- •Рецензенты:
- •Тема 1. Введение в дисциплину «Экономика и социология труда». Предмет и задачи курса 8
- •Тема 2. Труд как основа жизнедеятельности человека и общества. Экономическая и социологическая составляющая 16
- •Введение
- •Модуль №1. «труд и социально-экономические отношения»
- •Содержание модуля
- •Тема 1. Введение в дисциплину «Экономика и социология труда». Предмет и задачи курса.
- •Тема 2. Труд как основа жизнедеятельности человека и общества. Экономическая и социологическая составляющие.
- •Тема 1. Введение в дисциплину «Экономика и социология труда». Предмет и задачи курса Содержание, предмет, объект изучения курса «Экономика и социология труда». Задачи курса
- •Взаимосвязь «Экономики и социологии труда» с другими науками. Задачи курса
- •Методология курса «Экономика и социология труда»
- •Тема 2. Труд как основа жизнедеятельности человека и общества. Экономическая и социологическая составляющая Экономические и социологические дефиниции труда
- •2.2. Исторические подходы к труду
- •2.3. Предмет и средства трудового процесса. Взаимодействие человека с элементами трудового процесса и окружающей средой
- •2.4. Характер, содержание и условия труда
- •2.5. Управление трудовыми ресурсами и трудовым потенциалом на макро- и микроуровне
- •Примеры характеристика трудового потенциала6
- •Проектное задание
- •Тест рубежного контроля по модулю 1 «Труд и социально-трудовые отношения»
- •Модуль 2. «Экономика труда»
- •Содержание 2 модуля «Экономика труда»
- •Тема 3. Рынок труда и его экономическая и социологическая составляющая.
- •Тема 4. Организация и нормирование труда.
- •Тема 5. Заработная плата и производительность труда в рыночных условиях.
- •Тема 3. Рынок труда и его экономическая и социологическая составляющая
- •3.1. Изучение занятости населения
- •Управление безработицей на рынке труда
- •Функционирование рынка труда
- •Классификация рынка труда
- •Методы и меры государственного регулирования рынка труда
- •Тема 4. Организация и нормирование труда
- •4.1. Сущность и содержание организации труда
- •4.2. Нормирование труда и его совершенствование
- •4.3. Норма труда как инструмент нормирования
- •4.4. Методы нормирования труда
- •4.5. Фотография рабочего дня и хронометраж
- •Тема 5. Заработная плата и производительность труда в рыночных условиях
- •5.1. Система оплаты труда в современных условиях
- •5.2. Анализ производительности труда
- •5.3. Факторы повышения производительности труда
- •Проектное задание
- •Тест рубежного контроля по модулю 2 «Экономика труда»
- •Модуль 3 «Социология труда»
- •Тема 7. Социальная организация. Социальное регулирование в трудовых коллективах.
- •6.2. Регулирование социально-трудовых отношений
- •Тема 7. Социальная организация. Социальное регулирование в трудовых коллективах
- •7.1. Трудовой коллектив и социальная организация
- •7.2. Регулирование социально-трудовых отношений
- •7.3. Аудит в социально-трудовой сфере
- •7.4. Организация социологического исследования
- •Проектное задание
- •Тест рубежного контроля к модулю 3 «Социология труда»
- •Глоссарий
- •Литература
Литература
Экономика и социология труда: учебник / под общ. ред. д.э.н., проф. Р.Г. Мумладзе; Р.Г. Мумладзе, Г.Н. Гужина. – 2-е изд. – М.: КНОРУС, 2007. – 328 с.
Экономика и социология труда: учебник /под ред. д.э.н., проф. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 584 стр. – (Высшее образование).
Генкин Б.М. Экономика и социология труда: учебник. – 2-е изд. – М.: НОРМА-ИНФРА-М, 1999.
Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности: Учеб. Пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Инфра-М, 2006. – 464 с. – (Высшее образование).
Егоршин А.П., Зайцев А.К. Организация труда персонала: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 320 с. – (Высшее образование).
Кобец Е.А., Корсаков М.Н. Организация, нормирования и оплата труда на предприятиях отрасли. Учебное пособие. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2006.
