- •11 Эмоциональные процессы и их роль в деятельности личности
- •12 Воля как психический процесс
- •13 Характеристика психических познавательных процессов человека
- •14 Характеристика психических состояний личности
- •15 Характеристика психических образований личности
- •16. Психическая характеристика коллектива групп людей
- •17. Сущность и этапы формирования общественного мнения в коллективе
- •20. Традиции коллектива
- •18. Коллективные настроения, их влияние на деятельность.
- •19. Взаимоотношения в коллективе
14 Характеристика психических состояний личности
Психическое состояние — один из возможных режимов жизнедеятельности человека, на физиологическом уровне отличающийся определёнными энергетическими характеристиками, а на психологическом уровне — системой психологических фильтров, обеспечивающих специфическое восприятие окружающего мира.
Наряду с психическими процессами и свойствами личности состояния являются основными классами психических явлений, которые изучает наука психология. Психические состояния влияют на протекание психических процессов, а, повторяясь часто, приобретя устойчивость, могут включиться в структуру личности в качестве её специфического свойства. Так как в каждом психическом состоянии присутствуют психологические, физиологические и поведенческие компоненты, то в описаниях природы состояний можно встретить понятия разных наук (общей психологии, физиологии, медицины, психологии труда и т. д.), что создаёт дополнительные трудности для исследователей, занимающихся данной проблемой. В настоящее время не существует какой-либо единой точки зрения на проблему состояний, так как состояния личности можно рассматривать в двух аспектах. Они являются одновременно и срезами динамики личности, и интегральными реакциями личности, обусловленными её отношениями, поведенческими потребностями, целями активности и адаптивности в окружающей среде и ситуации.
15 Характеристика психических образований личности
16. Психическая характеристика коллектива групп людей
17. Сущность и этапы формирования общественного мнения в коллективе
Общественное мнение - специфическое проявление общественного сознания, выражающееся в оценках (как в устной, так и в письменной форме) и характеризующее явное (или скрытое) отношение больших социальных групп к актуальным проблемам действительности, представляющим общественный интерес.
Этапы формирования общественного мнения:
1) Восприятие реформации (объективной, субъективной, тенденциозной) на уровне отдельных людей.
2) Выводы и оценки человека на основе имеющихся знаний и опыта, умения анализировать, уровня информированности.
3) Обмен имеющейся информацией, выводами, дискуссии с другими людьми.
4) Формирование определенного мнения небольшой группы людей.
5) Обмен между небольшими группами и формирование мнения социального слоя.
6) Возникновение общенародного мнения.
функция - консультативная. Общественное мнение дает советы относительно способов разрешения тех или иных социальных, экономических, политических, идеологических, межгосударственных проблем. Прислушиваясь к этим советам, «руководящие лидеры», группы, кланы вынуждены корректировать решения, методы управления.
Директивная функция общественного мнения - общественность выносит решения по тем или иным проблемам социальной жизни, имеющие императивный характер. Например, волеизъявление народа во время выборов, референдумов. Народ в данных случаях не только дает мандат доверия тому или иному лидеру, но и высказывает свое мнение. Императивные высказывания занимают в политике весьма значительное место.
