3.4. Аналіз фонду оплати праці на підприємстві

Фонд оплати праці – основний економічний показник з оплати праці, що широко використовується у господарській практиці, статистичній звітності, аналізі. Аналіз використання фонду оплати праці має велике значення. Варто здійснювати систематичний контроль за використанням фонду заробітної плати, виявляти можливості економії коштів за рахунок зростання продуктивності праці і зниження трудомісткості продукції.

Розглянемо використання фонду оплати праці в табл.3.9.

Таблиця 3.9

Дані про використання фонду оплати праці, тис.грн.

№ з/п	Показники	2010 рік	2011 рік	Відхилення
				абсол., (+/-)	відн., %
1	Фонд оплати праці	153148,8	185622,2	32473,4	21,2
1.1	Фонд основної зарплати	83597	99857,4	16260,4	19,5
1.2	Фонд додаткової зарплати	61738,1	76667,3	14929,2	24,2
	Заохочення за виробничі результати	39835,5	47696,8	7861,3	19,7
	Надбавки і доплати до тарифних ставок і окладів	7365,3	9577,1	2211,8	30,0
1.3	Інші заохочення і компенсаційні виплати	7813,7	9097,5	1283,8	16,4
	Преміювання по висновкам за рік	6312,6	7356,1	1043,5	16,5
	Преміювання за високі досягнення в роботі	-	-	-	-
	Трудові і соціальні пільги	151,8	187,6	35,8	23,6
	Матеріальна допомога	43,5	57,8	14,3	32,9

З табл.3.9 видно, що в 2011 році фонд оплати праці загалом зріс на 32473,4 тис.грн. або 21,2 % відносно 2010 року, у тому числі фонд основної зарплати зріс на 16260,4 тис.грн. або на 19,5 %, а додаткової на 14929,2 тис.грн. або на 24,2 %. Трудові пільги, як і матеріальна допомога також зросли в звітному році відповідно на 35,8 тис.грн. або на 23,6 % і на 14,3 тис.грн. або на 32,9 % відносно попереднього року. Заохочення за виробничі результати зросли в звітному році на 7861,3 тис.грн. або на 19,7 %. Надбавки і доплати до тарифних ставок і окладів зросли відповідно на 2211,8 тис.грн. або на 30,0%.

Середньомісячна заробітна плата за категоріями персоналу наведена в табл.3.10.

Таблиця 3.10

Середньомісячна заробітна плата за категоріями персоналу, грн.

Категорія персоналу	2010 рік	2011 рік	Відхилення
			абсол., (+/-)	віднос.,%
1	2	3	4	5
Весь персонал	2734,0	3215,9	481,9	17,6
ПВП в тому числі:	2775,0	3252,4	477,4	17,2
Робочі, всього: з них	2851,6	3311,03	459,7	16,1
Виробничі відрядники	3914,7	4466,5	551,8	14,1
Допоміжні відрядники	1972,2	2316,1	343,9	17,4
Службовці	2651,5	3158,6	507,1	19,1
Непромисловий персонал	1688,4	2106,2	417,8	24,7

Згідно з табл.3.10 в 2011 році порівняно з 2010 роком заробітна плата зросла у промислово-виробничого персоналу на 17,2 %, у тому числі у виробничих відрядників – на 14,1 % і допоміжних відрядників – на 17,4 %, зарплата у службовців зросла на 19,1 %. Зарплата непромперсоналу зросла на 24,7 %.