Кибанов А.Я. и др. Управление персоналом: Регламентация труда: Учебное пособие для вузов/ А.Я. Кибанов, Г.А. Мамед - Заде, Т.А. Родкина. — М.: Экзамен, 2000. — 575 с.
Кравченко А.И. История менеджмента: Учебное пособие для студентов вузов. – М.: Академический Проект, 2000. – 352 с. – (Gaudeamus).
Магура М.И. Отбор персонала и управление человеческими ресурсами организации // Управление персоналом. — 2000. — №7.
Мамедов О.Ю. Политическая экономия. Элективное пособие по курсу «Основы экономической теории». – Ростов/нД: изд-во «Феникс», 1999. – 160 с.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. М.: Дело, 2000.
Овчинникова Т.И., Кашинцева Е. Влияние объективных и субъективных факторов на процесс определения численности работников предприятия // Кадры предприятия. - №2. – 2005.
Ребрин Ю.И. Основы экономики и управления производством: Конспект лекций. – Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2000. – 145 с.
Савченко П.В., Кокин Ю.П. и др. Политика доходов и заработной платы: Учебник. - М.: Юристъ, 2000. - 456 с.
Салин В.Н., Шпаковская Е.П. Социально-экономическая статистика: Учебник. – М.: Юристъ, 2004. – 461 с. – (Homo faber).
Самоукина Н. Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах. – М.: Вершина, 2008. – 224 с.
Шабанова Г.П. Значение, функции и задачи нормирования труда в современных условиях. http://www.ippnou.ru/article.php
Шабанова Г.П. Нормирование труда и определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии. http://www.ippnou.ru/article.php
Шабанова Г.П. Повышение производительности и нормирование труда. http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=002953
Шапиро С.А. Управление человеческими ресурсами. Практическое пособие по кадровому планировании организации. – М.: ГроссМедиа: РОС-БУХ, 2007. – 304с.
Шапиро С.А.Шаховой В.А. Мотивация трудовой деятельности.: Учебно-методическое пособие. 2-е изд., доп. и перераб. – М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2006. – 332 с.
Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. – Учебно-практ. пособие. – 4 изд. перераб. и доп. – М.: Бизнес-школа «Интелсинтез», 2000. – 363 с.
Шубенкова Е.В., Миргород Е.Е. Экономика труда в схемах и таблицах. Учебно-наглядное пособие. М.: Изд-во Российской экономической академии, 2003.
Алиев Б.Ж., Капустин С.Н., Федосеев В.Н. Ценности, интересы и мотивация в профессиональной деятельности //Российское предпринимательство. - №11. – 2005.
Андреев В.Н. Менталитет народа и формирование национальной модели хозяйствования (Расширенный вариант доклада, сделанного на конференции «Духовные и социальные проблемы современной России в свете православия» 18.12.2001). – СПб, 2002.
Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. 8-е изд./Пер. с англ. под ред. С.К. Мордовина. – СПб.: Питер,2007. – 832 с.: ил. – (Серия «Классика MBA»).
Аширов Д.А., Большаков С.В. Организационное поведение / М.: Московский международный институт эконометрики, информатики, финансов и права, 2002, - 104с.
Балашов Ю.К., Коваль А.Г. Методики построения мотивационного профиля персонала и разработка Положения о стимулировании персонала // Маркетинг В России и за рубежом.- №3.- 2002.
Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика: учеб. – М.: ТК Велби, Из-во Проспект,2007.
Гавреев А.А. Ценностные аспекты мотивации профессиональной деятельности. – М.: Издательство Государственного университета управления, 2006. – 152 с.
Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности: Учеб. Пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Инфра-М, 2006. – 464 с. – (Высшее образование).
Иванова С.В. Кандидат, новичок, сотрудник. Инструменты управления персоналом, которые реально работают на практике. – М.: Изд-во Эксмо, 2005.-3-4 с. – (Бизнес-бестселлер).
Иванова С.В. Мотивация на 100%: А где же у него кнопка?. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2006. – 288с. – (Серия «Бизнес на 100%).
