4 Розрахунок площі дільниці

Площа дільниці Sд, м², розраховується за формулою

Sд = Sпит * ∑Спр, ( 9 )

де Sпит – питома площа на одне робоче місце, м²;

Спр – прийнята кількість робочих місць.

Sд = 30 * 16 = 480

Для ефективного виконання виробничого завдання на кожному робочому місці необхідно застосувати систему планово – попереджувального обслуговування, яка передбачає попередню комплектацію робочого місця документацією, інструментом, пристосуванням, заготовками та всім необхідним для роботи на робочому місці. Допоміжними робітниками виконують налагоджування устаткування та його профілактичний ремонт. Надана система характеризується ритмічністю роботи допоміжних служб і мінімальними простоями основних робітників.

5 Розрахунок вартості основних виробничих фондів

Розрахунок вартості основних виробничих фондів ведеться в таблиці 6.

Таблиця 6 – Відомість вартості основних виробничих фондів

Види основних фондів	Методика розрахунку	Вартість,грн
1 Будівля	Sбуд = Sд * Цб	456000
2 Споруди та передавальні пристрої	Вспор = Sбуд * 0,05 ( 5% від вартості будівлі )	22800
3 Робочі машини і устаткування	Вуст	948200
4 Силові машини	Вс.м =30 * Nст.сил (30 грн. за 1 кВт • годин встановленої потужності токоприймальників)	4788
5 Вимірювальні та регулюючіприлади	Ввпр = Вуст*0,05 (5% від загальної вартості устаткування)	47410
6 Транспортні засоби	Втр = Вуст*0,1 (10% від загальної вартості устаткування)	94820
7 Інструмент і пристосування	Вінс = Вуст,* 0,05 (5% від загальної вартості устаткування)	47410
8 Виробничо – господарський інвентар	Вінв = Вуст,* 0,03 (3% від загальної вартості устаткування)	28446
Разом		Sсер 1649874

6 Розрахунок фонду оплати праці

6.1 Розрахунок фонду оплати праці основних виробничіх робітників.

Оплата праці основних виробничих робітників на дільниці здійснюється за відрядно – преміальною системою оплати праці.

Виходячи з середнього розряду основних робітників Rсеро, визначається середньогодинна тарифна ставка Счсер.о, грн., за формулою

Счсер.о = ( Счб – Счм ) * К + Счм, (10)

де Счб, Счм – відповідно годинна тарифна ставка більшого і меншого розряду,грн.;

К – коефіцієнт середнього розряду.

Счсер.о = 12,23

Тарифний фонд оплати праці Фтар.о, грн., визначається за формулою

Фтар.о = Сч.сер.о * Тзаг, (11)

Фтар.о = 12,23 * 51951 = 635361

Премія Фпр.о,грн., складає По,% від тарифного фонду оплати праці і розраховується за формулою

Фпр.о = Фтар.о * ( По / 100 ), ( 12 )

Фпр.о = 635361 * ( 60 / 100 ) = 381217

Основний фонд оплати праці Фо.о, грн., визначається за формулою

Фо.о = Фтар.о + Фпр.о, ( 13 )

Фо.о = 635361 + 381217 = 1016578

Додаткова оплата праці Фд.о, грн., складає Д, % від основного фонду оплати праці і розраховується за формулою

Фд.о = ( Фо.о * Д ) / 100, ( 14 )

Фд.о = (1016578 * 12 ) / 100 = 121990

Загальний фонд оплати праці Фзаг.о,грн., розраховується за формулою

Фзаг.о = Фо.о + Фд.о, ( 15 )

Фзаг.о = 1016578 + 121990 = 1138568

Єдиний внесок Соц, грн., складає В,%, від загального фонду оплати праці і визначається за формулою

Соц = ( Фзаг.о * В ) / 100, ( 16 )

Соц = (1138568 * 37 ) / 100 = 421271

6.2 Розрахунок фонду оплати праці допоміжних робітників

Оплата праці допоміжних робітників на дільниці здійснюється за погодинно – преміальною системою оплати праці.

Виходячи з середнього розряду допоміжних робітників Rсер.д визначається середньогодинна тарифна ставка допоміжних робітників Счсер.д,грн..

Счсер.д = 12,84

Тарифний фонд оплати праці допоміжних робітників Фтар.д,грн., визначається за формулою

Фтар.д = Чдоп * Счсер.д * Fеф.р, ( 17 )

Фтар.д = 6 * 12,84 * 1841 = 141831

Премія Фпр.д,грн., основний фонд оплати праці Фо.д,грн., додаткова оплата праці Фд.д, грн., та загальний фонд оплати праці Фзаг.д,грн., розраховується аналогічно попередніх розрахунків з застосуванням відповідних відсотків.

Фпр.д = (Фтар.д * Пд) / 100, ( 18 )

Фпр.д = (141831* 40 ) / 100 = 56733

Фо.д = Фтар.д + Фпр.д ( 19 )

Фо.д = 141831 + 56733 = 198564

Фд.д = ( Фо.д * Д ) /100 ( 20 )

Фд.д = (198564 * 12 ) /100 = 23828

Фзаг.д = Фо.д + Фд.д ( 21 )

Фзаг.д = 198564 + 23828 = 222392

Соц = ( Фзаг.д * В ) / 100 ( 22 )

Соц = (222392 * 37 ) / 100 = 82286

6.3 Розрахунок фондів оплати праці керівників, спеціалістів та службовців

Розрахунок фондів оплати праці за категоріями ведеться в таблиці 7

Таблиця 7 – Фонд оплати праці керівників, спеціалістів і службовців

Назва посади	Чисе-льність, осіб	Оклад за місяць, грн	Основний фонд оплати праці,грн.	Премія		Загальний фонд оплати праці Фзаг,грн
				%	Сума, грн.
1	2	3	4	5	6	7
Керівники
Майстер	2	1950	46800	50	23400	Фзаг.к 70200
Спеціалісти
Технолог	2	1600	38400	50	19200	Фзаг.с 57600
Службовці
Табельник	1	1200	14400	50	7200	Фзаг.сл 21600
Разом	5	-	99600	-	49800	Фзаг 149400

Єдиний внесок Соц, грн., складає В, %, від загального фонду оплати і визначається за формулою

Соц = ( Фзаг * В ) /100

Соц = (149400 * 37 ) / 100 = 55278

6.4 Розрахунок середньомісячної заробітної плати працюючих на дільниці

Фонд оплати праці робітників Фроб,грн., визначається за формулою

Фроб = Фзаг + Фзаг.д , ( 24 )

Фроб = 1138568 + 198564 = 1337132

Середньомісячна заробітна плата одного робітника ЗПроб,грн.,визначається за формулою

ЗПроб = Фроб / ( ( ∑Чо + Чдоп) * 12), ( 25 )

ЗПроб = 1337132 / ( (28+6 ) * 12 ) = 3278

Фонд оплати праці працюючих Фпр,грн., визначається за формулою

Фпр = Фроб + Фзаг.к + Фзаг.с + Фзаг.сл, ( 26)

Фпр = 1337132 + 70200 +57600 + 21600 = 1486532

Середньомісячна заробітна плата одного працюючого ЗПпр,грн., визначається за формулою

ЗПпр = Фпр / ( Чпр * 12 ), ( 27 )

де Чпр – загальна чисельність працюючих на дільниці,осіб.

ЗПпр = 1486532 / ( 39 * 12 ) = 3177