Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
СЛОВАРЬ ПО ТЕРМИНАМ ГМУИ.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
363.01 Кб
Скачать

5.3.Информационные и коммуникационные технологии в государственном управлении

Автоматизированная система управления - совокупность математических методов, организационно­технических средств, обеспечивающих управление сложным объектом или процессом в соответствии с заданной целью.

Гипертекст - набор текстовых, звуковых и видеодокументов, материалов, связанных взаимными переходами, в том числе и на удаленных компьютерах. Это также формат представления информации, позволяющих логически связывать отдельные слова текста, графические и аудио-фрагменты.

Интерактивный режим - диалоговый режим взаимодействия пользователя с компьютером, при котором происходит непрерывный обмен сообщениями.

Контент - информационные ресурсы, содержимое, информационное наполнение веб-сайта.

Корпоративная сеть - компьютерная сеть, в которую входят несколько локальных компьютерных сетей. Она объединяет подразделения и филиалы организации.

Локальная компьютерная сеть - компьютерная сеть, которая используется в организациях, расположенных компактно (как правило, в одном здании). Имеет разную конфигурацию, топологию и протоколы. Эти сети могут входить в глобальные, территориальные и корпоративные сети.

содержимого. Различают текстовые, графические и звуковые файлы.

Электронное правительство) - организация государственного управления на основе электронных средств сбора, обработки, передачи и распространения информации. Это также система информационного обмена органов государственного управления с различными структурами общества и гражданами с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Электронное управление - интерактивная форма взаимоотношений органа государственного управления с гражданами и компаниями, а также государственных органов между собой.

Электронный документооборот - электронный обмен деловыми документами между автоматизированными системами различных организаций или их подразделений в стандартизованной форме.

5.4. Основные проблемы государственного управления

Административные барьеры - препятствия, создаваемые отдельными должностными лицами органов исполнительной власти осуществлению предпринимательской деятельности субъектами малого и среднего предпринимательства.

Административный ресурс - возможность использования политическими силами, партиями и кандидатами на выборах их политического положения или связей с правительственными учреждениями с целью влияния на результаты выборов.

Бюрократизация - процесс отрыва управленческого аппарата от потребностей общества и первоначально поставленных перед ним целей.

Гендерная асимметрия - непропорциональная представленность социальных и культурных ролей обоих полов, а также представлений о них в различных сферах жизни, например в государственных структурах.

Гендерное неравенство - характеристика социального устройства, когда различные социальные группы (мужчины и женщины) обладают устойчивыми различиями и вытекающими из них неравными возможностями в обществе.

Глобализация - процесс возрастающего воздействия на социальную действительность отдельных стран и различных факторов международного значения: экономических и политических связей, культурного обмена и т.п.

Государственный сектор - часть национальной экономики, контролируемая государственными органами и связанная с предоставлением государством общественных услуг (образование, здравоохранение, социальная защита, общественный транспорт и др.).

Децентрализация - передача прав и полномочий органов государственного управления на муниципальный уровень, где решаются конкретные вопросы, затрагивающие интересы граждан.

Дисбаланс - неуравновешенность, несбалансированность, например, несоответствие доходов и расходов, активов и пассивов и т.д.

Злоупотребление служебным положением - умышленное использование должностным лицом из корыстной или иной личной заинтересованности своего служебного положения вопреки интересам службы.

Инвестиции - расходы на приобретение реального капитала, предназначенного для предоставления государственных услуг или производства товаров.

Качество государственного управления - результаты государственного управления, соотнесенные с ожиданиями, целями проявляющиеся в степени достижения социальных, политических, экономических результатов.

Клан - влиятельная группа лиц, по преимуществу связанных родством, занимающие разные должности в тех или иных государственных органах.

Консерватизм - приверженность ко всему устаревшему; враждебность и противодействие прогрессу.

Конфликт интересов- ситуация, в которой государственный служащий имеет частный или личный интерес достаточный, чтобы повлиять на выполнение своих профессиональных обязанностей.

Коррупция - злоупотребление властью, использование чиновниками своего служебного положения в целях получения личной выгоды. В зависимости от сферы деятельности она может быть административной, политической, частной и международной.

