Тема 10. Современные и перспективные формы организаций. – 2 часа

1. Укрупненная структура сетевой организации на примере организаций различных отраслей

2. Факты, позволяющие сделать выводы о законности деятельности той или иной MLM-компании

3. Преимущества в системе сетевого маркетинга: преимущества для фирмы-производителя, для потребителей, для сотрудников

4. Деятельность неинтегрированной торговой организации в Интернете, методы ведения бизнеса в Интернете.

5. Специфика деятельности холдингов различного типа.

6. Возможности достижения эффекта синергии в рамках Виртуальной корпорации.

7. Влияние информационных технологий на развитие сетей делового сотрудничества.

Тема 11. Новые методы организации деятельности в крупных производственно-хозяйственных системах. – 2 часа

Вопросы для самостоятельной работы

1. Отличия связанной и несвязанной диверсификации.

2. Современные мировые тенденции и стимулы диверсификации

3. Критерии оценки и выбора потенциальных партнеров по аутсорсингу

4. Услуги, включаемые в информационно-технологический аутсорсинг

5. Анализ деятельности и перспектив развития современных интегрированных организаций

Тема 12. Информационные потоки и документооборот, коммуникации в организации

1. Цели и критерии эффективности информационно-управляющей системы организации

2. Основные способы выработки организационной информации

3. Сущность информационного потенциала организации

4. Главная задача процесса коммуникации в организации.

5. Управленческий учет – подсистема информационной системы организации

6. Управленческая информация и ее классификация

Основные причины неэффективных коммуникаций в организациях.

3. Методические указания по выполнению курсовых работ

Подготовка и написание курсовых работ является неотъемлемой частью учебного процесса по освоению дисциплины: «Теория организации» и свидетельствует об уровне усвоения студентом учебного материала и приобретении практических навыков.

Для выполнения курсовых работ на уровне, соответствующем требованиям, предъявляемым студентам, обучающимся по программе бакалаврата, необходимо использовать знания, полученные в процессе изучения смежных дисциплин в предыдущие учебные периоды. Это такие дисциплины как «Основы менеджмента», «Экономическая теория», «Основы современной философии».

Кроме того, предполагается ознакомление с дополнительными учебными и практико-аналитическими источниками материалов: научные журналы, монографии, отчеты и аналитические записки фирм, статистические данные.

Рекомендуемая литература указана в Списке литературы, содержащимся в настоящем Учебно-методическом комплексе. Однако, специфической чертой дисциплины «Теория организации» является необходимость объединить теоретические знания с анализом информации о деятельности современных организаций, включая ознакомление с новейшими формами функционирования производственно-хозяйственных систем. Кроме того, для современного этапа развития теории организации характерно динамичное развитие, появление новых понятий, терминов, категорий.

В связи с этим предполагается, что студенты самостоятельно будут пополнять и обновлять библиографию по изучаемой дисциплине в ходе подготовки и написания курсовых и контрольных работ, используя при необходимости справочные материалы и энциклопедические издания.

Кроме того, для выполнения самостоятельной работы студенты должны в процессе предыдущего обучения овладеть элементарными навыками работы с законодательными и нормативными материалами.

а) Структура и объем курсовой работы.

Структура и объем курсовой работы включает:

• введение (2-4 стр. рукописного или 1,5-3 стр. машинописного текста), где обосновывается актуальность темы и формируются основные цели и задачи работы;

• теоретическая часть (7-9 стр. рукописного или 5-7 стр. машинописного текста), где раскрываются основные теоретические положения, анализируются и обобщаются достижения исторических и современных школ экономической и философской мысли;

• практическая часть (7-9 стр. рукописного или 5-7 стр. машинописного текста), где приводятся результаты обобщения данных о деятельности организации, выбранной в качестве примера для изучения; делаются выводы об уровне развития и эффективности функционирования изучаемых организационных систем, составляются прогнозы успешности их дальнейшей деятельности; формулируются предложения по проектированию или реструктуризации организации;

• приложение (2-3 стр. рукописного или 1-2 стр. машинописного текста) содержит: графические, табличные материалы, выдержки из основных законодательных и нормативных актов, регулирующих деятельность предприятия в соответствии с видом деятельности, отражающих специфику внутриорганизационных процессов; логико-графические схемы и т.п.;

• заключение (2-3 стр. рукописного или 1-2 стр. машинописного текста), где лаконично излагаются основные выводы, следующие из содержания работы в целом; формируются предложения направленные на упрочения позитивных тенденций в организационной динамике;

• список литературы – содержит источники, только использующиеся в данной работе. Сведения об источниках даются в следующей последовательности: Ф.И.О. автора, полное название работы, номер тома, место издания, название издательства, год издания, страницы цитированного или использованного текста.