. Умови та причини порушень безпеки персоналу
- •IV.8. Заходи забезпечення безпеки персоналу
- •Нормативні акти і література:
- •Питання до семінарських занять та самостійної підготовки:
- •Розділ V управління матеріально-технічним і військовим постачанням та фінансовим забезпеченням органів внутрішніх справ
- •V.1. Поняття і значення матеріально-технічного й військового постачання та фінансового забезпечення органів внутрішніх справ України
- •V.2. Організація матеріально-технічного і військового постачання та фінансового забезпечення в системі органів внутрішніх справ України
- •V.3. Заходи додаткового фінансового та матеріально-технічного забезпечення органів внутрішніх справ
- •Завдання для самостійної підготовки:
- •Розділ VI управління соціальною роботою в органах внутрішніх справ
- •VI.1. Зміст соціальної роботи в органах внутрішніх справ
- •VI.2. Фінансове і матеріальне забезпечення персоналу органів внутрішніх справ
- •VI.3. Соціальне забезпечення персоналу органів внутрішніх справ
- •VI.4. Правовий захист персоналу органів внутрішніх справ
- •VI.5. Особливості соціальної роботи в органах внутрішніх справ і перспективи її розвитку
- •Питання до семінарських занять та самостійної роботи:
- •Розділ VII управління в органах внутрішніх справ за особливих (екстремальних) умов
- •VII.1. Поняття і класифікація особливих (екстремальних) умов
- •VII.2. Характеристика управління органами внутрішніх справ за особливих умов
- •VII.3. Управління органами внутрішніх справ при надзвичайному стані
- •VII.4. Взаємодія органів внутрішніх справ з іншими державними органами за особливих умов
- •Нормативні акти і література:
- •Питання до семінарських занять та самостійної підготовки:
- •Розділ viіі управління міжнародною правоохоронною діяльністю органів внутрішніх справ
- •VIII.1. Поняття міжнародної правоохоронної діяльності
- •VIII.2. Правові основи міжнародної правоохоронної діяльності органів внутрішніх справ України
- •1. Закони України:
- •3. Укази і розпорядження Президента України:
- •4. Постанови і розпорядження Кабінету Міністрів України:
- •5. Міжнародні договори міждержавного, міжурядового і міжвідомчого рівня, що набули чинності для України:
- •6. Накази Міністерства внутрішніх справ України:
- •VIII.3. Особливості службових відносин органів внутрішніх справ України з дипломатичними (консульськими) представниками зарубіжних країн
- •VIII.4. Міжнародні правоохоронні організації
- •VIII.5. Міжнародна організація кримінальної поліції (Інтерпол) і участь України в її діяльності
- •VIII.6. Порядок оформлення звернень і відряджень до правоохоронних органів інших країн
- •VIII.7. Діяльність мвс України у сфері Європейської інтеграції
- •Нормативні акти і література:
- •Завдання для самостійної підготовки:
- •Розділ iх організаційна побудова та завдання органів досудового слідства
- •IX.1. Система органів досудового слідства
- •IX.2. Структура органів досудового слідства
- •IX.3. Завдання та функції органів досудового слідства
- •Рекомендована література та окремі нормативні документи
- •Питання до семінарських та практичних занять і самостійної підготовки:
- •Розділ х правовий статус слідчого х.1. Порядок призначення слідчих на посаду, їх переміщення і звільнення з посади. Права і обов'язки слідчого
- •Х.2. Правовий та соціальний захист слідчого
- •Х.3. Гарантії незалежності і самостійності слідчого. Відповідальність слідчого
- •Нормативні акти і література:
- •Питання до семінарських занять та самостійної роботи:
- •Розділ хi організація роботи органів досудового слідства
- •XI.1. Загальні положення з організації роботи органів досудового слідства, планування та координація їх роботи
- •Хі.2. Організація роботи слідчих підрозділів у міськрайорганах внутрішніх справ, органах внутрішніх справ на транспорті
- •Хі.3. Організація роботи слідчого управління гумвс, умвс
- •Хі.4. Організація роботи організаційно-методичного підрозділу гумвс, умвс
