- •Подготовка медиаторов в России.
- •Закон фз-193 рф.
- •Судебная и внесудебная медиация.
- •Досудебная медиация.
- •Определение медиации. Функции медиатора.
- •Отличие примирителя от медиатора.
- •Сро и его роль в медиаци.
- •Ограничения производства медиации.
- •Медиативное соглашение и соглашение о проведении медиации.
- •Внешний вид медиатора.
- •Стадии процесса посредничества.
- •Стадия презентации предложений. Цели, задачи, методика проведения.
- •Списки медиаторов, их назначение.
- •Требования к теме для обсуждения на переговорах (повестке дня).
- •Конфликтолог и медиатор – основные различия.
- •Внесудебная, досудебная, судебная медиация – понятия и различия.
- •Факторы, определяющие процесс переговоров.
- •Организация межличностной медиации.
- •Проблемы и переговоры: связь и взаимозависимость.
- •Внутренняя среда конфликта.
- •Переговоры как форма управления конфликтом.
- •Cтадии развития конфликта. Их основные особенности.
- •Определение конфликтной ситуации. Количество конфликтных ситуаций в одном конфликте.
- •Содержательная основа переговорного процесса (основные понятия).
- •Особенности корпоративной медиации.
- •Позиции и пропозиции на переговорах.
- •Основные принципы медиации. Их значение. Медиация построена на четырёх основных принципах:
- •Интегративная модель медиации
- •Стадия предконфликт и ее фазы
- •Регулятивная модель медиации.
- •Инцидент и его свойства.
- •Алгоритм организации арбитражной медиации.
- •Стадия конфликта
- •Позиции и интересы в медиации. Практика работы.
- •Стадия эскалации
- •Адвокат дьявола.
- •Стадия завершения конфликта
- •Алгоритм вопросов в кокусе.
- •Стадия затухания конфликта
- •Введение информационного поля на стадии презентации.
- •Внешняя среда конфликта и ее свойства
- •На сколько и в чем возможно сокращение вступительного слова во второй сессии?
- •Участники конфликта
- •Техника безопасности во время медиации.
- •Стороны конфликта.
- •Момент проведения первого кокуса.
- •Отличие управленцев в конфликте и провокаторов
- •Челночная коммуникация в медиации.
- •Жертвы конфликта
- •Регистрационный сбор.
- •Гонорарный сбор и принципы расчета стоимости услуги медиации.
- •Иррациональное и рациональное в конфликте
- •Цели и интересы участников конфликта
- •Почему медиация ориентирована на будущее?
- •Активный сторонник . Роль и функция.
- •Регламент медиации.
- •Расценки на оказание услуги (принципы)
- •Законопроект о медиации ( находящийся на рассмотрении в Думе).
- •Особенности договора на медиацию.
- •Закон фз-193 рф. Профессиональный и непрофессиональный медиатор.
- •Правовое оформление медиации.
- •Управление медиацией: механизмы и методы.
- •Основные технологии улаживания, урегулирования, разрешения конфликтов.
- •Роль адвокатов в медиации.
- •Определение социального конфликта.
- •Отказ медиатора от медиации.
- •Понятие сторон и участников в конфликте.
- •Принципы посредничества.
- •«Спираль» конфликта.
Отличие примирителя от медиатора.
Примиритель – имеет доступ к делу и может взять его из суда. Работает по иску, снимает разгрузку с суда. Рационализирует ситуацию (3 цели примирителя: мировое соглашение, отказ от иска, признание). Медиатор соблюдает все 4 принципа, а посредник соблюдает не все и не работает с содержанием. Медиация имеет свои характерные особенности, которые делают ее отличной от других форм посредничества. Главное отличие медиации от других видов посредничества заключается в том, что это структурированный и технологичный метод разрешения конфликта. В основе этого метода лежат такие принципы как: добровольность, равенство сторон, конфиденциальность и нейтральность медиатора.Медиатор не предлагает способы решения конфликта, не принимает обязательных решений для сторон. Стороны сами ищут взаимовыгодный вариант разрешения конфликта, его принимают и исполняют. Медиатор отвечает за организацию процесса переговоров, тем самым способствует поиску взаимоприемлемого решения. Другими словами, медиатор не несет ответственности за достижение положительного результата, но от профессионализма медиатора, от того, как он сумеет организовать переговорный процесс, во многом зависит успех медиации.
Посредник, медиатор и примиритель.
Посредник- родовое понятие. Медиатор-видовое. Примиритель-подвидовое(Карпенко говорил на консультации).Посредник- избранное сторонами или назначенное в согласованном сторонами порядке физическое лицо, содействующее сторонам в ведении переговоров или достижении соглашения по спору. (более широкое понятие)Медиатор- посредник, проводящий процедуру в соответствии с 4мя принципами медиации. Помогает сторонам прийти к наиболее удовлетворяющему обе стороны соглашению.Примиритель. Работает с судебными исками. Снимает нагрузки с судов. В отличие от медиатора работает с конкретными позициями, а не с интересами.
Сро и его роль в медиаци.
СРО (саморегулируемая организация) помимо того, что страхует медиатора, обеспечивает работой. Контролирует медиацию. Контролирует предоставление качественных услуг. Статья 19. Основные функции саморегулируемой организации медиаторов. Саморегулируемая организация медиаторов осуществляет следующие основные функции: 1) разрабатывает и устанавливает условия членства медиаторов, осуществляющих деятельность на профессиональной основе, и организаций, осуществляющих деятельность по обеспечению проведения процедуры медиации, в саморегулируемой организации медиаторов; 2) устанавливает и применяет меры дисциплинарного воздействия в отношении своих членов; 3) ведет реестр членов саморегулируемой организации медиаторов; 4) представляет интересы членов саморегулируемой организации медиаторов в их отношениях с федеральными органами государственной власти, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, а также с международными профессиональными организациями медиаторов; 5) разрабатывает и утверждает стандарты и правила профессиональной деятельности медиаторов; 6) разрабатывает и утверждает правила деловой и профессиональной этики медиаторов, в том числе кодекс профессиональной этики медиаторов; 7) разрабатывает правила проведения процедуры медиации; 8) разрабатывает стандарты подготовки медиаторов; 9) осуществляет контроль за профессиональной деятельностью своих членов в части соблюдения ими требований настоящего Федерального закона, других федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, стандартов и правил саморегулируемой организации медиаторов, условий членства в саморегулируемой организации медиаторов; 10) организует информационное и методическое обеспечение своих членов в сфере осуществления деятельности медиаторов; 11) осуществляет иные функции, установленные Федеральным законом "О саморегулируемых организациях".