17.Заработная плата. Номинальная и реальная заработная плата. Формы и системы заработной платы. Дифференциация заработной платы.

Заработная плата (ЗП) – это цена использования услуг труда. Её размер определяется предельной доходностью труда последнего нанятого фирмой работника данной специальности, а также стоимостью средств существования работника и его семьи, необходимых для восстановления способности к труду и содержания семьи.

Размер ЗП служит важным показателем уровня жизни населения, однако по её величине нельзя судить об экономическом и социальном благополучии народа. В связи с этим используются понятия номинальной и реальной ЗП.

Номинальная ЗП – сумма денег, которую получает работник за услуги труда.

Реальная ЗП – покупательная способность номинальной ЗП (количество товаров и услуг, которые можно приобрести за номинальную ЗП).

Уровень реальной ЗП находится в прямой зависимости от номинальной ЗП и в обратной зависимости от налогов и платежей, которые выплачивает покупатель, цен на потребительские блага.

Формы:

- повременная- почасовая, понедельная, помесячная

-сдельная- начисление производится в зависимости от кол-ва сделанной работы

Современный рынок труда в значительной мере дифференцирован. Поскольку работники зачастую весьма значительно различаются по квалификационно- образовательному уровню и профессиональной подготовке, постольку на рынке труда сущ-ют различные неконкурирующие группы определенных профессий и квалификаций. Особыми группами явл. работники квалифицированного и неквалифицированного ( не требующего спец. Подготовки) труда.

Дифференциация з/п имеет объективный хар-р, стимулирует рост профессионального мастерства, поощряет более сложные виды труд. Деятельности, предполагает компенсацию затрат на подготовку работников более высокой квалификации.

Важнейшим фактором дифференциации з/п явл.производительность труда. Ее рост увеличивает предельный продукт труда в денежном выражении, а соответственно и спрос на труд. Это в свою очередь обеспечивает рост з/п.

18 Рынок ссудного капитала и ссудный процент. Спрос и предложение заемных средств. Временные предпочтения.

Объектом купли-продажи на рынке ссудного капитала явл. временно свободные деньги, кот. аккумулируются финансовыми посредниками и за плату на определенный срок в виде ссуды предоставляются физическим и юридическим лицам. Денежные средства, привлеченные финансовыми посредниками и используемые ими для предоставления ссуд наз. ссудным капиталом. Плата за временное использование ссуды наз. -процентом. Сущность процента экономисты различных школ определяют по разному. Так экономисты марксистского направления рассматривают процент как часть прибавочной стоимости созданной наемными работниками в сфере материального производства, кот. достается ссудному капиталисту в результате ее перераспределения. Маркс разграничил денежный капитал на капитал-собственность и капитал-функцию. Владелец денежного капитала-собственности использует его для предоставления во временное пользование другим и тогда он получает проценты. Тот же субъект хозяйственной деятельности, который получил ссуду и использует ее для создания благ, наз. функционирующим-капиталистом, и денежная ссуда здесь представляет капитал-функцию. Функционирующий капиталист получает прибыль и часть ее отдает капиталисту-собственнику в виде процента, а оставшаяся часть прибыли представляет предпринимательский доход функционирующего-капиталиста. Западные капиталисты рассматривают ссудный процент как плату за услуги капитала. Величина ссудного процента согласно теории предельной производительности ресурса определяется предельной доходностью ссудного капитала. Некоторые экономисты рассматривают процент как плату за отказ от текущего потребления капитала ради большего будущего потребления. Норма процента=(Годовая сумма уплачиваемая за ссуду)/(величина ссуды)*100%. Норма процента зависит от соотношения спроса и предложения ссудного капитала. Спрос на ссудный капитал-спрос фирм и предприятий на определенную сумму денег, на покупку капитала в определенной физической форме. А предложение ссудного капитала определяется предельными издержками упущенных текущих возможностей.

Модель рынка ссудного капитала

Кривая спроса на ссудный капитал показывает, что при прочих равных условиях по мере снижения нормы процента i, объем спроса предпринимателей на кредит К будет возрастать. В точке пересечения этих кривых устанавливается равновесная норма процента ie.

Рыночную ставку устанавливают банки. Она может изменяться в определенных пределах, имеет верхнюю и нижнюю границы. Верхняя граница определяется средней нормой прибыли в реальном секторе экономики. Нижняя граница должна быть выше нуля, чтобы ссуда не потеряла экономический смысл. Для аналитических целей используется средняя ставка процента. Следует различать номинальную и реальную ставки ссудного процента. Номинальная- это процентная ставка, выраженная в денежных единицах. Если экономика развивается стабильно и нет инфляции, номинальная и реальная ставки равны. Т.е. реальная ставка процента- это процентная номинальная ставка с поправкой на инфляцию.

Капитал-ценность приносящая поток дохода или ресурс длительного пользования,создаваемый для пр-ва большего кол-ва бляг и услуг.Объектами купли-продажи на рынках капитала являются активы(капитальные блага)-все,что может быть использовано для получения дохода. Рынок капитала имеет сложную структуру,т.к. капитал- в постоянном кругообороте. В зависимости от формы и назначения капитала выделяют:1)рынок физического капитала:а)рынок основного капитала:1.активов основного капитала и 2. услуг основного капитала(аренда);б)рынок оборотного капитала

2) рынок финансового капитала:а)рынок денежного капитала:1.краткосрочных ссуд и 2.среднесрочных ссуд;

б)рынок инвестиционного капитала:1.долгосрочных ссуд и 2.ценных бумаг.Общая черта всех форм капитала-компромисс между использованием ресурса в настоящем или будущем времени(чтобы накопить капитал в будущем уже сегодня надо отказаться от немедленного использования ресурсов).