Тема 3. Механізми корпоративного управління і контролю

1. Власність та управління.

2. Структура акціонерної власності.

3. Концентрація акціонерної власності, трансформація у партнерство та де-лістінг.

4. Відділення управління від джерел фінансування.

5. Захист основних прав акціонерів.

6. Ринок корпоративного контролю.

7. Ринок корпоративних цінних паперів.

8. Внутрішні механізми корпоративного управління. Значимість Ради директорів у корпоративній системі.

9. Підходи до забезпечення прозорості структури власності.

10. Банкрутство.

Тема 4. Оцінка якості корпоративного управління

1. Сутність, мета та підходи до рейтингового оцінювання якості корпоративного управління.

2. Методологія визначення рівня корпоративного управління, яка застосовується рейтинговим агентством Standard & Poor’s (S&P Corporate Governance Score – CGS).

3. Методологія визначення рейтингу корпоративного управління, яка застосовується консалтинговою фірмою Deminor (DR).

4. Методологія визначення коефіцієнту корпоративного управління (Corporate Governance Quotient – CGQ), запропоновано Institutional Shareholder Services (ISS).

5. Методологія визначення рейтингу якості корпоративного управління, яка застосовується Інститутом корпоративного права та управління Російської Федерації (CORE-rating).

6. Методологія визначення рейтингу корпоративного управління, яка застосовується Російським інститутом директорів (RID).

7. Методологія визначення індикатора корпоративного управління, яка застосовується (Davis Global Advisors, Inc. – DGA).

8. Методологія визначення індексу ризику корпоративного управління (Corporate Governance Risk – CGR) за Кричтон – Міллером та Уорманом.

Тема 5. Розвиток корпоративного управління в Україні

1. Характерні ознаки інтегрованих корпоративних структур

2. Особливості, що притаманні системі управління в асоціації, концерні, консорціумі, холдингових компаніях.

3. Характеристика етапів розвитку корпоративних об’єднань в Україні.

4. Характеристика законодавчої бази регулювання діяльності корпоративних об’єднань в Україні.

5. Особливості корпоративного сектору України.

6. Зміст етапів процесу розвитку корпоративних відносин в Україні.

7. Визначення особливостей національної моделі корпоративного управління.

8. Перспективні напрями розвитку національної моделі корпоративного управління.

Аналітичні завдання для самоконтролю

1. Чи можливо розглядати акціонерне товариство (корпорацію) як форму розвитку приватновласницьких відносин? Наведіть аргументи «за» та «проти». Як впливають на розвиток власності у корпораціях «революція керуючих» та розповсюдження акцій серед її виробників.

2. Наведіть визначення корпоративного управління. Яке з них найбільш точно трактується як механізм забезпечення отримання інвесторами доходів?

3. Якщо у американській економіці утримувачами акцій у значній мірі є фізичні особи, то в економіці Японії акціонерами виступають перш за все юридичні особи – банки, корпорації тощо. До яких наслідків у розвитку бізнесу у США та Японії призведуть ці умови?

4. Припустимо, що у одній компанії прийняття рішень здійснюється групою менеджерів на підставі консенсусу, а її функціонування описується простішою формою моделі OLG (модель із поколіннями працівників, що перекриваються; простіший випадок J-фірми «учасників»). Управління у другій компанії здійснюється одним менеджером (Н-фірма; відповідає англосаксонському типу). Для N етапів J-фірми показати наявність довгострокових інтересів «учасників» у порівнянні з H-фірмою. Ускладнити задачу з урахуванням вірогідності звільнення співробітників (вплив фактору зайнятості).

5. Вказати заходи із забезпечення інформаційної прозорості стосовно різних систем корпоративного управління і контролю.

6. Чи є збіг чи конвергенція національних систем корпоративного управління наслідком глобалізації? Якщо так, то вкажіть на основні проблеми конвергенції систем корпоративного управління в умовах глобалізації.

7. «Акціонери при успішних поглинаннях компаній досягають суттєвого зростання багатства». Наведіть приклади, що підтверджують дане висловлювання.

8. Чи покращується якість корпоративного управління при зміні менеджменту компанії? Відповідь підтвердити емпіричними свідченнями.

9. Які підходи використовують відомі рейтингові агентства при оцінці якості корпоративного управління корпорацій7

10. Показати відповідність принципів корпоративної поведінки міжнародним стандартам корпоративного управління.