Кибанов А.Я. и др. Управление персоналом: Регламентация труда: Учебное пособие для вузов/ А.Я. Кибанов, Г.А. Мамед - Заде, Т.А. Родкина. — М.: Экзамен, 2000. — 575 с
Кибанов А.Я., Баткаева И.А., Гагаринская Г.П. Мотивация трудовой деятельности: Учеб. пособие. Самара, 2001.
Кобец Е.А., Корсаков М.Н. Организация, нормирования и оплата труда на предприятиях отрасли. Учебное пособие. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2006.
Котлер Ф. Основы маркетинга: Пер. с англ. / Общ. ред. и вступ.ст. Пеньковой Е.М. – Новосибирск: Наука, 1992. – 736 с.
Кравченко А.И. История менеджмента: Учебное пособие для студентов вузов. – М.: Академический Проект, 2000. – 352 с. – (Gaudeamus).
Лукашевич В. Грамотное использование политики «кнута и пряника»// Российская торговля. - №4. - 2007.
Маслоу А. Мотивация и личность. СПб.: Питер, 2002.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. М.: Дело, 2000.
Мотивация трудовой деятельности: Учебное пособие / Сост. Ф.А. Красина.– Томск: Томский межвузовский центр дистанционного образования, 2005. – 76 с.
Найшуль В. Не «третий путь», а национальная модель // Индекс: досье на цензуру.- №9.- 2000.
Нельсон Б. 1001 способ поощрить работника: Пер.с англ. – М.: ООО «ИД Вильямс», 2007. – 192 с.
Развитие стратегии и тактики повышения качества рабочей силы на предприятиях сервисного обслуживания: Монография / В.А. Перевозчиков, Г.П. Гагаринская; Самар. гос. техн. ун-т; НОУ «ПИБ». Самара, 2006.
Ребрин Ю.И. Основы экономики и управления производством: Конспект лекций. – Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2000. – 145 с.
Саакян А.К. Социокультурная оценка концепций управления человеческими ресурсами организаций //Проблемы современной экономики.-№3(19).-2003. http://www.m-economy.ru/art.php
Савченко П.В., Кокин Ю.П. и др. Политика доходов и заработной платы: Учебник. - М.: Юристъ, 2000. - 456 с.
Самоукина Н. Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах. – М.: Вершина, 2008. – 224 с.
Столяренко Л.Д. Основы психологии. Ростов н/Д. Изательство «Феникс», 1997. – 736 с.
Сурков С.А. Построение структуры организации на основе системы мотивации // Кадры предприятия.- №10.- 2002.
Сурков С.А. Мотивация персонала // Управление персоналом.- №7.- 2002.
Хачатуров А.Е., Белковский А.Н. Применимы ли в России традиции и опыт восточной школы менеджмента // Менеджмент в России и за рубежом.- №1.- 2005.
Хлюнева М.В., Звезденков А.А., Верхоглазенко В.Н. Пирамида Маслоу плюс или когда бесспорное стало сомнительным // Менеджмент в России и за рубежом. - №5. – 1998.
Шапиро С.А.Управление человеческими ресурсами. Практическое пособие по кадровому планировании организации. – М.: ГроссМедиа: РОС-БУХ, 2007. – 304с.
Шапиро С.А.Шаховой В.А. Мотивация трудовой деятельности.: Учебно-методическое пособие. 2-е изд., доп. и перераб. – М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2006. – 332 с.
1 Большой толковый словарь русского языка / Сост. И гл. ред. С.А. Кузнецов. СПб., 1998. – С. 1348.
2 Генкин Б.М. Экономика и социология труда. Учебник для вузов. – М., 1998.
3 Экономика и социология труда: Учебник / Под ред. Д.э.н., проф. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 584 с. – (Высшее образование).
4 Рофе А.И. Экономика и социология труда: Учебное пособие. – М., 1996.
5 Экономика и социология труда: Учебник / Под ред. Д.э.н., проф. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 584 с. – (Высшее образование).
6 Генкин Б.М. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. – М., 1998.
