- •Введение.
- •Раздел I. Организация (предприятие), отрасль в условиях рынка. Отраслевые особенности организации (предприятия) в рыночной экономике.
- •Тема: Классификация организаций по отраслевому признаку, уровню специализации, размерам.
- •3 По типу производства
- •4 По размерам предприятия делят:
- •Тема: Типы предприятий по структуре производства
- •Тема: Организационно-правовые формы организаций (предприятий).
- •Тема: Производственная структура предприятия.
- •Тема: Типы производства.
- •Производственный процесс, понятие, содержание, структура.
- •Раздел II. Основной капитал и его роль в производстве. Основные средства предприятия.
- •Классификация основных средств по ряду признаков.
- •Физический и моральный износ основных средств.
- •Оценка основных фондов предприятия.
- •Амортизация основных фондов.
- •Тема: Показатели использования основных фондов.
- •Раздел III. Оборотные средства предприятия. Экономическая сущность, состав и структура оборотных средств.
- •Классификация оборотных средств:
- •Нормирование оборотных средств производственных запасов.
- •Показатели уровня использования оборотных средств.
- •Раздел IV. Трудовые ресурсы, их состав управления. Кадры предприятия.
- •Производительность труда.
- •Три основных метода измерения производительности труда.
- •Организация нормирования и оплаты труда.
- •Формы оплаты труда
- •Сдельная форма оплаты труда.
- •Повременная форма оплаты труда.
- •Раздел V. Издержки производства. Себестоимость продукции.
- •Себестоимость единицы продукции
- •Классификация затрат на выпуск и реализацию продукции.
- •Общепроизводственные и общехозяйственные расходы.
- •Система цен и их классификация.
- •Функции цены:
- •Прибыль предприятия.
- •Финансовый план и бизнес-план.
- •Финансовый план:
- •Бизнес-план.
- •Экономическая эффективность производства на предприятии.
- •Эффективность капитальных вложений.
Классификация оборотных средств:
Оборотные средства по элементу делятся на:
Производственные запасы (сырье, основные материалы и покупные полуфабрикаты, вспомогательные материалы, тара, топливо, запасные части для ремонтов, малоценные и быстро изнашиваемые предметы)
Затраты на незаконченную продукцию (незавершенное производство и полуфабрикаты собственного производства, расходы будущих периодов)
На готовую продукцию (продукция на складах и отгруженная продукция)
Денежные средства и средства в расчетах (денежные средства дебиторской задолженности и прочие расчеты)
По обхвату нормирования на:
Нормируемые (производственные запасы, затраты на незаконченную продукцию, продукция на складах)
Ненормируемые (отгруженная продукция, денежные средства и средства в расчетах)
По источнику формирования на:
Собственные оборотные средства (прибыль, устойчивые пассивы)
Заемные оборотные средства (кредиты, денежные средства и средства в расчетах)
Нормирование оборотных средств производственных запасов.
Нормирование оборотных средств начисляется с определения среднесуточного уровня сырья, основных материалов, покупных полуфабрикатов, плановых периодов.
Среднесуточные расходы материальных ресурсов – это частное отделение суммы всех плановых годовых расходов на годовой календарный период (360 дней).
Норматив производственных запасов включает:
Текущий запас – который предназначен для обеспечения производственных материальных ресурсов между двумя очередными поставками и определяется, как произведение среднесуточного расхода на интервал между поставками в днях.
Страховой запас – определяется как половина произведения среднесуточного расхода материалов на разрыв в интервале поставок.
Показатели уровня использования оборотных средств.
Важнейшие показатели:
Коэффициент оборачиваемости оборотных средств (Коб).
Он показывает – сколько оборотов совершили оборотные средства за анализируемый период (квартал, полугодие, год). Определяется по формуле:
Коб=Vр/Оср где:
Vр—обьём реализации продукции за отчетный период.
Оср—средний остаток оборотных средств за отчётный период.
Длительность 1 оборота в днях (Д).
Он показывает за какой срок к предприятию возвращаются его оборотные средства в виде выручки от реализации продукции.
Д=Т/Коб где:
Т—число дней в отчетном периоде.
Коб—год Т=360 дней
Квартал Т=90 дней
Месяц Т=30 дней.
Раздел IV. Трудовые ресурсы, их состав управления. Кадры предприятия.
Под кадрами предприятия принято понимать основной (штатный) состав работников предприятия.
Персонал предприятия делится на 2 категории:
Промышленно-производственный персонал (П П П )—работники, которые непосредственно связаны с производством и его обслуживанием. Классифицируются на:
Рабочие
Руководители
Специалисты
Служащие
Рабочие - это работники предприятия, непосредственно занятые созданием материальных ценностей или оказанием производственных и транспортных услуг. Они подразделяются на:
Основных рабочих
Вспомогательных рабочих.
Основными называются рабочие, непосредственно связанные с производством продукции.
Вспомогательными называются рабочие, которые связаны с обслуживанием производства.
Специалисты – это бухгалтера, экономисты, техники, механики, психологи, художники и т.д.
Служащие – это по снабжению, секретари-машинисты, кассиры, делопроизводители, табельщики, экспедиторы и т.д.
Руководители – на производстве подразделяются на линейных и функциональных.
К линейным относятся руководители, возглавляющие коллективы производственных подразделений, предприятий, объединений и отраслей, и их заместителей.
К функциональным относятся руководители, возглавляющие коллективы функциональных служб (отделы, управления), и их заместители.
Руководители подразделяются на руководителей низового звена (мастера, старшие мастера, прорабы, начальники небольших цехов), среднего звена (директора предприятий, генеральные директора объединений и их заместители и начальники крупных цехов) и высшего звена (генеральные директора крупных объединений, руководители функциональных управлений, министерств, ведомств и их заместители).