- •Хі.5. Організація взаємодії слідчих підрозділів з іншими підрозділами органів внутрішніх справ України
- •Хі.6. Організація роботи слідчих підрозділів з виконання законодавства України про звернення громадян
- •Хі.7. Організація роботи слідчих овс у галузі міжнародного співробітництва і надання правової допомоги в кримінальних справах
- •Нормативні акти і література:
- •Питання до семінарських занять та самостійної роботи:
- •Розділ хіі правове положення підрозділів дізнання хіі.1. Поняття, структура та місце органів дізнання в системі мвс України. Основні завдання та функції підрозділів дізнання
- •Хіі.2. Права і обов’язки працівників підрозділів дізнання. Їх правовий та соціальний захист
- •Хіі.3. Повноваження керівника органу дізнання, його права і обов'язки
- •Нормативні акти і література:
- •Питання до семінарських занять та самостійної роботи:
Хі.3. Організація роботи слідчого управління гумвс, умвс
Здійснення завдань та функцій органів досудового слідства покладено на слідчі управління ГУМВС, УМВС, які є однією зі складових частин системи органів досудового слідства. Діяльність слідчого управління ГУМВС, УМВС здійснюється згідно із затвердженими функціональними обов’язками його працівників, які забезпечують повноту, відповідність їх змісту організаційним принципам і умовам діяльності слідчого апарату та їх фактичне виконання. Разом з тим, організація роботи слідчого управління здійснюється на основі перспективних і поточних планів, що формуються на підставі аналізу оперативної обстановки, стану слідчої роботи та з урахуванням вимог нормативних актів і управлінських рішень керівництва МВС, ГУМВС, УМВС з питань удосконалення слідчої роботи. Плани складаються на півріччя і затверджуються заступником начальника ГУМВС, УМВС – начальником слідчого управління. Підрозділи, що входять до структури слідчого управління, планують свою роботу на квартал. У необхідних випадках готуються доповнення до цих планів, а також спеціальні плани, які затверджуються, як і основні, начальником слідчого управління. Своєчасне та якісне виконання запланованих заходів контролюють керівники слідчого управління, а відповідальність за стан цієї роботи покладається на заступника начальника ГУМВС, УМВС – начальника слідчого управління. Для здійснення належного контролю за роботою підпорядкованих підрозділів, наданням практичної допомоги і з метою прийняття правильних управлінських рішень слідчим управлінням як самостійно, так і спільно з галузевими службами ГУМВС, УМВС проводяться інспекторські, цільові перевірки, надається практична допомога з виїздом представників апарату слідчого управління на місця, готуються аналізи, огляди, інформаційні листи, вказівки, методичні рекомендації, узагальнюються і розповсюджуються позитивні форми і методи роботи. Хід виконання планів, а також ефективність проведених заходів систематично обговорюються на оперативних нарадах.
Слідче управління ГУМВС, УМВС на основі комплексного аналізу стану злочинності, результатів роботи з розслідування вчинених злочинів у звітних періодах, матеріалів інспектування, перевірок, подань прокурорів, заяв і скарг громадян, іншої інформації, що надходить до нього, розробляє і здійснює заходи з удосконалення організації досудового слідства в кримінальних справах, забезпечує виконання вимог чинного законодавства, нормативних актів МВС України, що регламентують слідчу роботу, а також уживає заходів до усунення негативних тенденцій у слідчій роботі. Інспектування, цільові перевірки, виклики зі звітами керівників слідчих підрозділів проводяться слідчим управлінням самостійно чи спільно з іншими службами згідно з планами роботи ГУМВС, УМВС або в порядку реагування на ускладнення оперативної обстановки, появу негативних тенденцій, надходження сигналів про недоліки в організації роботи слідчих підрозділів та порушення слідчими законності під час розслідування кримінальних справ.