Культура управления - характеристика управленческого труда, отражающая его качественные черты и особенности. Она включает: структуру и глубину знаний, морально-этические нормы работы, отношение к труду, навыки в организации работы, умение владеть собой и другие.

Лобби - заинтересованная группа, пытающая воздействовать на процесс принятия управленческих решений. Например, проголосовать определенным образом.

Лоббирование - процесс влияния групп интересов на органы государственного управления в целях принятия выгодных для них решений (законы, заказы и т.д.).

Национализм - идеология и политика национальной исключительности, преувеличение национальных моментов под видом защиты национальных интересов.

Нецелевое использование средств - расходование средств из республиканского и местного бюджетов, а также внебюджетных и специальных средств не по назначению.

Неэффективное использование средств - нерациональное, неэкономичное, непродуктивное использование средств из бюджета, а также внебюджетных и специальных средств.

Общественное мнение - совокупность многих индивидуальных мнений по конкретному вопросу, затрагивающему интересы большой группы людей.

Организационная культура - совокупность норм, условий и ценностей, выбранных, созданных и разделяемых коллективом с целью внутренней интеграции и адаптации к внешним условиям.

Патрон - часть системы клиентских связей - лицо или орган, оказывающее кому-либо покровительство или протекцию.

Переходный период - время необходимое для коренного изменения системы государственного управления, переориентацию подходов к управлению государством, регулирование экономическими процессами, социальной политики и т.д.

Получение взятки - получение должностным лицом в каком бы то ни было виде взятки за выполнение в интересах дающего взятку какого-либо действия, которое должностное лицо должно было совершить с использованием своего служебного положения.

Посредничество во взяточничестве - способствование достижению соглашения между взяткодателем взяткополучателем о даче получении взятки.

Постиндустриальное общество - общество, в экономике которого приоритет перешёл от преимущественного производства товаров к производству услуг. Доминирующим производственным ресурсом является информация и знания.

Правовая культура - состояние правовой жизни общества, характеризующаяся совершенством правовых актов, правовой деятельности, и правосознанием личности, а также степенью взаимной ответственности государства и личности.

Правовое государство - форма организации и деятельности государственной власти, которая строится во взаимоотношениях с индивидами и их различными объединениями на основе норм права.

Правонарушение - виновное поведение индивида, которое противоречит предписаниям норм права, причиняет вред другим лицам и влечет за собою юридическую ответственность.

Правосознание - форма общественного сознания, система понятий, представлений, идей о должном порядке правового регулирования общественной жизни. Это также область общественного, группового или индивидуального сознания, отражающая действительность в форме юридических знаний и объективных оценок действующего права.

Превышение должностных полномочий - совершение должностным лицом действий, выходящих за пределы его прав и полномочий и причинивших вред государственным интересам либо правам и интересам граждан.

Приоритеты - перечень целей, действий, проблем, которыми необходимо заниматься государственным органам в первую очередь, выделив соответствующие ресурсы и разработав конкретную политику или программу.

Протеже - лицо, пользующееся чьей-либо протекцией, особенно значимой, если это высокопоставленные руководители.

Протекционизм - устройство людей на государственную службу не по деловым признакам, а по знакомству, по протекции.

Протекция - влиятельная поддержка кому-нибудь в устройстве его дел.

Рутина - консервативный распорядок и методы работы. Это также следование шаблону, ставшее привычкой, отсутствие чувства нового.

Стагнация - в экономике - застой в производстве, торговле и т.д.

Теневая экономика - экономические процессы, которые не афишируются, скрываются, не контролируются государством и обществом, не фиксируется официальной статистикой.

Технократия - власть, сосредоточенная в руках профессионалов - специалистов в области техники и менеджмента с целью наилучшего использования результатов и возможностей технико-технологической революции.

Управленческая культура - организационные отношения, в которых материализуются достижения науки управления. Это также перевод норм и ценностей общества в мотивы управленческого поведения, в устойчивые черты личности, творческую. управленческую деятельность.

Частные интересы - частная имущественная или неимущественная заинтересованность лица, состоящего на государственной службе, могущая оказывать влияние на принятие решений при исполнении служебных обязанностей.