2. Цель и задачи практики
Цель практики: совершенствование и усложнение навыков практической профессиональной деятельности.
Задачи:
апробация, закрепление и углубление знаний, полученных в ходе изучения теоретических курсов;
приобретение опыта самостоятельного профессионального общения и взаимодействия с работниками учреждений и организаций системы социальной работы;
приобретение опыта относительно самостоятельного профессионального общения и взаимодействия с клиентами – потребителями услуг системы социальной работы, оказания им услуг.
Для каждого студента с учетом его интересов определяется одно-два базовых учреждений (организация) практики. Полный перечень организаций и учреждений определяется и уточняется руководством ИМСГС. Допускается прохождение учебной практики студентом на базе предложенной студентом, при условии выраженной социальной ориентированности предприятия (после согласования места прохождения учебной практики с руководством ИМСГС).
Примерное задание на практику:
приобретение знаний об организации и функционировании учреждения, организации (подразделения)
освоение и выполнение функциональных обязанностей ответственного работника (специалиста) одного из подразделений по непосредственной работе с клиентом под руководством и контролем руководителя практики и куратора от базы практики
выполнение отдельных самостоятельных заданий по поручению руководителя практики и куратора в рамках должностных обязанностей специалиста.
Итоговый контроль:
письменный отзыв куратора – специалиста базы практики
записи в дневнике практики (или ином аналогичном документе)
реферативная работа, выполняемая по материалам учреждения или организации, в котором студент проходил практику, и соответствующей специальной литературе;
итоговая конференция, посвященная обсуждению итогов практики с участием преподавателей, ответственных за практику и представителей учреждений и организаций – баз практики (возможно с привлечением студентов старших курсов, аспирантов, магистрантов и т.п.);
дифференцированный зачет.
3. Права и обязанности студента-практиканта
- присутствовать на организационном собрании по практике;
- участвовать во всех производственных совещаниях и заседаниях в базовом социальном учреждении:
- придерживаться правил внутреннего распорядка дня, действующего на базовом предприятии;
- выполнять указания и поручения руководителя практики от кафедры и социального учреждения:
- своевременно и качественно выполнять задания по практике, повседневно обрабатывать и обобщать накопленный материал, качественно заполнять дневник практики и своевременно представить отчет по завершении практики.
Без представления дневника, отчета по производственной практике, характеристики зачет студенту не ставится и он к. следующей сессии не допускается.
4. Права и обязанности руководителя практики от института
Руководитель практики назначается приказом по институту по представлению заведующего кафедрой и согласно учебным нагрузкам. Он имеет следующие обязанности:
- обеспечить организованное начало и завершение практики;
- согласовать календарные планы работы студентов во время практики с руководителем практики от базовой организации;
- помочь студенту в выборе темы будущей дипломной работы;
- координировать, контролировать прохождение практики и оказывать помощь студентам в случаях необходимости;
- информировать кафедру о ходе практики, а после ее завершения представить итоговый отчет.
