- •I курса очного отделения, обучающихся по специальности
- •071800.62 Социально-культурная деятельность
- •Часть 1. Рабочая программа практики
- •I. Организационно-методический раздел
- •1.2. Задачи практики:
- •1.3. Роль и место практики в структуре подготовки специалиста
- •1.5 Требования к обязательному минимуму содержания практики в фгос по специальности 071800.62 Социально-культурная деятельность и направлению 071800.62 Социально-культурная деятельность
- •II. Содержание практики*
- •1. Общие вопросы организации
- •2.1. Цель практики
- •2.2. Задачи практики
- •2.3. Содержание практики
- •2.4. Организация, контроль и подведение итогов практики
- •IV. Учебно-методическое обеспечение практики
- •4.1. Вопросы для подготовки к защите практики
- •V. Формы промежуточного и итогового контроля.
- •Часть 2. Методическое обеспечение практики
- •Методические указания для руководителя практики
- •1.1. Система оценки учебно-ознакомительной практики
- •II. Методические указания для студентов
- •2.1. Права и обязанности студентов-практикантов
- •III. Методические указания по заполнению отчетной документации по практике, образцы
- •3.1. Дневник учебно-ознакомительной практики должен включать:
- •3.2. В дневнике перед выполнением заданий практики должны быть зафиксированы:
- •4.3. Технические средства, используемые при прохождении практики
- •Практика защищена
- •Оценка______________________ Казань 2012
1.2. Задачи практики:
продолжение изучения системы работы специалиста социально-культурной сферы в различных учреждениях культуры;
отработка основных приемов, форм и методов работы менеджера социально-культурной деятельности;
установление и поддержание профессиональных отношений с коллегами и руководством учреждения (организации).
овладение студентами средствами диагностики личности, коллектива, социальной среды.
1.3. Роль и место практики в структуре подготовки специалиста
Раскрытие содержания практики предполагает связь с предметами специального блока: технологий социально-культурной деятельности, возрастных технологий культурно-досуговой деятельности, социально-педагогических исследований, теории и практики социокультурного менеджмента; теории и методики культурно-досуговой деятельности в детском объединении, педагогики среды, управления образовательными системами.
В процессе прохождения непрерывной практики студенты выполняют творческие и исследовательские задания, решают педагогические задачи и ситуации, реализуют собственные социально-культурные проекты и программы.
Учебно-методический комплекс включает основные этапы организации практики, образцы отчетов, дневника практики, протоколов защиты, методические рекомендации.
Учебно-методический комплекс поможет студентам организовать самостоятельную работу по учебно-ознакомительной практике, осуществить самоконтроль, ориентироваться в специфике работы различных базах практики.
1.4. Требования к знаниям и умениям, приобретаемым на практике в соответствии с характеристикой выпускника специальности 071800.62 Социально-культурная деятельность и направления 071800.62 Социально-культурная деятельность
За время прохождения практики студент должен четко представлять и применять в своей практической деятельности знания:
теории социализации и особенности развития личности в разные возрастные периоды;
источников для профессиональных и научных исследований, необходимых для практической работы;
методов социально-педагогической помощи;
основ работы с посетителями различных категорий;
основ социально-педагогических и психологических методов и техник;
теории и техники групповой и индивидуальной работы;
структуры и содержания педагогической деятельности;
основ педагогического общения.
Умения и навыки практической работы, которыми должны овладеть студенты:
проявлять коммуникативные навыки общения по отношению к участникам творческих объединений, их семьям и сотрудникам культурно-досуговых учреждений;
использовать знания по педагогике, социальной педагогике, психологии, социологии, теории и истории СКД, риторика, технологические основы СКД и т. д. в работе с различной категорией населения ;
соотносить свою деятельность с кодексом этики социальных педагогов;
применение полученных знаний на практике;
планирование и организация социально-воспитательной и культурно-досуговой деятельности;
установление целесообразных педагогически грамотных отношений с участниками творческих коллективов и администрацией;
овладение педагогической технологией по организации разнообразной деятельности посетителей и создание условий для развития самостоятельности и творчества;
социально-педагогическое наблюдение и исследование отдельных детей, неформальных групп, детского и педагогического коллективов, взаимоотношений внутри и между ними;
формирование доброжелательной эмоциональной атмосферы в коллективе участников;
педагогическое осмысление и анализ опыта своей деятельности, владение навыками саморефлексии и самоконтроля.
Для проведения практики студентов I курса в учебном плане выделяется время общей продолжительностью 48 часов в первом семестре и 48часов во втором семестре. Этот вид учебной практики считается учебно-ознакомительным, ориентирующим на профессию.
Программа прохождения учебно-ознакомительной практики предусматривает несколько этапов:
Этапы |
Название этапа |
Задача |
1. |
Установочный Вводный |
Теоретическая подготовка к практике Знакомство с условиями прохождения практики |
2. |
Рабочий |
Выполнение программы практики |
3. |
Итоговый Контрольно-оценочный |
1. Подготовка отчета по практике 2. Подведение итогов практики |
Установочный этап предусматривает проведение занятий в форме лекций, практических и индивидуальных занятий. Необходимо включить разработку программ, сценариев, коллективно-творческих дел, а также тренинги, предварительное проигрывание ситуаций, что способствует успешности практической деятельности студентов, придает уверенность в собственных силах и позволяет рассмотреть различные варианты своих действий. Установочный этап включает также решение всех организационных вопросов, знакомство студентов со своим руководителями, с задачами, программой и отчетной документацией по практике.
Вводный этап предполагает знакомство студентов с особенностями учреждений культуры и деятельностью работников культуры, ее содержанием и структурой, режимом работы учреждения, составление плана работы.
В течение рабочего этапа студенты выполняют основные задания по практике, анализируют и обсуждают с руководителями полученные результаты.
В ходе итогового этапа оформляется отчет по практике, студенты участвуют в заключительной конференции.
В ходе практики студенты знакомятся с различными культурно-досуговыми учреждениями, детскими и молодежными объединениями; деятельностью администрации, педагогическим и детским коллективами; устанавливают педагогически-целесообразные взаимоотношения; определяют и формируют конкретные задачи с учетом специфики того или иного учреждения, планируют свою работу, выбирают методы, средства, организационные формы деятельности.