Этика в кросс-культурном и международном контексте
Описание этических аспектов поведения в кросс-культурном и международном контексте основывается на анализе того,
☆ КАК КОМПАНИЯ ОБРАЩАЕТСЯ СО СВОИМИ РАБОТНИКАМИ,
☆ КАК РАБОТНИКИ ВЕДУТ СЕБЯ ПО ОТНОШЕНИЮ К КОМПАНИИ, а также того,
☆ КАК И КОМПАНИЯ, И ЕЕ ПЕРСОНАЛ относятся к другим субъектам экономической деятельности.
Один из важнейших этических аспектов поведения в кросс-культурном и международном контексте — это отношение компании к своему персоналу.
В некоторых странах как этические, так и законодательные нормы предполагают наем и увольнение работников на основании единственного критерия — способности работника выполнять те или иные должностные обязанности.
В то же время в других странах льготные условия для тех или иных категорий работников создаются по другим критериям, в частности — по тендерному признаку или по этнической принадлежности, по возрасту или по другим параметрам, не имеющим никакого отношения к должностным обязанностям работника.
В некоторых многонациональных корпорациях практикуется превентивное решение возможных этических проблем посредством обучения членов персонала нормам поведения в случае возникновения этических ди-лемм.
В этом случае руководству международной компании также необходимо принять решение относительно того, должно ли такое обучение основам этики иметь унифицированную форму для всех подразделений компа-нии или его необходимоадаптировать к местным условиям.
Если члены высшего руководства компании демонстрируют этичный стиль поведения, а проблемы нару-шения этических норм находят быстрое адекватное решение, тогда каждый член персонала понимает, что в этой компании от него ожидают соблюдения этических норм поведения в процессе принятия решений и выполнения других действий.
2. Всемирная торговая организация
Всемирная торговая организация, ВТО (World Trade Organization, WTO), была создана в январе 1995 г. По состоянию на сентябрь 2003 г. в состав ВТО, штаб-квартира которой находится в Женеве (Швейцария), входило 146 стран — членов ВТО и 30 стран-наблюдателей.
Страны — члены ВТО обязаны открывать свои рынки для международной торговли
и придерживаться правил торговли, установленных ВТО.
ВСЕМИРНАЯ ТОРГОВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ИМЕЕТ СВОЕЙ ЦЕЛЬЮ ВЫПОЛНЕНИЕ СЛЕДУЮЩИХ ЗАДАЧ:
1) поддержка торговых потоков посредством стимулирования недискриминационной,
прогнозируемой торговой политики в странах, входящих в состав ВТО;
2) устранение существующих торговых барьеров путем проведения многосторонних
переговоров.
учреждение беспристрастных процедур разрешения торговых конфликтов между странами — членами ВТО.
Согласно правилам ВТО, к стране, действия которой не соответствуют условиям соглашения, принятого в рамках ВТО (например, введение нетарифных ограничений, противоречащих условиям соглашения), могут быть выдвинуты претензии со стороны потерпевшей стороны.
В случае отказа ВТО позволяет стране, выдвинувшей претензии, ввести торговые ограничения против нарушителя. Размер этих ограничений может быть равным ущербу, который был нанесен потерпевшей стороне.
Билет 15