Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Метод произ пр 5.docx
Скачиваний:
3
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
319.23 Кб
Скачать

Місцем проходження практики можуть бути:

  • Підприємства сільського господарства всіх форм власності та різних організаційно-правових форм, в Луганській і Донецькій областях та інших областях України;

  • Підприємства переробної і харчової промисловості;

  • Підприємства обслуговуючої сфери АПК;

  • Підприємства з виробництва засобів виробництва та забезпечення АПК;

  • Спільні виробничі, переробні та обслуговуючі підприємства АПК.

Обов'язки студентів:

  • Перед початком практики студент повинен одержати в деканаті відрядження на практику, її програму і щоденник.

  • Безпосередньо перед початком практики на базі практики пройти інструктаж з техніки безпеки.

  • Під час проходження практики суворо дотримуватись правил техніки безпеки та внутрішнього розпорядку, що діють на базі практики. Час початку і закінчення робочого дня, встановлений для персоналу бази практики, є обов'язковим і для студентів.

  • За порушення трудової дисципліни і правил внутрішньою розпорядку студенти несе відповідальність перед керівництвом університету та базою практики.

  • Сумлінно виконувати програму практики. Не відмовлятися від виконання завдань та доручень керівника від бази практики, спрямованих на засвоєння практичних навичок (участь у проведенні польових маркетингових досліджень таких як анкетування, соціологічні опитування тощо; збір та обробка вторинної маркетингової інформації; організація та проведення заходів направлених на просування товару на рику та інше).

• Вести щоденник практики, в якому відображати виконувану роботу.

• Згідно з вимогами програми оформити письмовий звіт про практику і своєчасно здати його на кафедру.

Обов'язки керівника практики від кафедри:

• Консультувати студентів з питань програми практики;

  • Спрямовувати та координувати науково-дослідну діяльність студентів, пов'язану з підготовкою дипломної роботи;

  • Контролювати виконання програми практики і дотримання студентами правил внутрішнього розпорядку;

• Перевірити звіти про практику і брати участь у їх захист в складі комісії;

• Систематично інформувати кафедру про хід практики, а по її закінченні зробити письмовий звіт про результати практики, сформулювавши зауваження і пропозиції щодо вдосконалення практичної підготовки студентів;

• Забезпечувати студентів програмою практики та проводить з ними інструктаж про порядок її проходження;

• Керувати розробкою індивідуальних планів проходження практики студентами;

• Контролювати проходження практики та роботу студентів з пошуку матеріалів для написання дипломної роботи;

• Перевіряти звіти студентів про проходження практики і рекомендувати їх до захисту.

Обов'язки керівника практики від бази практики:

  • Створити умови для якісного виконання студентами програми практики;

  • Здійснювати методичне керівництво і надавати допомогу студентам в одержанні необхідних матеріалів як для виконання програми практики, такі для підготовки дипломної роботи;

  • Контролювати роботу студентів і додержання ними трудової дисципліни, вести облік виходу на практику;

  • Перевірити звіти з практики, готувати письмові характеристики на студентів з оцінкою їх ставлення до роботи, дотримання ними трудової дисципліни, рівня теоретичної та практичної підготовки;

  • Забезпечувати проведення інструктажу студентів з охорони праці та техніки безпеки;

  • Забезпечувати методичне керівництво та надавати практичну допомогу щодо виконання студентами індивідуальних завдань виробничої практики;

  • Контролювати дотримання студентами-практикантами виробничої дисципліни та повідомляти університет про випадки порушення студентами правил внутрішнього розпорядку;

  • Вести облік роботи студентів-практикантів, перевіряти та підписувати щоденники та звіти про практику, давати оцінку-відгук про виконану студентами роботу.

Керівництво практикою від підприємства можуть здійснювати: керівник бази практики, завідуючий відділу маркетингу або його заступник, головний (старший) економіст або вповноважена особа яка закріплюється відповідним внутрішнім наказом.