Основними функціями слідчого управління з керівництва підпорядкованими підрозділами і вдосконалення їх діяльності є:
‑ організація роботи підпорядкованих підрозділів щодо якісного і в установлені законодавством строки розслідування кримінальних справ;
‑ організація контролю за дотриманням працівниками слідства вимог чинного законодавства, нормативних актів та інших документів, що регламентують слідчу роботу;
‑ аналіз стану оперативної обстановки, слідчої роботи, підготовки або прийняття управлінських рішень щодо вдосконалення роботи;
‑ організація взаємодії з підрозділами внутрішніх справ, інших правоохоронних органів у розкритті та розслідуванні злочинів, спрямована на вдосконалення слідчої роботи координація дій з органами прокуратури, судами;
‑ розслідування складних багатоепізодних міжрегіональних кримінальних справ та злочинів, учинених організованими злочинними групами;
‑ відбір, розстановка, навчання і виховання слідчих кадрів.
Слідче управління при здійсненні керівництва і контролю за діяльністю підпорядкованих слідчих підрозділів у попередженні, розкритті і розслідуванні злочинів координує свою роботу із структурними підрозділами ГУМВС, УМВС. Воно узагальнює і розповсюджує позитивний досвід слідчої роботи з метою підвищення професійного рівня і продуктивності праці слідчих, вирішення поставлених завдань і проблем, що виникають, усунення недоліків у діяльності слідчого апарату і піднесення його ролі в боротьбі зі злочинністю; видає документи методичного характеру, які враховують вимогу щодо максимального скорочення листування.
Належна організація роботи слідчого управління передбачає підвищення професійної майстерності працівників слідчих підрозділів, яка має здійснюватися на основі завдань у двох напрямках: централізоване навчання слідчих, яке організується МВС України, та навчання працівників слідчих підрозділів, що організується підрозділами кадрового забезпечення і слідчими управліннями ГУМВС, УМВС. Навчальні і тематичні плани (програми) занять з підвищення кваліфікації працівників слідчих підрозділів, які організуються МВС України, розробляються відповідними навчальними закладами спільно з Головним слідчим управлінням та Департаментом кадрового забезпечення. Відповідальність за виконання рознарядок і своєчасність виїзду працівників на навчання несуть керівники кадрових і слідчих апаратів ГУМВС, УМВС. Підвищення кваліфікації слідчих, яке здійснюється слідчими управліннями ГУМВС, УМВС, проводиться згідно з тематичним планом, затвердженим МВС України, із включенням до нього додаткової тематики і врахуванням місцевих умов.
Службова діяльність слідчого управління буде ефективною за наявності дієвого контролю з боку начальника слідчого управління. На підставі розпорядження начальника слідчого управління беруться на контроль кримінальні справи:
‑ про тяжкі та особливо тяжкі злочини, а також такі, що мають резонансний характер;
‑ про всі вмисні вбивства;
‑ про торгівлю людьми;
‑ про дорожньо-транспортні пригоди, у яких загинуло 5 і більше осіб або постраждало понад 10 осіб;
‑ повернуті на додаткове розслідування;
‑ із продовженими процесуальними строками до 6 місяців і більше;
‑ про злочини, учинені організованими злочинними угрупованнями чи злочинними організаціями, бандитизм;
‑ про злочини, учинені неповнолітніми або за їх участю.
‑ про злочини, які вчинені стосовно народних депутатів та представників засобів масової інформації;
‑ про злочини міжрайонного чи міжобласного характеру;
‑ за якими надходили скарги, подання прокурорів, окремі ухвали судів, мали місце критичні виступи в пресі або зроблено зауваження під час перевірок;
‑ про інші злочини, які мають велике суспільно-політичне значення.
Централізоване одержання, опрацювання і зберігання державної статистичної інформації про результати слідчої роботи проводиться підрозділами інформаційних технологій ГУМВС, УМВС. Опрацьовані статистичні відомості надсилаються в установленому порядку і визначені строки до слідчого управління ГУМВС, УМВС. Слідче управління в установленому порядку надсилає до МВС України статистичний звіт про результати слідчої роботи та позачергову інформацію відповідно до Переліку інформації в кримінальних справах, що надсилається до ГСУ МВС України.
Начальницькому складу всіх слідчих підрозділів при виконанні службових обов’язків дозволяється носіння цивільного одягу.