
- •З дисципліни «Основи менеджменту» спеціальність 5.020107 «Діловодство»
- •Основні законодавчі та нормативні акти, які регулюють питання організації курсової роботи
- •І. Загальні вимоги до написання та оформлення курсової роботи Етапи підготовки курсової роботи
- •Складання плану курсової роботи
- •Виклад матеріалу курсової роботи
- •Вимоги до текстового оформлення курсової роботи
- •Оформлення роботи
- •Іі. Вимоги до написання курсової роботи для студентів спеціальності 5.020107 "діловодство"
- •Ііі. Захист і оцінка курсової роботи
- •Інтервали та відступи які повинні бути в роботі між назВами розділу та підрозділів
- •Завдання № 1
- •Додаткова інформація до задачі (варіант 1)
- •Службова записка
- •Завдання № 2
- •Додаткова інформація до творчої задачі (варіант 2)
- •Завдання № 3
- •Додаткова інформація до задачі (варіант 3)
- •Додаткова інформація до творчої задачі (варіант 4)
- •Завдання №5
- •Додаткова інформація до творчої аналітично-розрахункової задачі (варіант 5)
- •Завдання № 6
- •Витяг з штатного розкладу тов “Темп”
- •Оновлення продукції тов «Темп»
- •Заходи щодо підвищення ефективності управління тов “Темп”
- •Приклад прийняття рішення у формі зборів колективу
- •Завдання № 7
- •Директор
- •Доповідна записка
- •Додаткова інформація до задачі теми (варіант 7)
- •Завдання № 8
- •Постанова зборів трудового колективу
- •Органіграма організаційної структури управління двтп „Доход"
- •Додаткова інформація до задачі
- •Заходи щодо підвищення ефективності діяльності двтп „Доход"
- •Завдання № 9
- •Витяг зі штатного розкладу кп „Смерека"
- •Додаткова інформація до ситуаційної вправи „Реінжиніринг"
- •Додаток 5
Додаткова інформація до творчої задачі (варіант 4)
Виробнича програма цеху „Меблі" ЗАТ „Аваль-сервіс" становить 500 стільців овальної форми (О), 720 стільців квадратної форми (К), собівартість яких відповідно дорівнює 85 грн. і 160 грн/шт. Планом на наступний рік передбачено збільшити випуск стільців овальної форми (О) на 20%, стільців квадратної форми (К) на 40%.
Оптова ціна стільців овальної форми (О) — 110 грн., стільців квадратної форми (К) - 200 грн.
Завдання №5
Мета задачі: а) закріплення теоретичного матеріалу з теми;
б) набуття практичних навичок самостійно аналізувати показники діяльності підприємств і виявляти резерви стимулювання праці персоналу.
Вихідні дані.
Ви менеджер відділу економіки виробничого кооперативу „Техніка".
Виробничий кооператив „Техніка" є самостійним господарюючим суб'єктом і здійснює всі операції по виробництву та реалізації населенню побутової техніки (термоси, електрокип'ятильники тощо).
Очолює виробничий кооператив його директор. На виробничій нараді засновників кооперативу його учасники гостро критикували працівників адміністрації кооперативу за те, що вони не аналізують витрати на виробництво продукції і не вживають відповідних заходів щодо зниження її собівартості. Це негативно впливає на матеріальне стимулювання персоналу.
Завдання.
Керуючись вищезазначеною і додатковою інформацією, наведеною в додатку 1:
1. Визначити витрати на 1 грн. товарної продукції у звітному і плановому роках.
2. Розрахувати відсоток зниження собівартості продукції у плановому році порівняно зі звітним.
3. Підготувати доповідну записку керівнику підприємства про результати проведених розрахунків та резерви матеріального стимулювання праці персоналу.
Алгоритм вирішення творчої задачі.
Як відомо, собівартість продукції — це вартісна форма витрат на підготовку виробництва, виготовлення продукції та її збут.
Одним з ефективних напрямів підвищення рівня матеріального стимулювання праці персоналу є зниження собівартості продукції.
Показниками собівартості продукції, що використовується в господарській практиці, є:
затрати на 1 грн. товарної продукції (В1 тп):
де: Ст.п - собівартість всієї товарної продукції підприємства, грн.
Qтп - обсяг товарної продукції підприємства, грн.
Крок 1. Обчислюємо затрати на 1 грн. товарної продукції у звітному і плановому роках за формулою:
(1)
Крок 2. Розраховуємо відсоток зниження собівартості продукції у плановому році порівняно зі звітним (V):
Крок 3. Готуємо доповідну записку керівнику підприємства „Техніка" про отримані результати розрахунку собівартості побутової техніки та резерви стимулювання праці персоналу.
Додаток 5.