- •1. Методичні рекомендації щодо проведення тренінгу
- •Аналізу господарської діяльності
- •2. Використання традиційних прийомів економічного факторного аналізу
- •3. Економічна характеристика підприємства
- •4. Комплексний аналіз господарської діяльності підприємства
- •4.1. Аналіз виробництва і реалізації продукції ( робіт, послуг)
- •4.2. Аналіз необоротних активів.
- •4.3. Аналіз оборотних активів
- •У висновках оцінити зміни, що відбулись в обсязі та структурі оборотних активів.
- •4.4 Аналіз трудових ресурсів
- •4.5. Аналіз витрат підприємства
- •4.6. Аналіз фінансових результатів та рентабельності
- •Розрахунок показників рентабельності та змін, що в них відбулися у звітному році порівняно з попереднім
- •4.7. Аналіз фінансового стану та ділової активності підприємства
- •Результати експрес-аналізу балансу підприємства
- •Зміни в обсязі і структурі майна підприємства за звітний період
- •Структура власних і позикових коштів, вкладених у майно підприємства
- •Розрахунковий баланс підприємства у звітному році
- •Розрахунок відносних показників ліквідності і платоспроможності
- •Комплексне узагальнення результатів аналізу діяльності підприємства за звітний рік
- •Список рекомендованої літератури Основна література
- •Додаткова література
Аналізу господарської діяльності
№ з/п |
Назва критерію |
Максимальна кількість балів |
1 |
Володіння традиційними прийомами економічного факторного аналізу |
10 |
2 |
Використання сучасного аналітичного інструментарію (прийомів і методик комплексного аналізу господарської діяльності, застосування ПК) |
12 |
3 |
Наявність елементів творчості і наукової новизни |
15 |
4 |
Повнота та якість ілюстративного матеріалу (аналітичних таблиць, рисунків) |
7 |
5 |
Обґрунтованість і практична значимість висновків та пропозицій |
13 |
6 |
Стиль, грамотність, редакція тексту |
7 |
7 |
Відповідність вимогам щодо оформлення звіту |
6 |
8 |
Разом |
70 |
10 |
Захист звіту з тренінгу |
30 |
|
Усього балів |
100 |
Оцінка результатів роботи малої групи дається за стобальною системою оцінки за шкалою ECTS та чотирибальною шкалою. Вона виставляється як оцінка з тренінгу кожному із учасників малої групи.
2. Використання традиційних прийомів економічного факторного аналізу
Завдання 2.1. На основі даних, наведених у табл.2., визначити вплив на обсяг випуску продукції (f) промислового підприємства зміни чисельності робітників (х), кількості днів, відпрацьованих одним робітником (у), тривалості робочого дня (z) і середньогодинного виробітку (q). При цьому виходити з такої залежності показників: f = xyzq.
Розрахунки провести способами: ланцюгових підстановок; абсолютних різниць; відносних різниць; індексним.
Заповнити аналітичні табл. 2, 3, 4 і написати висновки.
Таблиця 2
Витяг зі звіту про працю промислового підприємства за рік
Показники |
За планом |
Фактично |
Відхилення від плану |
Процент виконання плану |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
1. Випуск продукції, тис.грн. |
51581,6 |
52729,5 |
1147,9 |
102,1765 |
2. Середньоспискова чисельність робітників,чол. |
271 |
265 |
-6 |
97,7859 |
3.Загальна кількість відпрацьованих всіма робітниками людино-днів, тис. |
63,2 |
61,4 |
-1,8 |
97,1519 |
4. Загальна кількість відпрацьованих всіма робітниками людино-годин, тис. |
486,4 |
478,5 |
-7,9 |
98,3758 |
5.Середня кількість днів роботи одного робітника (ряд.3:ряд.2) |
233,2 |
231,7 |
-1,5 |
99,3565 |
6.Середня тривалість робочого дня, год. (ряд.4:ряд.3) |
7,7 |
7,8 |
0,1 |
101,2987 |
7.Середньогодинний виробіток, грн.(ряд.1:ряд.4) |
106,0 |
110,1 |
4,1 |
103,8679 |
Таблиця 3
Розрахунок впливу факторів на обсяг випуску продукції підприємства
способом ланцюгових підстановок
Підстановки |
Чисель-ність робітни-ків,чол. |
Середня кількість днів на одного робітника |
Сере- дня трива-лість робо- чого дня, год. |
Серед-ньогодин- ний виробі- ток, грн. |
Обсяг випуску продукції, тис. грн. |
Величина впливу факторів, тис. грн. |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Плановий обсяг випуску продукції 1) підстановка 2) підстановка 3) підстановка Фактичний обсяг випуску продукції |
|
|
|
|
|
|
Таблиця 4
Розрахунок впливу факторів на обсяг випуску продукції підприємства
способом абсолютних різниць
|
Фактори обсягу виробництва |
|
|||
Фактори зміни обсягу виробництва |
чисель-ність робітни-ків |
середня кількість днів на одного робітника |
середня трива-лість робочого дня, год. |
середньо-годинний виробіток, грн. |
Величина впливу факторів, тис. грн. |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Зміна чисельності робітників Зміна кількості днів, відпрацьованих одним робітником Зміна тривалості робочого дня Зміна середньо-годинного виробітку
|
|
|
|
|
|
Таблиця 5
Розрахунок впливу факторів на обсяг випуску продукції підприємства
індексним способом
Показники |
Умовні позна-чення |
За планом |
Фак-тично |
Факторні індекси |
Величина впливу факторів % |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Середньоспискова чи-сельність робітників,чол. Середня кількість днів роботи одного робітника Середня тривалість ро-бочого дня, год Середньогодинний виробіток, грн. |
x
y
z
q |
|
|
|
|
Випуск продукції |
f |
|
|
|
|
Завдання 2.1. З метою закріплення знань та отримання практичних навичок із застосування традиційних прийомів економічного факторного аналізу, за даними одного із варіантів завдань, наведених в окремому додатку до методичних рекомендацій, визначити вплив факторів на зміну результативного показника. За результатами рішення індивідуального завдання написати висновки.