
- •1. Причины возникновения и история развития отношений социального партнёрства
- •2. Социальное партнёрство как социальный и правовой институт
- •3. Характеристика правоотношений сп
- •4. Роль мот в регулировании отношений сп
- •5. Общая характеристика законодательства о социальном партнёрстве
- •6. Понятие субъектов социального партнёрства
- •7. Работники как сторона социального партнёрства
- •8. Правовое положение профсоюзов и органов общественной самодеятельности в отношениях сп.
- •9. Работодатели как сторона сп
- •10. Объединения работодателей в отношении сп
- •11. Правовое положение государства в системе сп
- •12. Принципы сп
- •13. Формы сп
- •14. Ответственность в системе сп
- •15. Кп как основная форма сп
- •16. Порядок ведения коллективных переговоров
- •17. Понятие и виды средств, используемых для обеспечения развития отношений сп.
- •18. Органы сп. Правовое положение Трёхсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений
- •19. Принципы формирования трёхсторонних комиссий по урегулированию социально-трудовых отношений
- •20. Осуществление контроля за соблюдением договорённостей, достигнутых в ходе кп
- •21. Понятие кд и его соотношения с другими договорами о труде
- •22. Характеристика сторон кд и их представителей
- •23. Процедура разработки и заключения кд. Заключение кд
- •24. Содержание кд
- •25. Ответственность за несоблюдение условий кд. Порядок привлечения к ответственности
- •26. Практика заключения кд в сПб и Ленобласти
- •27. Понятие соглашений как нормативных актов сп
- •28. Виды соглашений: генеральное, региональное, территориальное, отраслевое, профессиональное
- •29. Иерархия соглашений
- •30. Характеристика стороны и участников соглашений
- •31. Порядок заключения соглашений
- •32. Ответственность за несоблюдение условий соглашений
- •33. Практика заключения соглашений в сПб и Ленобласти
- •34. Понятие разногласий, возникающих в отношениях сп
- •35. Процедура разрешения разногласий в области сп
- •36. Участие государства в разрешении разногласий в области сп
- •37. Развитие отношений сп в зарубеж.Странах
26. Практика заключения кд в сПб и Ленобласти
Из постановл-ия президиума обкома профсоюза Лен.обл.орг-ии «Об итогах един.колдоговор.компании 2010-2011» в конкурсе «Лучший КД на тер-ии СПб за 2011» победил КД «Тест-СПб». В нём эф-но примен-ся льготы и выплаты раб-кам. В 2010 впервые был закл-н КД в ООО Тойота Мотор Россия. В наст.вр. КД закл-ны и действуют в 21 орг-ии. Чис-ть раб-ов, на кот.распростр-ся действие КД, =78% от числа всех работающих на предп-ии. Действие КД распростр-ся на 90% членов проф-за. Как правило, КД заключ-ся на предп-ях, где дейстуют многочисл. ППО.
27. Понятие соглашений как нормативных актов сп
Соглашение-прав.акт, регул. соц-труд.отн-ия и связ с ними эконом.отн-ия, заключаем. м/у представит-ми раб-ов и раб-лей на раз.ур-нях (фед, межрег, рег, отрасл, межотрасл, тер) Содерж-ие и стр-ра опред-ся по договор-ти ст-н (свободны): оплата труда, охрана труда, режим труда и отдыха, развитие СП, ин.вопросы, опред.ст-нами. Проект соглаш-ия разрабатыв-ся в ходе КП. Срок действия не >3х л. В теч.7ми дн. отправл-ся на рег-ию в соответ.орган по труду.
28. Виды соглашений: генеральное, региональное, территориальное, отраслевое, профессиональное
Соглашение-прав.акт, регул. соц-труд.отн-ия и связ с ними эконом.отн-ия, заключаем. м/у представит-ми раб-ов и раб-лей на раз.ур-нях (фед, межрег, рег, отрасл (межотрасл), тер). 1)Генеральное: на фед.ур-не (всей тер-ии). 2)Региональное: на ур-не регионов, суб-ов РФ. 3)Межрегиональное: на ур-не 2х/> суб-ов. 4)Территориальное: -- на ур-не мун.образ-ий. 5)Отраслевое (межотрасл): усл.труда, гарантии, комп-ии, льготы раб-ам отрасли (м.заключ-ся на фед, рег, межрег, тер) 6)Профессион.: опред.профессий. 7)Ин.согл.: м.заключ-ся ст-нами на люб.ур-нях по отдел.направл-ям отн-ий
29. Иерархия соглашений
Соглашение-прав.акт, регул. соц-труд.отн-ия и связ с ними эконом.отн-ия, заключаем. м/у представит-ми раб-ов и раб-лей на раз.ур-нях (фед, межрег, рег, отрасл (межотрасл), тер). 1)Генеральное: на фед.ур-не (всей тер-ии). 2)Региональное: на ур-не регионов, суб-ов РФ. 3)Межрегиональное: на ур-не 2х/> суб-ов. 4)Территориальное: -- на ур-не мун.образ-ий. 5)Отраслевое (межотрасл): усл.труда, гарантии, комп-ии, льготы раб-ам отрасли (м.заключ-ся на фед, рег, межрег, тер) 6)Профессион.: опред.профессий. 7)Ин.согл.: м.заключ-ся ст-нами на люб.ур-нях по отдел.направл-ям отн-ий
30. Характеристика стороны и участников соглашений
1)Все раб-ли, явл-ся членами объедин-ия раб-лей, закл-их согл. Прекращ-ие член-ва не освобождает от вып-ия согл. Вступл-ие=вып-ие. 2)Раб-ли, не явл-ся членами объедин-ия раб-лей, но уполномочившие дан.объедин-ие представлять их инт-сы 3)раб-ли, кот.присоед-сь после заключ-ия согл 4)органы гос.вл. и мест.самоупр-ия в пределах взятых ими на себя обязат-в 5)все раб-ки, нах-ся в отн-ях с этими раб-лями
31. Порядок заключения соглашений
Проект соглаш-ия разрабатыв-ся в ходе КП. Порядок разраб-ки опред-ся ст-нами. заключ-ся в ходе КП. Одна ст-на уведомляет др. и в теч.7ми дн.они нач-ся. дб закл. не позднее 3х мес.после нач.КП (на соглас.усл.) После заключ-ия согл направл-ся на уведомит.рег-ию в гос.органы в теч 7ми дн в соответ.органы по труду. Действует не >3х л. М.продлев-ся на срок не > 3х л. Согл подписыв-ся представит-ми ст-н. Вступает в силу со дня подпис-ия или со дня, устан.согл-ем.