12.2. Определение социально–экономической эффективности мероприятий по совершенствованию организации, нормирования и оплаты труда

Экономическую эффективность мероприятий по научной организации трудаха­рактеризуют показатели роста производительности труда, уменьшение численности работающих, экономия текущих затрат от снижения себестоимости продукции, объем за­трат на внедрение мероприятий. Обобщающими показате­лями эффективности внедрения мероприятий по научной организации труда выступают го­довой эффект по приведенным затратам и срок окупаемости.

Прирост производительности труда при возмож­ности измерения объема выпуска продукции в сопостави­мых единицах наиболее полно может быть измерен через изменение выработки на одного работающего.

(12.15)

де К_р.п— прирост производительности труда в результа­те внедрения мероприятий по научной организации труда; — выработка на одного списочного работающего после и до внедрения меро­приятия в натуральных или стоимостных единицах.

К_р.пможет быть также определен по формуле:

(12.16)

где Э_ч — сумма относительной экономии (высвобождения) численности работающих (рабочих) после внедрения меро­приятий по научной организации труда, чел.; Ч_ср — расчетная среднесписочная численность работающих (рабочих), исчисленная на объ­ем производства планируемого периода по выработке ба­зисного периода.

Относительное высвобождение чис­ленности рабочих (Э_ч):

(12.17)

где Ч₁ Ч₂ — численность рабочих до и после внедрения ме­роприятий по НОТ; K_N — коэффициент роста объема про­изводства в результате внедрения мероприятий.

Рост объема производства (K_N):

(12.18)

где и — показатели объема производства в натураль­ном или денежном выражении до и после внедрения меро­приятий по научной организации труда.

Снижение себестоимости продук­ции определяют в виде экономии, получаемой по статьям затрат. Условно–годовая экономия от снижения себестои­мости (Э_с) в результате внедрения мероприятий равна:

Э_с = (С₁ – С₂) N₂(12.19)

где С₁ и С₂— себестоимость единицы продукции до и после внедрения мероприятий, руб.; N₂— объем выпуска про­дукции после внедрения мероприятий, единиц.

Фактическая экономия на период действия мероприя­тия в отчетном году (Э_с.д) определяется на основе Э_с и учи­тывает период использования мероприятия в отчетном году.

(12.20)

где К_м — число месяцев от внедрения мероприятия по научной организации трудадо конца календарного года.

Экономия Э_с рассчитывается по полной себестоимости (при изменении большинства статей затрат в результате значительного роста объема производства, улучшения ка­чества продукции и др.) или по изменяемым затратам. К этим затратам чаще всего относятся расходы на материа­лы, заработная плата с учетом доплат и дополнительной за­работной платы, отчисления на социальное страхование, амортизация оборудования и помещений, затраты на ре­монт и по уходу за оборудованием и помещениями, сто­имость электроэнергии и др. В результате внедрения мероприятий при росте объема производства изменяются также условно– постоянные расходы (У_п.). Экономия по этим расходам равна:

(12.21)

Социальный эффект в результате внедрения мероприятий по научной организации трудавыражается в улучшении условий труда, уменьшении заболеваемости, обеспечении удовлет­воренности трудом, снижении текучести кадров. Частично социальные результаты отражаются в экономических пока­зателях через рост производительности труда, снижение се­бестоимости продукции и другие показатели. Однако при этом они не теряют самостоятельного значения и должны анализироваться при внедрении этих мероприятий.

При изучении эффективности мероприятий по научной организации трудане­обходимо определять общие и дополнительные капитальные затраты. В общие капитальные затраты включаются новые капитальные вложения, стоимость ис­пользуемых действовавших ранее основных фондов по пол­ной восстановительной стоимости, убытки от ликвидации не­используемых основных фондов. Зная суммы общих капи­тальных затрат для базового (K₁) и проектного (К₂) вариан­тов, определяют дополнительные капиталь­ные вложения (К_доп)

(12.22)

Эта формула используется при неизменном объеме выпуска продукции. Если в результате мероприятий по научной организации трудавозрастает объем производства, то

(12.23)

где – капитальные дополнительные вложения в расчете на новый объем производства.

Показатель экономической эффективности по приведенным затратам (Э_пр), т.е. с учетом изменения доходности капитала во времени, равен:

(12.24)

где Е_н — нормативный коэффициент экономической эффек­тивности (или доходности капитала), который должен быть не ниже ставки рефинансирования ЦБ РФ.

Если базовый и проектный вариант отличаются по объ­ему выпуска продукции (при использовании машин с разной производственной мощностью), то для расчета принимают удель­ные показатели себестоимости (С_уд) и удельные капиталь­ные вложения (К_уд).

(12.25)

Большинство мероприятий по совершенствованию организации и нормирования труда в связи с незначи­тельными капитальными вложениями на их осуществление окупаются за 1—2 года, что свидетельствует об эффективности работ по научной организации труда.