Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
planirovanie_na_predpriatii.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
439.3 Кб
Скачать

Задача 3.19

Рассчитать относительную экономию рабочей силы по факторам, и рост производительности труда в плановом году в результате внедрения мероприятий согласно своему варианту (n-номер варианта).

Исходные данные:

Численность работающих в базовом году 100 + n чел.

Доля рабочих в общей численности промышленно-производственного персонала 70 %.

Рост объема производства в плановом году составит 110 %.

В результате планируемых мероприятий:

1. Трудоемкость изготовления единицы продукции снижается на 5 мин., производительная программа планового года 30000 + 10n шт.

2. Внутрисменные потери рабочего времени сокращается с 10 % до 3 %.

3. Плановый фонд времени за счет сокращения невыходов увеличивается с 1830 час. в базовом году до 1850 ч. средний коэффициент выполнения норм в плановом году 1,1. Годовой фонд рабочего времени одного рабочего в плановом году 1850 ч.

Задача 3.20

Определить трудовые показатели планового года, согласно своему варианту (n-номер варианта), в результате внедрения организационно-технических мероприятий:

  1. Плановую численность промышленно-производственного персонала.

  2. Прирост производительности труда на плановый год.

  3. Выработку на одного работника в плановом году.

Исходные данные:

  1. Производственная программа планового года 6000 + 10n тыс. р.

  2. Выработка базисного периода на одного работающего 736 + n тыс. р.

  3. Удельный вес основных рабочих в общей численности 70 %.

  4. Планируется замена части оборудования на новое, производительность которого выше на 25 %.

  5. Удельный вес рабочих, занятых на оборудовании, подлежащем замене 30% от числа основных рабочих.

  6. Численность вспомогательных рабочих, специалистов и служащих снижается в плановом периоде на 10 %.

  7. Объем кооперированных поставок возрастает с 15 % в базисном году до 18 % в плановом.

  8. Потери рабочего времени уменьшаются с 11 % в базовом году до 6 % в плановом.

Задача 3.21

Определить величину снижения трудоемкости в результате внедрения мероприятия, количество высвобождаемых, в результате этого рабочих и плановый рост годовой производительности труда согласно своему варианту (n-номер варианта).

Исходные данные:

  1. Годовой выпуск изделий в плановом году 48500 + 10n шт.

  2. Численность основных рабочих 40 + n чел.

  3. Плановый фонд рабочего времени одного рабочего 1865 час.

  4. Плановый коэффициент выполнения норм 1,1.

Задача 3.22

Определить трудовые показатели: согласно своему варианту (n-номер варианта).

  1. Среднесписочную численность промышленно-производственного персонала на плановый год.

  2. Плановый годовой фонд заработной платы.

Исходные данные:

Базовый год:

Объем чистой продукции 145000 + 10n тыс. р.

Численность ППП – 600 + n чел.

Фонд заработной платы 60000 + 10n тыс. р.

Плановый год:

Планируемый индекс роста чистой продукции 1,098.

Планируемый индекс роста производительности труда 1,065.

Коэффициент, характеризующий соотношение темпов роста производительности и заработной платы 0,35.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]