
- •Предмет і задачі курсу “Економіка підприємства”
- •2. Поняття підприємства як організаційно відокремленої та економічно самостійної первинної ланки виробничої сфери. Класифікація підприємств.
- •3. Юридичні акти, що є законодавчою базою функціонування підприємства
- •Виробнича структура підприємства. Загальна структура підприємства.
- •Форми добровільного і інституційного об`єднання підприємств.
- •Підприємницька діяльність як сучасна форма господарювання. Принципи здійснення, форми, типи і моделі підприємницької діяльності. Правове забезпечення підприємницької діяльності.
- •Організаційно правові форми підприємницької діяльності.
- •Виробнича і посередницька діяльність підприємств.
- •Підприємницькі договори. Типовий зміст, загальні і специфічні умови договору. Партнерські зв`язки та угоди. Основні напрями співпраці партнерів.
- •Міжнародний бізнес: поняття, суб`єкти, типи, види та форми.
- •Спільні підприємства.
- •Особливості управління як системи. Планування, організація, мотивація і контроль як основні функції управління підприємствами. Поняття і теорико-методична основа класифікації методів управління.
- •Сутність і параметри організаційної структури управління підприємством. Основні типи організаційних структур управління.
- •Прогнозування як наукове обгрунтування можливого стану суб`єктів господарювання. Принципові основи планування.
- •Система планів підприємства. Методи планування діяльності підприємства.
- •Бізнес – планування: сутність і призначення. Типовий зміст і методика розробки окремих розділів бізнес – плану.
- •Поняття, змістова характеристика та окремі види інноваційних процесів.
- •Сутнісна характеристика інфраструктури підприємства. Виробнича і соціальна інфраструктура.
- •19. Капітальне будівництво
- •20. Поняття персоналу. Категорії персоналу підприємства. Чинники, що потребують урахування у процесі розрахунків необхідної чисельності персоналу підприємства. Визначення чисельності працівників.
- •21. Нормування праці.
- •22. Продуктивність праці як економічна категорія. Методичні підходи до розрахунку продуктивності праці на виробничих підприємствах.
- •Чинники зростання продуктивності праці.
- •Мотивація як процес стимулювання людей до ефективності трудової діяльності. Поняття оплати праці. Тарифна система.
- •Форми й системи оплати праці робітників.
- •26. Фонд оплати праці і методика його розрахунку.
- •Матеріальні активи як сукупність виробничих фондів. Класифікація основних фондів. Первісна, відновлена і залишкова вартість основних фондів.
- •Фізична суть техніко – економічного старіння знарядь праці та форми запобігання цьому. Амортизація основних фондів.
- •Соціально – економічне значення і системи показників ефективності відтворення та використання основних фондів.
- •Елементний склад оборотних фондів. Нормування матеріальних витрат.
- •Поняття й види нематеріальних ресурсів підприємства. Характеристика об`єктів промислової власності. Інформаційні технології та програмні продукти. Інші нематеріальні ресурси
- •Нематеріальні активи.
- •Сутнісна характеристика оборотних коштів. Нормовані і ненормовані оборотні кошти.
- •Обчислення нормативів оборотних коштів.
- •Основні показники рівня ефективності використання оборотних коштів. Джерела формування оборотних коштів.
- •Сутність, характеристика інвестицій. Різновиди і структура реальних інвестицій
- •Розрахунки обсягу потрібних виробничих інвестицій. Основні показники оцінки ефективності виробничих інвестицій.
- •Загальна характеристика, види та чинники формування виробничої потужності підприємства.
- •Показники й шляхи підвищення рівня використання виробничих потужностей.
- •Поняття й основні елементи виробничого процесу. Принципи організації виробничого процесу. Виробничій цикл і його тривалість.
- •Сутність і соціально – економічне значення застосування різних форм організації виробництва.
- •Поняття методу організації виробництва. Організація непотокового виробництва. Загальна характеристика потокового виробництва.
- •Загальна сутнісна характеристика продукції, її класифікація й вимірники обсягу.
- •Змістова характеристика матеріально – технічного забезпечення (мтз). Форми й системи матеріально – технічного забезпечення. Обчислення потреби підприємства в матеріалах.
- •Якість продукції як економічна категорія. Показники та методи оцінки якості продукції.
- •Стандартизація продукції, її складові елементи і принципи здійснення. Сертифікація продукції, її економічне значення.
- •Поточні витрати (собівартість продукції) як комплексний економічний показник. Класифікація витрат на виробництво.
