- •Вопросы по блоку 1 Понятие «организация»
- •Раскройте объективно-субъективную сущность организации, взаимосвязь организации и планирования.
- •Чем организация характеризуется? Эволюционные принципы в теории организации
- •Миссия организации
- •На что может быть ориентирована миссия государственного предприятия в области научно-исследовательской деятельности?
- •Для каких элементов внутренней среды миссия служит основой
- •Процессы организации
- •Признаки организации
- •Цели организации
- •Законы организации
Миссия организации
Цель миссии организации- Она задает основные направления движения организации, расположение организации к процессам и явлениям, протекающим внутри и вне ее.
Основной элемент миссии организации- Рост и прибыльность, Уровень и структура предпринимательства, Социальная ответственность.
Что не принято указывать в миссии организации- Миссия не должна нести в себе конкретных указаний относительно того, что, как и в какие сроки следует делать организации.
На что может быть ориентирована миссия государственного предприятия в области научно-исследовательской деятельности?
Для каких элементов внутренней среды миссия служит основой
Раскрыть взаимосвязь миссии и имиджа организации- отражение в содержании и форме изложения миссии имиджа, которым обладает организация. Миссия в большей или меньшей степени всегда отражает имидж организации. Однако при умелом подходе к формулированию миссии можно добиться того, что в ней будет очень ясно отражен тот имидж, которым обладает организация.
Отчего не должна зависеть миссия и что она показывает? проясняет, чем является организация и какой она стремится быть, а также показывает отличие организации от других ей подобных. Для этого должны быть отражены следующие характеристики организации: целевые ориентиры; сфера деятельности; возможности и способы осуществления деятельности. Миссия формулируется для того, чтобы дать субъектам внешней среды общее представление о том, что собой представляет организация, к чему она стремится, какие средства она готова использовать в своей деятельности и др. миссия способствует формированию единения внутри организации и созданию корпоративного духа, создает возможность для более действенного управления организацией.
Факторы, влияющие на миссию организации:Собственники фирмы.Сотрудники.Покупатели.Деловые партнёры.Внешняя среда организации.
В формулировке миссии должны быть отражены: должны быть отражены следующие характеристики организации: целевые ориентиры; сфера деятельности; возможности и способы осуществления деятельности. целевые ориентиры организации, отражающие то, на решение каких задач направлена деятельность организации, и то, к чему стремится организация в своей деятельности в долгосрочной перспективе;сфера деятельности организации, отражающая то, какой продукт организация предлагает покупателям, и то, на каком рынке организация осуществляет реализацию своего продукта;философия организации, находящая проявление в тех ценностях и верованиях, которые приняты в организации;возможности и способы осуществления деятельности организации, отражающие то, в чем состоит сила организации, ее отличительные возможности, необходимые для выживания в долгосрочной перспективе, каким способом и с помощью какой технологии организация выполняет свою работу, какие для этого имеются ноу-хау и передовые технологии.
Миссия – это констатация философии и предназначения, смысла существования организации, сформулированное утверждение относительно того, для чего или по какой причине существует организация, т.е. утверждение, раскрывающее смысл существования организации, в котором проявляется отличие данной организации от ей подобных.
Сформулируйте миссию какого-либо известного вам предприятия- Миссия microsoft- лидерство среди производителей программного обеспечения.