- •Зміст і методика обчислення кошторису виробництва. Розрахунки кошторису виробництва за окремими економічними елементами.
- •Калькулювання та його місце в економічних розрахунках. Методика обчислення окремих статей калькуляції.
- •Основні показники зниження собівартості продукції.
- •53. Поняття, роль та функції ціни в ринковій економіці. Види цін та сфери їх застосування. Методи встановлення цін
- •Прибуток і дохід як основні показник фінансових результатів діяльності підприємства. Види прибутку і методика їх розрахунку.
- •Формування прибутку на підприємстві. Типова схема використання прибутку підприємства.
- •Рентабельність як відносний показник ефективності підприємства. Обчислення рентабельності. Динаміка і способи підвищення рентабельності на підприємствах.
- •Суть, важливість і методичні підходи до оцінки загального фінансово-економічного стану підприємства. Групи показників для оцінки фінансово-економічного стану підприємства.
- •Накопичення обліково-звітної інформації для аналітичної оцінки фінансового-економічного стану підприємства.
- •Економічна суть і загальний методологічний підхід до вимірювання ефективності виробництва .Змістова характеристика видів ефективності. Система показників ефективності виробництва.
- •Сутнісна характеристика банкрутства підприємства. Основні положення Закону України “Про банкрутство”
- •Суспільні форми організації виробництва.
- •Інформаційна база для аналітичної оцінки фінансово – економічного стану підприємства. Показники прибутковості підприємства.
Загальна характеристика, види та чинники формування виробничої потужності підприємства.
Виробнича потужність підприємства характеризує максимально можливий річний обсяг випуску продукції (видобутку й переробки сировини або надання певних послуг) заздалегідь визначених номенклатури, асортименту та якості за умови найбільш повного використання прогресивної технології та організації виробництва. Наука та практика господарювання виокремлюють три види потужності підприємства: проектну, поточну (фактично досягнуту), резервну. Проектною є потужність, яка визначається в процесі проектування, реконструкції (розширення) діючого або будівництва нового підприємства: вона вважається оптимальною, оскільки склад і структура устаткування відповідають структурі трудомісткості запроектованої номенклатури продукції, і має бути досягнута протягом нормативного терміну її освоєння. Поточна {фактично досягнута) виробнича потужність визначається періодично у зв'язку зі зміною умов виробництва (номенклатури і структури трудомісткості продукції) або перевищенням проектних показників.
Резервна потужність повинна формуватись і постійно існувати в певних галузях національної економіки: електроенергетиці і газовій промисловості — для покриття так званих пікових навантажень в електро- та газових мережах, надійного забезпечення енергоресурсами споживачів на період виконання ремонтно-аварійних робіт; харчовій індустрії — для переробки істотно збільшений) обсягу сільськогосподарської сировини, що швидко псується, у високоврожайні роки; на транспорті — для перевезення збільшеної кількості пасажирів у літні місяці; в машинобудуванні та інших галузях — для підготовки виробництва та освоєння випуску нових видів устаткування (агрегатів, приладів) і конструкційних матеріалів тощо.
Чинники: • номенклатура, асортимент та якість продукції, що виготовляється;• кількість встановленого устаткування, розміри і склад виробничих площ, можливий фонд часу роботи устаткування та використання площ протягом року; • прогресивні техніко-економічні норми продуктивності й використання устаткування, зняття продукції з виробничих площ, нормативи тривалості виробничого циклу та трудомісткості продукції, що виробляється (послуг, що надаються).
Показники й шляхи підвищення рівня використання виробничих потужностей.
Виробнича потужність підприємства характеризує максимально можливий річний обсяг випуску продукції (видобутку й переробки сировини або надання певних послуг) заздалегідь визначених номенклатури, асортименту та якості за умови найбільш повного використання прогресивної технології та організації виробництва.Виробничі потужності підприємств обчислюються за відповідними галузевими основними положеннями, що відображають особливості конкретних галузей. У практиці господарювання рівень використання виробничої потужності діючого підприємства визначається двома показниками: І) коефіцієнтом освоєння проектної потужності (співвідношення величин поточної і проектної потужності); 2) коефіцієнтом використання поточної потужності (співвідношенням річного випуску продукції та середньорічної її величини). Способи: збільш екстенс завант; підвищ інтенсив навантаж; якомога швидше подолати спад виробництва, стабілізувати й поступово нарощувати обсяги виробництва конкурентоспроможної продукції, яка користується попитом на вітчизняному та світовому ринках.